广泛参与
可操作性
详尽具体
第1题:
第2题:
在制定旅游规划目标体系时要遵循以下的原则:()、()、()、()。
第3题:
下列哪一项不属于制定职业生涯目标时应该遵循以下原则()
第4题:
组织目标的制定应遵循以下哪些原则()。
第5题:
在制定厨房工作岗位职责时,职责内容应该具体明确、细致详尽、易理解、易执行。
第6题:
简述企业制定绩效目标时应遵循的原则。
第7题:
关于社区发展,下列说法错误的是()。
第8题:
第9题:
第10题:
整体考虑,从长计议
分阶段实施
具体明确,高低适度、切实可行
一旦制定职业生涯目标就不能改变
第11题:
对
错
第12题:
第13题:
在制定绩效计划的过程中,无论是制定组织绩效计划、部门绩效计划还是个人绩效计划,都应该遵循()。
第14题:
筒述社区发展目标的制定原则。
第15题:
简述制定园艺植物育种目标应该遵循的一般原则?
第16题:
目标制定要遵循SMART原则,即目标的“具体性”、“可度量性”、“可实现性”、“超前性”。
第17题:
企业制定绩效目标时,要遵循()原则
第18题:
制定社区发展目标的基本原则是什么?
第19题:
目标要有重点
目标要适合执行者的工作能力,经过努力可以完成
目标应具体,以定量的方法表示,具有可测量性
制定目标要考虑各方面关系的协调
相互关联部门之间应制定共同目标
第20题:
目标应该切实可行
目标应该可以观察可以测量
目标应以尽力改变病人不健康行为为宗旨
在增进病人对疾病知识了解的同时也应该关注技能提高和态度转变
目标只能让病人的家属一起参与讨论制定
第21题:
第22题:
第23题: