全面
长期
经常性
临时性
第1题:
A、对
B、错
第2题:
第3题:

第4题:
第5题:
根据《浙江省安全生产条例》的规定,下列说法正确的是()。
第6题:
生产经营单位应当按照有关规定对从业人员进行安全生产教育和培训。未经安全生产教育、培训或者培训不合格的从业人员,不得从事生产经营活动。
第7题:
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备什么能力?
第8题:
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训。
第9题:
根据终身教育的观念,生产经营单位应当对在岗的从业人员进行()的安全生产教育培训。
第10题:
全面
长期
经常性
临时性
第11题:
全面
临时性
经常性
第12题:
对所有从业人员都应当进行安全生产教育和培训
对有过相似工作经验的从业人员可以不进行安全生产教育和培训
从业人员培训不合格的应予以辞退
可以根据情况决定是否建立安全生产教育和培训档案
第13题:
第14题:
第15题:
第16题:
根据安全生产有关规定,下列说法正确的是()。
A生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训
B生产经营单位在购买劳动防护用品时,应当索取产品检验合格证,并归档保存
C未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业
D从业人员的教育培训档案,可由车间主任代签
第17题:
根据终身教育的观念,生产经营单位应当对在岗的从业人员进行()的安全生产教育培训。
第18题:
《北京市安全生产条例》规定,生产经营单位应当对从业人员进行()
第19题:
《安全生产法》将第二十一条改为第二十五条,修改内容不包括()。
第20题:
根据《安全生产法》规定,以下说法错误的是()。
第21题:
生产经营单位要确立终身教育的观念和全员培训的目标,对在岗的从业人员应当进行定期的安全生产教育和培训。()
第22题:
生产经营单位应当对从业人员进行安全教育和培训
生产经营单位接收学生实习的,不需要对其进行相应的培训
生产经营单位应建立安全生产教育和培训档案
生产经营单位使用被派遣劳动者的应对其进行相应安全教育和培训
第23题:
对
错
第24题:
生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训
未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业
施工单位应当对管理人员和作业人员每年至少进行二次安全生产教育培训
劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训
生产经营单位不必建立安全生产教育和培训档案