多选题下列关于组织结构与组织设计的说法中不正确的有（）A组织设计通过管理行为实现共同目标B组织结构是一个比组织设计更宽泛的概念，包括组织的构建模块和协调机制的配置C集权或分权式的组织设计要求在实施战略时必须采用相同的方法D组织结构是指企业采用的按不同任务或职位来划分和调配劳动力的方法

题目
多选题
下列关于组织结构与组织设计的说法中不正确的有（）
A

组织设计通过管理行为实现共同目标

B

组织结构是一个比组织设计更宽泛的概念，包括组织的构建模块和协调机制的配置

C

集权或分权式的组织设计要求在实施战略时必须采用相同的方法

D

组织结构是指企业采用的按不同任务或职位来划分和调配劳动力的方法

相似考题

1.下列有关组织设计的表述错误的是( )。A．组织设计是对企业的组织结构及其运行方式所进行的设计B．对组织结构和运行制度进行的设计称之为动态组织设计C．古典的组织设计理论是动态的D．其基本内容包括企业的组织结构设计和保证企业正常运行的各项管理制度和方法设计

2.以下关于建筑企业内部组织设计的说法中，正确的是（ ）。A.组织在此处的含义更主要的是指一种已经建立的静态系统。B.组织设计必须满足两项基本要求，即计划与控制C.企业内部组织设计所要解决的问题在于设立企业时，如何建立一个具有高效率的组织结构。D.组织设计应以人为中心，充分考虑人的因素。

3.下列关于寿险公司组织设计的说法中， 正确的是( )。①. 寿险公司的组织设计必须有助于公司战略任务和目标的实现②. 在同等情况下， 寿险公司设计的管理层级越少， 则管理幅度也越小③. 寿险公司的组织设计必须能够确保整个组织得到统一指挥④. 寿险公司进行组织设计的前提是先做好职位分析工作A. ①、 ③B. ②、 ④C. ①、 ③、 ④D. ②、 ③、 ④

4.下列关于组织结构与组织设计的说法中不正确的有（ ）。A.组织设计通过管理行为实现共同目标B.组织结构是一个比组织设计更宽泛的概念，包括组织的构建模块和协调机制的配置C.集权或分权式的组织设计要求在实施战略时必须采用相同的方法D.组织结构是指企业采用的按不同任务或职位来划分和调配劳动力的方法

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  • 第1题：

    由组织结构与企业的人员、技术以及信息系统构成的是( )

    A.协调机制的配置

    B.构建模块

    C.组织设计

    D.组织结构


    答案：B
    解析：构建模块由组织结构与企业的人员、技术以及信息系统构成。

  • 第2题：

    下列有关组织设计的表述错误的是( )。

    A.现代的组织设计理论是动态的
    B.只对运行制度进行的设计称之为静态组织设计
    C.组织设计是对企业的组织结构及其运行方式所进行的设计
    D.其基本内容包括企业的组织结构设计和保证企业正常运行的各项管理制度和方法设计

    答案：B
    解析：
    只对组织结构进行的设计称之为静态组织设计。

  • 第3题：

    关于组织理论与组织设计理论的说法，不正确的是( )

    A.组织理论包括了组织运行的全部问题
    B.原则上组织理论应该包括组织设计理论
    C.组织设计理论主要研究企业组织结构设计
    D.组织理论与组织设计理论在外延上是相同的

    答案：D
    解析：
    P1组织理论与组织设计理论的对比分析组织理论又被称作为广义的组织理论或大组织理论，它包括了组织运行的全部问题。组织调理论主要研究:企业组织结构的设计,把组织结构设计中的影响因素来研究。狭义的组织理论或小组织理论，包括组织设计理论。

  • 第4题：

    下列关于企业组织理论与组织设计理论的说法，正确的有()

    A:组织理论包括组织设计理论
    B:组织设计理论被称为狭义组织理论
    C:组织设计理论被称为大组织理论
    D:组织理论与组织设计理论外延不同
    E:组织理论与组织设计理论外延相同

    答案：A,B,D
    解析：
    组织理沦义被称作为广义的组织理论或大组织理论，它包括了组织运行的全部问题，如组织运行的环境、目标、结构、技术、规模、权力、沟通等.都属于其研究对象。组织理论与组织设计理论在外延上是不等的，从逻辑上说，组织理论应该包括组织设计理论。组织设计理论则被称作为狭义的组织理沦或小组织理论，它主要研究企业组织结构的没计，而把环境、战略、技术、规模、人员等问题作为组织结构设计中的影响因素来加以研究。故本题选。ABD。

  • 第5题：

    以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()。：

    A:组织理论研究组织运行的全部问题
    B:逻辑上组织理论应该包括组织设计理论
    C:组织设计理论主要研究企业组织结构设计
    D:组织理论与组织设计理论在外延上是相同的

    答案：D
    解析：
    组织理论又被称为广义的组织理论或大组织理论，它包括了组织运行的全部问题，组织设计理论则被称为狭义的组织理论或小组织理论，它主要研究企业组织结构的设计，由此可见，组织理论与组织设计理论在外延上是不同的。从逻辑上说，组织理论应该包括组织设计理论。

  • 第6题：

    IT 行业作为一个变化迅速且受到复杂因素影响的行业，宜采取（ ）。

    A.分权型机械式组织设计
    B.集权型有机式组织设计
    C.分权型有机式组织设计
    D.集权型机械式组织设计

    答案：C
    解析：
    变化迅速适合采用有机式组织，受复杂因素影响适合采用分权型结构，所以正确答案C。

  • 第7题：

    IT行业作为一个变化迅速且受到复杂因素影响的行业，宜采取：（）

    • A、分权型机械式组织设计
    • B、集权型有机式组织设计
    • C、分权型有机式组织设计
    • D、集权型机械式组织设计

    正确答案:C

  • 第8题：

    以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是（）。（2012年11月二级真题）

    • A、从逻辑上说组织理论应该包括组织设计理论
    • B、组织理论与组织设计理论在外延上是相同的
    • C、动态的组织设计理论包含静态的组织设计理论
    • D、组织设计理论将企业环境、战略、技术等作为组织结构设计的影响因素

    正确答案:B

  • 第9题：

    下列有关组织设计的表述错误的是（）。

    • A、现代的组织设计理论是动态的
    • B、只对运行制度进行的设计称为静态组织设计
    • C、组织设计是对企业的组织结构及其运行方式所进行的设计
    • D、其基本内容包括企业的组织结构设计和保证企业正常运行的各项管理制度和方法设计

    正确答案:B

  • 第10题：

    多选题
    下列关于组织结构与组织设计的说法中不正确的有（）
    A

    组织设计通过管理行为实现共同目标

    B

    组织结构是一个比组织设计更宽泛的概念，包括组织的构建模块和协调机制的配置

    C

    集权或分权式的组织设计要求在实施战略时必须采用相同的方法

    D

    组织结构是指企业采用的按不同任务或职位来划分和调配劳动力的方法


    正确答案： B,D
    解析： 组织结构通过管理行为实现共同目标，因而适当的组织结构对战略的有效实施起着关键作用，所以选项A的说法不正确；
    组织设计是一个比组织结构更宽泛的概念，包括组织的构建模块和协调机制的配置，所以选项B的说法不正确；
    集权或分权的组织设计允许在实施战略时采用不同的方法，所以选项C的说法不正确。【该题针对“组织结构与战略的关系”知识点进行考核】

  • 第11题：

    单选题
    （）是组织为实现共同目标而进行的各种分工和协调的系统。
    A

    组织结构

    B

    企业文化

    C

    企业构型

    D

    组织设计


    正确答案： D
    解析：

  • 第12题：

    多选题
    下列关于组织结构和组织设计的说法，正确的有（　）
    A

    组织设计包括构建模块和协调机制的配置，其中构建模块由企业的人员和信息系统构成

    B

    组织结构中，事业部制组织结构是一个适用于单一业务的结构

    C

    战略是组织结构最为基本的要素

    D

    将支持性活动纳入组织设计的关键是建立报告和协调活动


    正确答案： B,D
    解析： 组织设计包括构建模块和协调机制的配置，其中构建模块由组织结构与企业的人员、技术以及信息系统构成，所以A不正确;职能制组织结构是一个适用于单一业务的职能型结构，所以B不正确。

  • 第13题：

    下列有关企业组织设计的说法正确的是()。

    A:组织设计是以企业的组织内权利的划分为核心的组织系统的整体设计工作
    B:企业组织设计的任务是提供组织结构系统图
    C:战略是关于企业整体工作全局性、长期性的谋划
    D:企业组织结构与企业规模无关

    答案：C
    解析：
    A项，组织设计是以企业的组织结构安排为核心的组织系统的整体设计工作，是现代企业总体设计的重要组成部分，是有效实施企业管理职能的基本前提条件。B项，企业组织设计的任务主要包括两部分：①提供组织结构系统图；②编制职务说.明书。D项，规模是影响企业组织结构的一个不能忽视的因素，而企业的规模往往与企业所处的发展阶段密切相关。

  • 第14题：

    以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()

    A.组织设计理论有静态和动态之分
    B.组织结构设计是企业管理的基本前提
    C.逻辑上组织理论应包括组织设计理论
    D.组织设计理论又被称为广义的组织理论

    答案：D
    解析：
    组织结构是组织内部分工协作的基本形式或框架。组织结构设计是指以企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作，是企业总体设计的重要组成部分，也是企业管理的基本前提。组织理论又被称作为广义的组织理论或大组织理论，包括了组织运行的全部问题。组织理论与组织设计理论在外延上是不等的，从逻辑上说，组织理论应该包括组织设计理论。组织设计理论则被称为狭义的组织理论或小组织理论，主要研究企业组织结构的设计。组织设计理论被分为静态的组织设计理论和动态的组织设计理论。

  • 第15题：

    以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是（　　）。

    A.从逻辑上说组织理论应该包括组织设计理论
    B.组织理论与组织设计理论在外延上是相同的
    C.动态的组织设计理论包含静态的组织设计理论
    D.组织设计理论将企业环境、战略、技术等作为组织结构设计的影响因素

    答案：B
    解析：
    组织理论与组织设计理论在外延上是不等的，从逻辑上说，组织理论应该包括组织设计理论。

  • 第16题：

    以下关于组织理论与组织设计理论的说法不正确的是()。

    A:从逻辑上说组织理论应该包括组织设计理论
    B:组织理论与组织设计理论在外延上是相同的
    C:动态的组织设计理论包含静态的组织设计理论
    D:组织设计理论将企业环境、战略、技术等作为组织结构设计的影响因素

    答案：B
    解析：
    组织理论与组织设计理论在外延上是不等的，从逻辑上说，组织理论应该包括组织设计理论。

  • 第17题：

    关于企业组织结构，下列说法错误的有（ ）。

    A.分权型结构更利于企业对其所在市场做出快速反应
    B.分权型结构中的基础构建模块是多元业务企业
    C.企业采取集权还是分权的依据是其采取的组织结构的类型
    D.采用全球化战略的企业往往采用“全球区域分部结构”

    答案：B,C,D
    解析：
    在分权型业务单元中，将活动按照业务线和产品线进行分类。可以避免在多元化经营中使用职能型结构导致的复杂性，因此分权型结构中的基础构建模块是单一业务企业。选项B错误。公司采用集权型还是分权型组织并不是简单依据其采取的组织结构的类型（如是事业部结构还是职能部结构），企业采用以产品为基础的事业部结构而由公司总经理进行所有决策，这样的情况也是屡见不鲜的。选项C错误。采用全球化战略的企业往往采用“全球产品分部结构”。选项D错误。

  • 第18题：

    关于企业组织结构，下列说法错误的有（　）。

    A、分权型结构更利于企业对其所在市场做出快速反应
    B、分权型结构中的基础构建模块是多元业务企业
    C、企业采取集权还是分权的依据是其采取的组织结构的类型
    D、采用全球化战略的企业往往采用“全球区域分部结构”

    答案：B,C,D
    解析：
    在分权型业务单元中，将活动按照业务线和产品线进行分类。可以避免在多元化经营中使用职能型结构导致的复杂性，因此分权型结构中的基础构建模块是单一业务企业。选项B错误。公司采用集权型还是分权型组织并不是简单依据其采取的组织结构的类型（如是事业部结构还是职能部结构），企业采用以产品为基础的事业部结构而由公司总经理进行所有决策，这样的情况也是屡见不鲜的。选项C错误。采用全球化战略的企业往往采用“全球产品分部结构”。选项D错误。

  • 第19题：

    面对竞争日趋激烈的外部环境和不确定的市场需求变化，任何组织都会察觉到管理日趋复杂和能力有限，这就必须把权变的组织设计观引入组织设计的思想中。以下不属于影响组织设计的因素的是（）。

    • A、组织战略和组织结构
    • B、技术和组织结构
    • C、组织环境与组织结构
    • D、区域与组织结构

    正确答案:D

  • 第20题：

    下列关于寿险公司组织设计的说法中，正确的是（）。 ①．寿险公司的组织设计必须有助于公司战略任务和目标的实现 ②．在同等情况下，寿险公司设计的管理层级越少，则管理幅度也越小 ③．寿险公司的组织设计必须能够确保整个组织得到统一指挥 ④．寿险公司进行组织设计的前提是先做好职位分析工作

    • A、①、③
    • B、②、④
    • C、①、③、④
    • D、②、③、④

    正确答案:A

  • 第21题：

    单选题
    以下关于组织设计理论的表述，不正确的是（　　）。
    A

    组织设计理论有动态与静态之分

    B

    组织结构设计是企业管理的基本前提

    C

    逻辑上组织理论应该包括组织设计理论

    D

    组织设计理论又被称为广义的组织理论


    正确答案： B
    解析：
    A项，组织设计理论被分为静态的组织设计理论和动态的组织设计理论，动态组织设计理论是静态组织设计理论的进一步发展，两者是相互依存的包容关系；B项，组织结构设计是指以企业组织结构为核心的组织系统的整体设计工作，它是企业总体设计的重要组成部分，也是企业管理的基本前提；C项，组织理论与组织设计理论在外延上是不等的，从逻辑上说，组织理论应该包括组织设计理论。D项，组织设计理论被称为狭义的组织理论或小组织理论，它主要研究企业组织结构的设计。

  • 第22题：

    单选题
    下列关于组织设计的说法中，正确的是（  ）。
    A

    只对组织结构进行的设计称为静态组织设计

    B

    只对组织运行制度进行的设计称为动态组织设计

    C

    古典的组织设计理论包括组织结构设计和运行制度设计

    D

    现代的组织设计理论只针对组织运行制度


    正确答案： B
    解析：

  • 第23题：

    单选题
    下列有关企业组织设计的说法正确的是（　　）。
    A

    企业组织设计是以企业的组织内权利的划分为核心的组织系统的整体设计工作

    B

    企业组织设计的任务是提供组织结构系统图

    C

    战略是关于企业整体工作全局性、长期性的谋划

    D

    企业组织结构与企业规模无关


    正确答案： A
    解析： A项，企业组织设计是以企业的组织结构安排为核心的组织系统的整体设计工作，是现代企业总体设计的重要组成部分，是有效实施企业管理职能的基本前提条件。B项，企业组织设计的任务主要包括两部分：①提供组织结构系统图；②编制职务说明书。D项，规模是影响企业组织结构的一个不能忽视的因素，而企业的规模往往与企业所处的发展阶段密切相关。

  • 第24题：

    单选题
    下列有关企业组织设计的说法正确的是（  ）。
    A

    组织设计是以企业的组织内权利的划分为核心的组织系统的整体设计工作

    B

    企业组织设计的任务是提供组织结构系统图

    C

    战略是关于企业整体工作全局性、长期性的谋划

    D

    企业组织结构与企业规模无关


    正确答案： C
    解析：

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