利润目标
短期目标
长期目标
中期目标
管理标准
第1题:
护理服务态度方面的目标属于( )。
A、定量目标
B、定性目标
C、中期目标
D、长期目标
E、短期目标
第2题:
第3题:
目标不是一成不变的,一般来说,()应保持一定的稳定性。
A利润目标
B短期目标
C中期目标
D长期目标
第4题:
把学校管理目标划分为长期目标、中期目标和短期目标所依据的标准是()
A目标的性质
B目标的时间
C目标的层次
D目标的内容
第5题:
有些组织目标不是一成不变的,一般来说,()应保持一定的稳定性。
第6题:
公关目标从时间上分类可分为()。
第7题:
目标是一成不变的,一般来说,()应保持一定的稳定性。
第8题:
什么目标为职业生涯发展指明了方向?()
第9题:
目标的性质
目标的时间
目标的层次
目标的内容
第10题:
利润目标
短期目标
中期目标
长期目标
第11题:
人生目标和长期目标
长期目标和中期目标
长期目标和短期目标
中期目标和短期目标
第12题:
定量目标
定性目标
中期目标
长期目标
短期目标
第13题:
第14题:
依据权变原则,企业目标要根据外部环境的变化及时调整与修正。比较看来,企业的长期目标应保持一定的稳定性,短期目标应保持一定的针对性。
A对
B错
第15题:
依据权变原则,企业目标要根据外部环境的变化及时作出调整与修正。比较起来,企业的长期目标应保持一定的稳定性,短期目标应保持一定的针对性。
A对
B错
第16题:
依据权变原则,企业目标要根据外部环境的变化及时调整与修正。比较看来,企业的长期目标应保持一定的稳定性,短期目标应保持一定的针对性。
第17题:
依据权变原则,企业目标要根据外部环境的变化及时作出调整与修正。比较起来,企业的长期目标应保持一定的稳定性,短期目标应保持一定的针对性。
第18题:
按时间关系分解目标可分为长期目标、中期目标、()。
第19题:
目标管理中的目标一般是指()_目标
第20题:
利润目标
短期目标
长期目标
中期目标
管理标准
第21题:
长期
短期
中期
远期
第22题:
利润目标
短期目标
中期目标
长期目标
第23题:
利润目标
短期目标
中期目标
长期目标
第24题:
中期目标
最终目标
长期目标
短期目标