最大效用
最大作用
最大总额
第1题:
哪一项是安身立命之本?()
第2题:
下列哪项不属于西方文化的范畴()。
第3题:
功利主义者认为道德美德就是这样一些倾向和有效欲望:依靠它们通常能提高福利的()。
第4题:
亚当·斯密属于()。
第5题:
人文主义者彻底满足自己的“人”的欲望,从而导致道德体系的崩溃。
第6题:
柏拉图说“知识就是美德”。这说明()
第7题:
“愚公移山”的精神特质更倾向于()?
第8题:
功利主义者
福利主义者
利己主义者
第9题:
福利主义者
利己主义者
功利主义者
第10题:
权力至上道德观
公平公正道德观
功利主义道德观
社会契约观
第11题:
功利主义者
福利主义者
公平主义者
第12题:
福利主义
功利主义
凯恩斯主义
马克思主义
第13题:
道德哲学在人类思想史上曾形成了很多流派,如快乐伦理和美德伦理,利已主义和利他主义,功利论和义务论,道德相对主义和道德绝对主义等等。()是功利主义观点。
第14题:
密尔属于()。
第15题:
休谟属于()。
第16题:
()主张正义的常识性准则和自然权利的概念作为次一级的规则具有一种从属的有效性。
第17题:
凡是能促进最大多数人的最大幸福的行为就是正义的道德的行为。这一观点属于()
第18题:
在伦理学学派中,持有“凡带来快乐的就是道德的,凡带来痛苦的就是不道德的”观点的是()
第19题:
“不管黑猫,白猫,能抓到耗子的就是好猫”,这样的观点反映了那种道德观()。
第20题:
功利主义者
完美主义者
理想主义者
经验主义者
第21题:
认为生活就是无尽的欲望
生命的过程就是追求、满足欲望的过程
用伦理道德组织社会
崇尚科学与民主
第22题:
福利主义者
利己主义者
功利主义者
第23题:
严格控制福利开支
与公司的实力相适应
根据员工的需要和企业特点提高多样化的福利项目
由于福利有平均主义的倾向,所以,可以选择一些福利项目,将它们与员工的业绩紧密联系,以提高福利分配的激励作用
企业选择的福利项目应对员工的行为有一定的影响