单选题（）主要是以维护职工合法权益为服务宗旨的正式组织，其通过与企业开展对话、谈判来达到对工人整体利益的维护，帮助职工解决诸如增加工资、减少工时、改善工作环境等问题。A 企业社会工作部门B 企业管理部门C 企业工会D 政府管理部门

题目
单选题
（）主要是以维护职工合法权益为服务宗旨的正式组织，其通过与企业开展对话、谈判来达到对工人整体利益的维护，帮助职工解决诸如增加工资、减少工时、改善工作环境等问题。
A

企业社会工作部门

B

企业管理部门

C

企业工会

D

政府管理部门

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1.工会组织在公司实行职工董事、职工监事制度中的作用是()A、作为职工代表大会的工作机构，工会承担着职工董事、职工监事候选人的提名，征求职工的意见和与选举有关的其他各项具体工作。B、作为职工合法权益的代表者和维护者，工会也要维护职工董事、职工监事的合法权益。C、作为职工参加企业改革开放管理的具体组织者，工会有责任和义务帮助职工董事、职工监事解决工作中遇到的困难和问题，协助职工董事、职工监事做好日常工作。D、参与职工董事、职工监事培训的规划和组织，不断提高职工董事、职工监事的参与能力和水平等。

2.公司依法组织工会,开展工会活动,维护职工的合法权益。()此题为判断题(对，错)。

3.企业工会应当引导职工热爱企业、关心企业发展,组织职工依法参与企业民主管理,维护职工合法权益。( )此题为判断题(对，错)。

4.企业未能采取措施及时作出处理，对职工生命安全、身体健康造成伤害的，工会应当向有关部门提出()，支持和帮助职工维护其合法权益。

更多“（）主要是以维护职工合法权益为服务宗旨的正式组织，其通过与企业开展对话、谈判来达到对工人整体利益的维护，帮助职工解决诸如”相关问题

  • 第1题：

    工会要总结成绩和经验,坚持和完善自觉接受党的领导制度、发挥工人阶级主力军作用制度、强化职工思想政治引领制度、劳动关系协调机制等,健全( )的工会工作体系,努力提高工会工作能力和水平,坚决维护中国共产党领导和我国社会主义制度,坚决维护职工队伍和工会组织的团结统一,坚决维护社会大局稳定。

    A.推进民主、服务职工

    B.联系广泛、服务职工

    C.竭诚服务职工群众、维护职工合法权益

    D.全面推进民主建设、创新开展职工活动


    参考答案：B

  • 第2题：

    （　　）主要是以维护职工合法权益为服务宗旨的正式组织，其通过与企业开展对话、谈活来达到对工人整体利益的维护，帮助职工解决诸如增加工资、减少工时、改善工作环境等问题。

    A.企业社会工作部门
    B.企业管理部门
    C.企业工会
    D.政府管理部门

    答案：C
    解析：

  • 第3题：

    （）是工会的基本职责。

    • A、引领企业科学发展
    • B、维护企业合法权益
    • C、维护职工合法权益
    • D、动员职工服务企业

    正确答案:C

  • 第4题：

    工会是工人阶级的（），维护职工合法权益是工会的基本职责。工会组织主要依靠两种机制来实现其维护职能，即平等协商、集体合同制度和以职工代表大会制度为主要内容的职工民主管理制度。

    • A、自发组织
    • B、群众组织
    • C、社会组织
    • D、自愿组织

    正确答案:B

  • 第5题：

    工会是职工自愿结合的工人阶级的（）组织。各级工会组织代表（）的利益，依法维护职工的合法权益。


    正确答案:群众；职工

  • 第6题：

    （）应当组织职工依法开展企业民主管理，维护职工合法权益。

    • A、企业行政
    • B、企业党组织
    • C、企业工会

    正确答案:C

  • 第7题：

    企业工会（）组织职工依法开展企业民主管理，维护职工合法权益。

    • A、应当
    • B、无需
    • C、无权

    正确答案:A

  • 第8题：

    （）主要是以维护职工合法权益为服务宗旨的正式组织，其通过与企业开展对话、谈判来达到对工人整体利益的维护，帮助职工解决诸如增加工资、减少工时、改善工作环境等问题。

    • A、企业社会工作部门
    • B、企业管理部门
    • C、企业工会
    • D、政府管理部门

    正确答案:C

  • 第9题：

    多选题
    企业社会工作是社会工作开辟的一个新领域，并处于不断发展之中，其内容主要包括（）。
    A

    通过辅导、服务和改善劳动关系维护职工的合法权益

    B

    对职工进行知识、技能培训

    C

    与劳动就业管理部门、用人机构建立联系

    D

    帮助职工改善工作条件

    E

    帮助职工进行职业生涯设计


    正确答案： B,C
    解析： 企业社会工作一方面可以通过辅导、服务和改善劳动关系维护职工的合法权益，另一方面可以通过帮助改善工作条件、职业生涯设计等方法提高职工的积极性也可以对求职人员进行知识和技能培训、就业政策辅导，与劳动就业管理部门、用人机构建立联系，促进双方互相了解和接纳。

  • 第10题：

    单选题
    (  )主要是以维护职工合法权益为服务宗旨的正式组织，其通过与企业开展对话、谈话来达到对工人整体利益的维护，帮助职工解决诸如增加工资、减少工时、改善工作环境等问题。
    A

    企业社会工作部门

    B

    企业管理部门

    C

    企业工会

    D

    政府管理部门


    正确答案： A
    解析：

  • 第11题：

    多选题
    企业社会工作是社会工作开辟的一个新领域，并处于不断发展之中，其主要内容包括（）。
    A

    通过辅导、服务和改善劳动关系维护职工的合法权益

    B

    对职工进行知识、技能培训

    C

    与劳动就业管理部门、用人机构建立联系

    D

    帮助职工改善工作条件

    E

    帮助职工进行职业生涯设计


    正确答案： B,C
    解析： 企业社会工作一方面可以通过辅导、服务和改善劳动关系维护职工的合法权益，另一方面可以通过帮助改善工作条件、职业生涯设计等方法提高职工的积极性也可以对求职人员进行知识和技能培训、就业政策辅导，与劳动就业管理部门、用人机构建立联系，促进双方互相了解和接纳。

  • 第12题：

    判断题
    公司依法组织工会，开展工会活动，维护职工的合法权益。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    关于企业社会工作，下列表述正确的有( )。

    A.又称为工业社会工作
    B.是在企业中开展的社会工作
    C.通过帮助职工进行职业生涯规划设计，帮助职工跳槽
    D.通过心理辅导、开展服务和培训，提高职工的能力，使其更好地适应企业的生产
    E.通过改善领导层与职工的沟通及推进职工参与，改善劳动关系，维护职工合法权益

    答案：A,B,D,E
    解析：
    企业社会工作，又称工业社会工作，是在企业中开展的社会工作。企业社会工作可以：①运用专业方法，通过心理辅导、开展服务和培训来提高职工的能力，使其更好地适应企业的生产；②通过改善领导层与职工的沟通及推进参与来改善劳资关系、维护职工的合法权益；③通过帮助职工进行职业生涯设计来提高职工的积极性。

  • 第14题：

    （ ）主要是以维护职工合法权益为服务宗旨的正式组织，其通过与企业开展对话、谈判来达到对工人整体利益的维护，帮助职工解决诸如增加工资、减少工时、改善工作环境等问题。

    A.企业社会工作部门
    B.企业管理部门
    C.企业工会
    D.政府管理部门

    答案：C
    解析：
    考点：企业社会工作服务的提供者。 工会、青年团、残联等人民团体，尤其是以维护职工权益为主要职责的工会在为企业职工提供服务方面起着特殊的作用。这些组织和部门主要是以维护职工合法权益为服务宗旨，侧重劳动用工、工资福利、劳动保护以及帮困救助等职工整体利益问题，缺乏对职工个人发展的延伸服务和全面服务，职工在工作适应、心理健康、人际交往和职业生涯发展方面的微观需求很难受到关注。 以工会为例，工会是企业中以维护职工利益为宗旨的正式组织，其通过与企业开展对话、谈判来达到对工人整体利益的维护，帮助职工解决诸如增加工资、减少工时、改善工作环境等问题。但针对当前社会形势下企业职工出现的新问题，如职工在社会转型期出现的心理问题、希望得到人性化的对待等方面，则缺乏专业训练的人员和专业有效的方法来解决，难以满足职工需求。

  • 第15题：

    企业工会应当组织职工（）开展企业民主管理，维护职工合法权益。

    • A、积极
    • B、依法
    • C、依规

    正确答案:B

  • 第16题：

    公司依法组织工会，开展工会活动，维护职工的合法权益。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    工会的主要职能包括？（）

    • A、维护职工合法权益是工会的基本职责。
    • B、组织职工参与单位的民主决策、民主管理和民主监督。
    • C、关心职工的生活，帮助职工解决困难。
    • D、教育职工不断提高思想道德、技术业务和科学文化素质。
    • E、是企业的最高领导机构。

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    组织职工开展文艺娱乐、体育活动体现了工会的（）。

    • A、维护职工合法权益
    • B、建设职能
    • C、参与职能
    • D、教育职能

    正确答案:D

  • 第19题：

    下列关于企业民主管理活动的说法，正确的是（）。

    • A、企业工会应当组织职工依法开展企业民主管理，维护职工合法权益
    • B、上级工会应当指导和帮助企业工会和职工依法开展企业民主管理活动
    • C、上级工会应当对企业实行民主管理的情况进行监督
    • D、企业工会无须组织职工依法开展企业民主管理

    正确答案:A,B,C

  • 第20题：

    下列选项中关于传统工会表述错误的是（）。

    • A、传统工会对职工个人发展和价值实现的延伸服务的关注比较欠缺
    • B、传统工会缺乏专业训练的人员
    • C、传统工会具有有效地方法来解决职工问题
    • D、传统工会以维护职工合法权益为服务宗旨

    正确答案:C

  • 第21题：

    多选题
    企业社会工作的功能是社会工作的一般功能在企业这一具体领域的展开，它包括（）。
    A

    提供物质帮助，协助困难职工摆脱困境

    B

    为企业职工提供心理疏导和支持

    C

    协调内外关系，增强企业组织的凝聚力

    D

    维护职工合法权益

    E

    因地制宜开展和设计有特色的服务项目


    正确答案： D,B
    解析： 企业社会工作的功能。

  • 第22题：

    单选题
    下列选项中关于传统工会表述错误的是（）。
    A

    传统工会对职工个人发展和价值实现的延伸服务的关注比较欠缺

    B

    传统工会缺乏专业训练的人员

    C

    传统工会具有有效地方法来解决职工问题

    D

    传统工会以维护职工合法权益为服务宗旨


    正确答案： C
    解析： 企业社会工作服务的提供者。

  • 第23题：

    单选题
    下列关于传统工会的表述正确的是（　　）。
    A

    传统工会对职工个人发展和价值实现的延伸服务的关注度高

    B

    传统工会不缺乏专业训练的人员

    C

    传统工会具有有效地方法来解决职工问题

    D

    传统工会以维护职工合法权益为服务宗旨


    正确答案： D
    解析：
    企业工会主要是以维护职工合法权益为服务宗旨的正式组织。以往传统工会对职工个人发展和价值实现的延伸服务和全面服务，职工在工作适应、心理健康、人际交往和职业生涯发展方面的微观需求关注欠缺。尤其是针对新形势下企业职工出现的新问题，如职工在社会转型期出现的心理问题、新生代职工希望得到人性化的对待等方面，则缺乏专业训练的人员和专业有效的方法来解决，难以满足职工需求，需要专业的嵌入。

  • 第24题：

    单选题
    工会是工人阶级的（），维护职工合法权益是工会的基本职责。工会组织主要依靠两种机制来实现其维护职能，即平等协商、集体合同制度和以职工代表大会制度为主要内容的职工民主管理制度。
    A

    自发组织

    B

    群众组织

    C

    社会组织

    D

    自愿组织


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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