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  • 第1题:

    成本差异包括:()

    A、直接材料成本差异

    B、管理费用成本差异

    C、制造费用成本差异

    D、直接人工成本差异


    参考答案:ACD

  • 第2题:

    标准成本差异包括()。

    A.变动制造成本差异分析
    B.固定制造成本差异
    C.直接材料成本差异
    D.直接人工成本差异

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第3题:

    标准成本差异包括()。

    A.变动制造成本差异分析
    B.固定制造成本差异
    C.直接材料成本差异
    D.直接人工成本差异
    E.变动制造费用成本差异

    答案:A,B,C,D,E
    解析:

  • 第4题:

    下列关于直接人工成本差异叙述正确的是()。

    A.直接人工成本差异一般应该负责的部门是生产部门
    B.直接人工成本差异可以分为效率差异和工资率差异
    C.直接人工成本差异可能会由采购部门负责
    D.直接人工成本差异产生的原因之一是人事部门的工资率标准制定不合理

    答案:A,B,C,D
    解析:

  • 第5题:

    下列变动成本差异中,无法从生产过程的分析中找出产生原因的是( )。

    A、变动制造费用效率差异
    B、变动制造费用耗费差异
    C、直接人工成本差异
    D、材料价格差异

    答案:D
    解析:
    材料价格差异是分析采购过程中产生差异原因的因素。
    【考点“直接材料成本差异分析”】

  • 第6题:

    直接人工成本差异分析


    正确答案: 直接人工成本差异是指直接人工实际成本与标准成本之间的差额。通过分析直接人工成本构成公式,我们可以得出直接人工成本差异也由价格差异和数量差异构成。价格差异是指实际工资率与标准工资率之间的差异,又称为工资率差异。数量差异是指实际工时与标准工时之间的差异,又称为人工效率差异。

  • 第7题:

    直接人工成本差异=实际成本—标准成本=价格差异+效率差异


    正确答案: 推导过程如下:
    直接人工成本差异=实际工资率×实际工时-标准工资率×标准工时
    =实际工资率×实际工时-标准工资率×实际工时+标准工资率×实际工时-标准工资率×标准工时
    =(实际工资率-标准工资率)×实际工时+标准工资率×(实际工时-标准工时)
    =直接人工工资率差异+直接人工效率差异

  • 第8题:

    下列关于直接人工成本差异叙述正确的是()

    • A、直接人工成本差异一般应该负责的部门是生产部门
    • B、直接人工成本差异可以分为效率差异和工资率差异
    • C、直接人工成本差异可能会由采购部门负责
    • D、直接人工成本差异产生的原因之一是生产的产品结构不合理

    正确答案:A,B,C

  • 第9题:

    多选题
    直接材料成本差异形成的基本原因包括()。
    A

    用量偏离标准

    B

    价格偏离标准

    C

    实际工时偏离计划工时

    D

    实际工资成本偏离计划工资成本


    正确答案: C,D
    解析: 形成直接材料成本该差异的基本原因包括:用量偏离标准;价格偏离标准。选项A、B正确。选项C、D属于直接人工成本差异形成的基本原因。

  • 第10题:

    单选题
    Randall公司使用标准成本法和弹性预算以评估直接人工。总预算差异一般可以分为两项差异,分别是(   )。
    A

    直接人工工资率差异和直接人工效率差异

    B

    直接人工成本差异和直接人工产量差异

    C

    直接人工工资率差异和直接人工产量差异

    D

    直接人工成本差异和直接人工效率差异


    正确答案: C
    解析:

  • 第11题:

    多选题
    直接人工成本差异形成的基本原因包括
    A

    用量偏离标准

    B

    价格偏离标准

    C

    实际工资成本偏离计划工资成本

    D

    实际工时偏离计划工时


    正确答案: C,A
    解析: AB属于直接材料差异形成的原因。

  • 第12题:

    单选题
    直接人工成本差异包括效率差异和()。
    A

    耗用差异

    B

    工资率差异

    C

    生产能力利用差异

    D

    人工效率差异


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    物流成本差异包括()

    A.物流间接费用成本差异

    B.物流直接材料成本差异

    C.物流直接人工成本差异

    D.物流直接费用成本差异


    参考答案:BC

  • 第14题:

    下列关于直接人工成本差异叙述正确的是()。

    A.直接人工成本差异可以分为效率差异和工资率差异
    B.直接人工成本差异产生的原因之一是人事部门的工资率标准制定不合理
    C.直接人工成本差异产生的原因之一是生产的产品结构不合理
    D.直接人工成本差异可能会由采购部门负责
    E.直接人工成本差异一般应该负责的部门是生产部门

    答案:A,B,D,E
    解析:

  • 第15题:

    标准成本差异包括()。

    A.变动制造成本差异分析
    B.固定制造成本差异
    C.直接材料成本差异
    D.直接人工成本差异
    E.制造费用差异

    答案:A,B,C,D,E
    解析:

  • 第16题:

    下列关于直接人工成本差异叙述正确的是()。

    A.直接人工成本差异一般应该负责的部门是生产部门
    B.直接人工成本差异可以分为效率差异和工资率差异
    C.直接人工成本差异可能会由采购部门负责
    D.直接人工成本差异产生的原因之一是生产的产品结构不合理

    答案:A,B,C
    解析:

  • 第17题:

    成本差异按成本的构成可以分为()。

    • A、直接材料成本差异
    • B、直接人工成本差异
    • C、价格差异
    • D、数量差异
    • E、制造费用差异

    正确答案:A,B,E

  • 第18题:

    直接人工成本差异包括效率差异和()。

    • A、耗用差异
    • B、工资率差异
    • C、生产能力利用差异
    • D、人工效率差异

    正确答案:B

  • 第19题:

    标准成本差异包括()。

    • A、变动制造成本差异分析
    • B、固定制造成本差异
    • C、直接材料成本差异
    • D、直接人工成本差异

    正确答案:A,B,C,D

  • 第20题:

    多选题
    标准成本差异包括()。
    A

    变动制造成本差异分析

    B

    固定制造成本差异

    C

    直接材料成本差异

    D

    直接人工成本差异


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    问答题
    计算直接人工成本差异。

    正确答案:
    解析:

  • 第22题:

    多选题
    直接人工成本差异形成的基本原因包括( )。
    A

    用量偏离标准

    B

    价格偏离标准

    C

    实际工时偏离计划工时

    D

    实际每小时工资成本偏离计划每小时工资成本


    正确答案: C,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    成本差异按成本的构成可以分为()。
    A

    直接材料成本差异

    B

    直接人工成本差异

    C

    价格差异

    D

    数量差异

    E

    制造费用差异


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    多选题
    下列各项中有关直接人工成本差异的计算公式表述正确的有()。
    A

    直接人工成本差异=直接人工实际成本+直接人工计划成本

    B

    直接人工成本差异=单位产品所耗工时变动影响额+每小时工资成本变动的影响

    C

    直接人工成本差异=单位产品所耗工时变动影响额-每小时工资成本变动的影响

    D

    直接人工成本差异=直接人工实际成本-直接人工计划成本


    正确答案: C,D
    解析: 直接人工实际成本与直接人工计划成本之间的差额构成了直接人工成本差异。形成该差异的原因:一是量差,二是价差。