多选题商业银行应实现代销业务营销和实际资金划付的（）。A岗位分离B设臵分离C责任分离D程序分离

题目
多选题
商业银行应实现代销业务营销和实际资金划付的（）。
A

岗位分离

B

设臵分离

C

责任分离

D

程序分离

相似考题

1.会计岗位设置必须坚持业务分离原则( )A、业务操作人员与市场营销人员分离B、重要业务岗位分离C、操作与授权分离D、必须严格按照事权划分原则办理业务

2.商业银行授信岗位设臵应当做到分工合理、职责明确、岗位之间应当相互配合、相互制约，做到()。A.审贷分离B.合规管理者与风险管理者分离。C.职责分离D.业务经办与会计账务处理分离

3.商业银行资金业务的组织结构应当体现（ ）的原则，做到前台交易与后台结算分离、自营业务与代客业务分离、业务操作与风险监控分离，建立岗位之间的监督制约机制。A.权限等级B.合理分工C.职责分离D.相互制衡

4.关于基金管理人的岗位设置，以下不符合不相容职务分离原则的是( )。A.保管岗位和记账岗位分离B.授权岗位和执行岗位分离C.管理岗位和业务岗位分离D.审核岗位和执行岗位分离

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  • 第1题：

    商业银行资金业务的组织结构应当体现权限等级和职责分离的原则，做到（ ），建立岗位之间的监督制约机制。

    A.业务操作与风险监控分离

    B.贷款调查与贷款审批分离

    C.自营业务与代客业务分离

    D.前台交易与后台结算分离


    正确答案：ACD

  • 第2题：

    商业银行审贷分离制度的形式有(　　)。

    A.岗位分离
    B.行业分离
    C.业务分离
    D.部门分离
    E.地区分离


    答案：A,D,E
    解析：
    审贷分离是指将信贷业务办理过程中的调查和审查环节进行分离，分别由不同层次机构和不同部门(岗位)承担，以实现相互制约并充分发挥信贷审查人员专业优势的信贷管理制度。审贷分离的形式主要有：①岗位分离；②部门分离；③地区分离。

  • 第3题：

    商业银行审贷分离制度的形式有（）。

    • A、岗位分离
    • B、行业分离
    • C、业务分离
    • D、部门分离
    • E、地区分离

    正确答案:A,D,E

  • 第4题：

    审贷分离的形式包括哪些？（）

    • A、岗位分离
    • B、人员分离
    • C、部门分离
    • D、地区分离
    • E、业务分离

    正确答案:A,C,D

  • 第5题：

    商业银行资金业务的组织结构应当体现（）的原则，做到前台交易与后台结算分离、自营业务与代客业务分离、业务操作与风险监控分离，建立岗位之间的监督制约机制。

    • A、权限等级
    • B、合理分工
    • C、职责分离
    • D、相互制衡

    正确答案:A,C

  • 第6题：

    下列关于商业银行基金托管业务与基金代销业务相分离的说法，正确的有（）。

    • A、基金托管的系统与基金代销的系统有效分离
    • B、基金托管的业务资料与基金代销的业务资料有效分离
    • C、业务操作与风险监控分离
    • D、业务经办与会计账务处理分离

    正确答案:A,B

  • 第7题：

    市场成员机构办理市场业务，要按照（）原则，设置业务岗位。

    • A、业务审批与操作相分离
    • B、交易与复核相分离
    • C、前台业务交易与后台债券结算相分离
    • D、业务操作与资金清算相分离

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    多选题
    商业银行审贷分离制度的形式有（）。
    A

    岗位分离

    B

    行业分离

    C

    业务分离

    D

    部门分离

    E

    地区分离


    正确答案： B,A
    解析： 审贷分离是指将信贷业务办理过程中的调查和审查环节进行分离，分别由不同层次机构和不同部门（岗位）承担，以实现相互制约并充分发挥信贷审查人员专业优势的信贷管理制度。审贷分离的形式主要有：
    ①岗位分离；
    ②部门分离；
    ③地区分离。

  • 第9题：

    多选题
    商业银行资金业务的组织结构应当体现（）的原则，做到前台交易与后台结算分离、自营业务与代客业务分离、业务操作与风险监控分离，建立岗位之间的监督制约机制。
    A

    权限等级

    B

    合理分工

    C

    职责分离

    D

    相互制衡


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    商业银行资金业务的组织结构应当体现权限等级和职责分离的原则，做到（），建立岗位之间的监督制约机制。
    A

    业务操作与风险监控分离

    B

    贷款调查与贷款审批分离

    C

    自营业务与代客业务分离

    D

    前台交易与后台结算分离


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    会计岗位设置必须坚持业务分离原则（）
    A

    业务操作人员与市场营销人员分离

    B

    重要业务岗位分离

    C

    操作与授权分离

    D

    必须严格按照事权划分原则办理业务


    正确答案： B,D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    在控制活动方面，基金公司应建立完善的（　）。
    A

    资产分离制度

    B

    岗位分离制度

    C

    审查制度

    D

    重要业务部门和岗位分离制度


    正确答案： A,C
    解析：

  • 第13题：

    商业银行审贷分离制度的形式有（　　）。[2016年6月真题]

    A.岗位分离
    B.行业分离
    C.业务分离
    D.部门分离
    E.地区分离

    答案：A,D,E
    解析：
    审贷分离是指将信贷业务办理过程中的调查和审查环节进行分离，分别由不同层次机构和不同部门(岗位)承担，以实现相互制约并充分发挥信贷审查人员专业优势的信贷管理制度。审贷分离的形式主要有：①岗位分离；②部门分离；③地区分离。

  • 第14题：

    期货公司经营期货经纪业务又同时经营其他期货业务的，应当严格执行（ ）制度。

    A、混合操作
    B、业务分离和资金分离
    C、业务混合和资金分离
    D、业务分离和资金混合

    答案：B
    解析：
    《期货交易管理条例》第三十一条规定，期货公司经营期货经纪业务又同时经营其他期货业务的，应当严格执行业务分离和资金分离制度，不得混合操作。

  • 第15题：

    关于基金管理人的岗位设置，以下不符合不相容职务分离原则的是（）。

    • A、保管岗位和记账岗位分离
    • B、授权岗位和执行岗位分离
    • C、管理岗位和业务岗位分离
    • D、审核岗位和执行岗位分离

    正确答案:C

  • 第16题：

    商业银行资金业务的组织结构应当体现权限等级和职责分离的原则，做到（），建立岗位之间的监督制约机制。

    • A、业务操作与风险监控分离
    • B、贷款调查与贷款审批分离
    • C、自营业务与代客业务分离
    • D、前台交易与后台结算分离

    正确答案:A,C,D

  • 第17题：

    内部控制的责任分离制度包括部门责任分离、岗位责任分离。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    （）不是业务分离原则的规定

    • A、业务操作人员与市场营销人员分离
    • B、操作与授权分离
    • C、重要业务岗位分离
    • D、业务主管与市场营销人员分离

    正确答案:D

  • 第19题：

    多选题
    在商业银行的实际操作中，审贷分离的形式主要包括（  ）。
    A

    部门分离

    B

    级别分离

    C

    地区分离

    D

    岗位分离

    E

    阶段分离


    正确答案： E,D
    解析：

  • 第20题：

    多选题
    下列关于商业银行基金托管业务与基金代销业务相分离的说法，正确的有（）。
    A

    基金托管的系统与基金代销的系统有效分离

    B

    基金托管的业务资料与基金代销的业务资料有效分离

    C

    业务操作与风险监控分离

    D

    业务经办与会计账务处理分离


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    关于基金管理人的岗位设置，以下不符合不相容职务分离原则的是（）。
    A

    保管岗位和记账岗位分离

    B

    授权岗位和执行岗位分离

    C

    管理岗位和业务岗位分离

    D

    审核岗位和执行岗位分离


    正确答案： B
    解析： 岗位职责主要解决的是不相容职务的分离，在设置岗位时必须考虑到授权岗位和执行岗位的分离；执行岗位和审核岗位的分离；保管岗位和记账岗位的分离等，通过不相容职责的划分，保证各部门和人员之间的独立性，防止员工的“合谋”舞弊行为。

  • 第22题：

    单选题
    （）不是业务分离原则的规定
    A

    业务操作人员与市场营销人员分离

    B

    操作与授权分离

    C

    重要业务岗位分离

    D

    业务主管与市场营销人员分离


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    审贷分离的形式包括哪些？（）
    A

    岗位分离

    B

    人员分离

    C

    部门分离

    D

    地区分离

    E

    业务分离


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

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