多选题在信贷管理过程中有下列()行为的,给予有关责任人警告至开除处分。A未按管理权限履行审批程序,逆程序操作签订合同的B私自销毁、隐匿、篡改、制造虚假的信贷业务资料、证明、数据或凭证的C擅自对借款人的借款利息实行减、免、停、缓的D违反利率政策,擅自提高或者降低贷款利率,多收或少收利息的E擅自转移、挪用、银行承兑汇票、保函、信用证等保证金的

题目
多选题
在信贷管理过程中有下列()行为的,给予有关责任人警告至开除处分。
A

未按管理权限履行审批程序,逆程序操作签订合同的

B

私自销毁、隐匿、篡改、制造虚假的信贷业务资料、证明、数据或凭证的

C

擅自对借款人的借款利息实行减、免、停、缓的

D

违反利率政策,擅自提高或者降低贷款利率,多收或少收利息的

E

擅自转移、挪用、银行承兑汇票、保函、信用证等保证金的


相似考题
更多“在信贷管理过程中有下列()行为的,给予有关责任人警告至开除处分。”相关问题
  • 第1题:

    违反ATM管理规定,具备哪些行为之一的,给予有关责任人员警告至记过处分;后果或情节严重的,给予记大过至开除处分?


    正确答案:违反ATM密码、钥匙管理使用规定的;未定期进行查库、不作有关账簿登记的;未及时进行账务、账实核对的;未在录像监控下清点解钞资金的;发现假币未按规定及时上报并进行账务处理的;未落实“双人分管、双人操作”规定的;未按规定对ATM设备进行巡查的;发现故障和其他异常情况不及时处臵的;其他违反规定的行为。


  • 第2题:

    违反印章管理规定,有哪些行为之一的,给予有关责任人员警告至记大过处分;后果或情节严重的,给予降级至开除处分?


    正确答案:在业务与管理过程中,违反规定保管使用农信社印章、个人名章的;未经批准增加或减少印章种类的;在更换印章时,未按规定退缴、收缴旧印章的;未按规定履行印章交接领用手续的;违反规定审批、使用印章的;擅自更换、增减、修改已签批用印事项内容的;在空白信函(纸张)、空白凭证、空白合同或其他空白证明文件上加盖印章的;因保管不善致使印章、印鉴丢失、被盗、被伪造等情况,或发生上述情况未按规定报告及采取有效防范措施的;其他违反规定的行为。

  • 第3题:

    在贷款审查时,有哪些行为的,给予有关责任人员警告至记大过处分;后果或情节严重的,给予降级至开除处分?


    正确答案:(一)未按规定审查借款人及担保人的主体资格、资信情况和所提供的材料的;(二)因审查疏忽,未发现借款人和担保人的主体资格和所提供材料齐全性、真实性存在严重缺陷的;(三)未按规定对信用评级、授信额度、放款条件及贷前调查的充分性、有效性等进行审查的;(四)伪造虚假信贷材料或提供虚假审查报告的;(五)风险评估审查未尽职,故意忽视或隐瞒重大风险隐患的;(六)对不符合国家产业政策、信贷政策和贷款条件的信贷业务未按规定进行风险提示的;(七)其他违反贷款审查规章制度的。

  • 第4题:

    在银行卡办理过程中,有哪些行为之一的,给予有关责任人员警告至记过处分;后果或情节严重的,给予记大过至开除处分?


    正确答案:为不符合发卡条件的个人或单位办理银行卡的;未按规定核实客户身份、客户签名和客户身份证件等资料,或出具不实推荐意见的;未按规定对信用卡申请人进行资信审查及授信,违规审批信用额度、调整信用额度或者违反规定批准取现、透支的;代申请人在申请材料上签字,造成风险的;未按规定办理挂失、补卡、换卡、销卡的;其他违反发卡管理规章制度的。

  • 第5题:

    办理会计与结算业务,有哪些行为之一的,给予有关责任人员警告至记过处分;后果或情节严重的,给予记大过至开除处分?


    正确答案:未实行现金收入先收款后记账、现金付出先记账后付款、转账业务先记付款单位账户后记收款单位账户的;违反谁的钱进谁的账、银行不垫款原则的;办理大额支付、转账业务未按规定进行审核或授权的;多计、少计利息或者不按期结计利息的;违反规定签发回单的;在结算过程中未按规定办理查询、查复的;其他违反会计记账、结算管理规章制度的。

  • 第6题:

    利用职务之便,为自己或亲友谋取不正当利益的,给予有关责任人员警告至记大过处分;情节严重的,给予()。

    • A、记过至开除
    • B、记大过至开除处分
    • C、留用察看至开除处分
    • D、撤职至开除处分

    正确答案:C

  • 第7题:

    伪造、篡改计算机信息数据等其他违法违规的行为,给予直接责任人开除处分,给予主管责任人和其他责任人警告至()处分。

    • A、记过
    • B、警告
    • C、开除
    • D、记大过

    正确答案:C

  • 第8题:

    在集中采购过程中,徇私舞弊、弄虚作假,违反招投标规定,给予有关责任人员()处分。

    • A、警告
    • B、记过
    • C、警告至撤职
    • D、开除

    正确答案:D

  • 第9题:

    违反规定帐外循环工资的,给予有关责任人()处分。

    • A、警告至撤职
    • B、记大过至开除
    • C、警告至记过
    • D、记过至开除

    正确答案:B

  • 第10题:

    玩忽职守,造成大额记帐差错的,给予有关责任人员()处分。

    • A、记大过至开除
    • B、警告至开除
    • C、记过至撤职
    • D、警告至记大过

    正确答案:D

  • 第11题:

    故意传播计算机病毒,或窃听网络数据,或扫描、攻击、入侵计算机网络系统的,给予直接责任人开除处分,给予主管责任人和其他责任人警告至开除处分给予直接责任人、主管责任人和其他责任人警告至开除处分。


    正确答案:错误

  • 第12题:

    单选题
    违反规定帐外循环工资的,给予有关责任人()处分。
    A

    警告至撤职

    B

    记大过至开除

    C

    警告至记过

    D

    记过至开除


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    违反不良资产管理、处臵规定,有哪些行为之一的,给予有关责任人员警告至记过处分;后果或情节严重的,给予记大过至开除处分?


    正确答案:擅自更改处臵方案或放弃债权的;不良资产的转让价格明显低于市场价值的;出具虚假信息资料,或提供与事实不相符的报告,损害农信社利益的;对不良资产未按规定进行有效清收保全的;违规进行委托清收或代理清收的;其他违反规定的行为。

  • 第14题:

    在办理会计与结算业务中有哪些行为的,给予有关责任人员记过至记大过处分;后果或情节严重的,给予降级至开除处分?


    正确答案:(一)未按规定使用会计科目,或乱用、乱调会计科目,乱调账表的;(二)经济业务事项发生后未按规定及时入账核算,或提前入账的;(三)核算内容不完整,故意隐瞒或存在重大遗漏的;(四)经营核算弄虚作假,业务经营指标反映失真的;(五)各种账、表、簿、册及上报数字弄虚作假或蓄意更改的;(六)其他弄虚作假的行为。

  • 第15题:

    违反网上银行业务管理规定,有哪些行为的,给予有关责任人员警告至记大过处分;后果或情节严重的,给予降级至开除处分?


    正确答案:(一)办理网上银行的相关操作未执行双人复核的;(二)认证介质的保管与发放未执行双人管理制度,证书的制作和发放未执行双人复核的;(三)未按规定审核客户网上银行业务办理申请资料的;(四)未妥善保管本人的网上银行管理系统登录密码及授权密码,被他人使用或使用他人的登录密码及授权密码的;(五)其他违反规定的行为。



  • 第16题:

    在统计工作中,有哪些行为之一的,给予有关责任人员警告至降级处分;后果或情节严重的,给予撤职至开除处分?


    正确答案:虚报、瞒报、伪造、篡改金融统计资料的;强迫和授意统计部门和统计人员在统计数据上弄虚作假的;对坚持原则实报统计数据或检举揭发统计违法、违规行为人员进行打击报复的;在接受统计检查时,拒绝提供情况、提供虚假情况或者转移、隐匿、毁弃原始统计记录、统计台账、统计报表以及与统计有关的其他资料的;使用暴力或者威胁的手段阻挠、抗拒统计检查的;违反有关保密规定泄露金融统计资料的;违反规定拒报或屡次迟报金融统计资料的;其他违反统计规章制度的。

  • 第17题:

    在授信调查过程中,有什么行为的,给予有关责任人警告至记过处分,造成严重后果的或形成资产损失的,给予计大过至开除处分?


    正确答案: (一)未调查核实客户所提供资料的完整性、真实性、有效性;(二)帮助客户编制虚假资料;(三)对发现的问题故意隐瞒误导授信审查。

  • 第18题:

    未落实员工行为排查制度的,给予有关责任人()处分。

    • A、警告至撤职
    • B、记大过至撤职
    • C、警告至记过
    • D、记过至开除

    正确答案:C

  • 第19题:

    擅自变更计算机安全配置的,给予有关责任人();情节严重的,给予警告至记过开除处分。

    • A、经济处罚
    • B、警告
    • C、开除
    • D、记大过

    正确答案:A

  • 第20题:

    隐瞒、包庇交通肇事行为的,给予有关责任人员()处分。

    • A、警告至记大过
    • B、记过至记大过
    • C、记大过至撤职
    • D、记大过至开除

    正确答案:A

  • 第21题:

    内部经济纠纷当事行,提供虚假证据、隐匿证据、拒不提供有关证据或有其他影响内部经济纠纷裁决行为的,给予有关责任人什么处分?()

    • A、警告至记大过
    • B、警告至开除
    • C、记过至开除
    • D、记过至撤职

    正确答案:A

  • 第22题:

    伪造、篡改计算机信息数据等其他违法违规的行为,给予直接责任人开除处分,给予主管责任人和其他责任人警告至开除处分。


    正确答案:正确

  • 第23题:

    单选题
    未落实员工行为排查制度的,给予有关责任人()处分。
    A

    警告至撤职

    B

    记大过至撤职

    C

    警告至记过

    D

    记过至开除


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    问答题
    在授信调查过程中,有什么行为的,给予有关责任人警告至记过处分,造成严重后果的或形成资产损失的,给予计大过至开除处分?

    正确答案: (一)未调查核实客户所提供资料的完整性、真实性、有效性;(二)帮助客户编制虚假资料;(三)对发现的问题故意隐瞒误导授信审查。
    解析: 暂无解析