业务知识素质
气质修养素质
身体健康素质
政治思想素质
第1题:
A.领导者素质是提高领导艺术的基础
B.领导者素质是有效激励的基础
C.领导者素质是进行正确决策的基础
D.领导者素质决定领导活动的成败
第2题:
基层党支部经常性的思想工作主要做法是什么?
第3题:
基层的思想工作骨干要努力做到()
第4题:
打针前要做好婴幼儿的思想工作,消除婴幼儿的紧张心理
第5题:
思想工作有效要做到坚持思想工作贴近官兵思想实际、贴近执法执勤、贴近重大任务,及时有效地发挥()作用。
第6题:
加强对经常性思想工作领导的错误表述是()。
第7题:
同时不同岗位、不同层次人领导者的增效素质是在领导者必备的一般素质的基础上发展起来的特殊工作需要的一些新素质。()
第8题:
群体凝聚力提高的主要途径有()。
第9题:
及时性
群众性
针对性
渗透性
第10题:
了解周围人员的思想变化,遇有重要情况及时报告
主动做思想工作,特别是注意做好个别后进同志的思想转化工作
组织本班的思想工作,发动周围同志开展思想互助
处处做好样子,起模范带头作用
第11题:
重点抓好士官的思想工作
认真做好基层干部的思想工作
努力提高教导员(指导员)的素质
切实抓好小、散、远单位
第12题:
教育与思想工作
建立合理的目标结构与激励模式
提高领导者的威信
感情融通与关系协调
第13题:
行政领导者最基本的职责是()。
A.调查研究
B.以点带面
C.行政决策
D.思想工作
第14题:
做群众的思想工作不属于党小组的主要工作任务。
第15题:
优秀的领导者,特别是高层的领导者,绝对不是培养出来的,而是“实干”和竞争出来的。这说明()。
第16题:
小便前要做好婴儿的思想工作,消除婴儿的紧张情绪。
第17题:
在基层,思想工作不能挂"空挡",必须见缝插针。特别是政工干部,做思想工作的弦不能松,只有做到警钟长鸣,才能保证思想工作的()。
第18题:
宣传思想工作的主要任务是(),把工作着力点放在教育人、培养人、提高人的素质上。
第19题:
领导者素质具有动态性,说明领导者素质是()。
第20题:
按照领导权变模型理论,影响领导效果好坏的因素主要有()
第21题:
第22题:
可塑的
不可塑的
先天的
一成不变的
第23题:
提高全体受教育者的社会实践能力
提高全体受教育者的思想道德素质
提高全体受教育者的审美素质
提高全体受教育者的创新能力