问答题简述系统评价与Meta-分析结果的评价标准

题目
问答题
简述系统评价与Meta-分析结果的评价标准
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1.关于MeTa分析与系统评价的区别,以下哪项说法是正确的()。A、MeTa分析一定要将相关研究的结果进行定量合成B、MeTa分析是用统计分析方法将多个临床研究结果综合进行定量合成C、系统评价一定要对相关研究的结果进行定量合成D、系统评价一定要对相关研究的结果进行定性系统评价

2.编制单元评价结论包括（ ）阶段。A.评价单元内各类评价结果的汇总B.汇总数据的分析C.单项评价结果D.整合单项评价结果E.评价结果分析

3.一个分析方法的准确度的评价方法包括()A、用标准物质评价分析结果的准确度B、用标准方法评价分析结果的准确度C、通过测定回收率评价分析结果的准确度D、用测量系统误差的方法评价分析结果的准确度

4.简述安全评价结论的评价结果分析的内容。

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  • 第1题：

    岗位评价系统主要包括（ ）。

    A.岗位评价指标
    B.岗位评价标准
    C.岗位评价技术方法
    D.岗位评价结果的加工和分析
    E.岗位评价预算

    答案：A,B,C,D
    解析：
    岗位评价系统不仅从属于企业劳动管理系统，而且从属于企业管理大系统。岗位评价系统主要由以下几个子系统组成：(一)岗位评价指标(二)岗位评价标准(三)岗位评价技术方法(四)岗位评价结果的加工和分析

  • 第2题：

    评价结果是指（）的各评价要素通过检查、检测、分析、判断、计算、评价、汇总后得到的结果。

    • A、生产单位
    • B、子系统或单元
    • C、安全评价
    • D、危险、有害因素

    正确答案:B

  • 第3题：

    简述吸131I率结果的评价标准。


    正确答案: （1）最高吸131I率高于当地正常值的上限。
    （2）吸131I曲线高峰前移。
    （3）第2小时与第24小时吸I率之比值>80％，或第6小时与第24小时吸131I率之比值>85％。对于未经治疗的甲状腺功能亢进者，凡符合以上3条中的（1）及（3）或（1）及（2），可提示为本病。目前，一般不以甲状腺吸I率为甲亢的诊断标准。

  • 第4题：

    简述汽车制动系统的评价指标，检测诊断方法及检测结果分析。


    正确答案: 评价指标；制动力制动减速度制动稳定性
    检测诊断方法：试验台检测法和道路测试
    检测结果分析：制动力过大，制动行程过大，制动液压力过大，制动器回位弹簧过软。制动力过小，制动液压力过小，变质，行程过小，回位弹簧过紧。制动稳定性差，主要是左右两轮的制动力差别大。

  • 第5题：

    关于Meta分析与系统评价的区别，以下哪项说法是正确的（）

    • A、Meta分析一定要将相关研究的结果进行定量合成
    • B、Meta分析是用统计分析方法将多个临床研究结果综合进行定量合成
    • C、系统评价一定要对相关研究的结果进行定量合成
    • D、系统评价一定要对相关研究的结果进行定性系统评价
    • E、Meta分析就是系统评价

    正确答案:B

  • 第6题：

    简述企业业绩评价系统中常用的标准。


    正确答案: （1）公司的战略目标与预算标准
    （2）历史标准
    （3）行业标准或竞争对手标准
    （4）经验标准
    （5）公司制度和文化标准

  • 第7题：

    简述Meta-分析的含义。


    正确答案: 又称荟萃分析支队具有相同研究题目的多个医学研究进行综合分析的一系列过程，包括提出研究问题，制定纳入和排除的标准，检索相关研究，汇总基本信息，综合分析并报告结果。

  • 第8题：

    单选题
    以下关于工作分析与工作评价的关系中，正确的是（）
    A

    工作分析是工作评价的基础，工作评价是工作分析的逻辑结果

    B

    工作分析是工作评价的基础，工作分析是工作评价的逻辑结果

    C

    工作评价是工作分析的基础，工作分析是工作评价的逻辑结果

    D

    工作评价是工作分析的基础，工作评价是工作分析的逻辑结果


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    EBM中的二级证据是指（）
    A

    专家意见

    B

    单个的样本量足够的RCT结果

    C

    无对照的病例观察

    D

    设有对照组但未用随机方法分组的试验

    E

    所有随机对照试验的系统评价/Meta-分析


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    关于Meta分析与系统评价的区别，以下哪项说法是正确的（）
    A

    Meta分析一定要将相关研究的结果进行定量合成

    B

    Meta分析是用统计分析方法将多个临床研究结果综合进行定量合成

    C

    系统评价一定要对相关研究的结果进行定量合成

    D

    系统评价一定要对相关研究的结果进行定性系统评价

    E

    Meta分析就是系统评价


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    护理人员培训评价阶段的主要工作包括
    A

    确立评价标准

    B

    培训需求分析

    C

    培训控制

    D

    根据标准评价培训结果

    E

    评价结果的转移


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    物流系统分析的内容有：系统目标、替代方案、模型、（）、评价标准。
    A

    工作流程

    B

    费用与效益

    C

    工作方法

    D

    运行结果


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    下列有关循证护理的叙述中，错误的是（）

    • A、循证护理就是将文献综述后的结果应用于临床实践
    • B、系统评价与一般的传统综述不同
    • C、系统评价包括定性的系统评价和定量的系统评价（meta分析）
    • D、循证护理遵循的证据并不仅限于RCT结果

    正确答案:A

  • 第14题：

    简述分析评价资产变动合理性与效率性的结果可能有几种情况？


    正确答案: 通过资产变动与产值变动、营业收入变动、利润变动及经营活动现金净流量变动的比较，对其合理性与效率性作出评价。比较的结果可能有以下几种情况：
    （1）增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的同时增资，但增资的幅度小，表明企业资产利用效率提高，形成资金相对节约。
    （2）增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的同时不增资，表明企业资产利用效率提高，形成资金相对节约。
    （3）增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的同时减少资产，表明企业资产利用效率提高，形成资金绝对节约和相对节约。
    （4）产值、收入、利润、经营活动现金净流量持平，资产减少，表明企业资产利用效率提高，形成资金绝对节约。
    （5）增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的同时，资产增加，且资产增加幅度大于增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的幅度，表明企业资产利用效率下降，资产增加不合理。
    （6）减产、减收、减利或减少经营活动现金净流量的同时，资产不减或资产减少比率低于减产、减收、减利或减少经营活动现金净流量的比率，表明企业资产利用效率下降，资产调整不合理。
    （7）减产、减收、减利或减少经营活动现金净流量的同时，资产增加，必然造成资产大量闲置，生产能力利用不足，资产利用效率大幅度下降。

  • 第15题：

    学校卫生监测指标体系不包括（）。

    • A、评价内容
    • B、评价标准
    • C、评价方法
    • D、结果判定
    • E、结果分析

    正确答案:E

  • 第16题：

    单项评价结果与安全评价结论是输入与输出的关系，输出的单项评价结果按照一定的原则整合后，得到（）

    • A、单元评价结论
    • B、各类评价结果
    • C、综合评价结果
    • D、系统安全评价结论

    正确答案:A

  • 第17题：

    EBM中的一级证据是指：（）

    • A、专家意见
    • B、单个的样本量足够的RCT结果
    • C、无对照的病例观察
    • D、设有对照组但未用随机方法分组的试验
    • E、所有随机对照试验的系统评价/Meta-分析

    正确答案:E

  • 第18题：

    物流系统分析的内容有：系统目标、替代方案、模型、（）、评价标准。

    • A、工作流程
    • B、费用与效益
    • C、工作方法
    • D、运行结果

    正确答案:B

  • 第19题：

    有关绩效考核五个阶段的正确排序是（）。

    • A、确立目标、建立评价系统、整理数据、分析判断、输出结果
    • B、确立目标、整理数据、建立评价系统、分析判断、输出结果
    • C、整理数据、确立目标、建立评价系统、分析判断、输出结果
    • D、整理数据、建立评价系统、确立目标、分析判断、输出结果

    正确答案:A

  • 第20题：

    问答题
    简述汽车制动系统的评价指标，检测诊断方法及检测结果分析。

    正确答案： 评价指标；制动力制动减速度制动稳定性
    检测诊断方法：试验台检测法和道路测试
    检测结果分析：制动力过大，制动行程过大，制动液压力过大，制动器回位弹簧过软。制动力过小，制动液压力过小，变质，行程过小，回位弹簧过紧。制动稳定性差，主要是左右两轮的制动力差别大。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    简述分析评价资产变动合理性与效率性的结果可能有几种情况？

    正确答案： 通过资产变动与产值变动、营业收入变动、利润变动及经营活动现金净流量变动的比较，对其合理性与效率性作出评价。比较的结果可能有以下几种情况：
    （1）增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的同时增资，但增资的幅度小，表明企业资产利用效率提高，形成资金相对节约。
    （2）增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的同时不增资，表明企业资产利用效率提高，形成资金相对节约。
    （3）增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的同时减少资产，表明企业资产利用效率提高，形成资金绝对节约和相对节约。
    （4）产值、收入、利润、经营活动现金净流量持平，资产减少，表明企业资产利用效率提高，形成资金绝对节约。
    （5）增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的同时，资产增加，且资产增加幅度大于增产、增收、增利或增加经营活动现金净流量的幅度，表明企业资产利用效率下降，资产增加不合理。
    （6）减产、减收、减利或减少经营活动现金净流量的同时，资产不减或资产减少比率低于减产、减收、减利或减少经营活动现金净流量的比率，表明企业资产利用效率下降，资产调整不合理。
    （7）减产、减收、减利或减少经营活动现金净流量的同时，资产增加，必然造成资产大量闲置，生产能力利用不足，资产利用效率大幅度下降。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    选型分析报告中，要包括哪些内容？（）
    A

    选型过程介绍、被选中的软件商及其产品的分析评价。

    B

    选型过程介绍、参与选型的软件商及其产品的分析评价、选型结果。

    C

    选型过程介绍、选型评价标准、被选中的软件商及其产品的分析评价。

    D

    选型过程介绍、选型评价标准、参与选型的软件商及其产品的分析评价、选型结果。


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    企业人力资源战略规划的评价与控制过程包括（　　）。
    A

    确定评价的内容

    B

    建立评价衡量标准

    C

    评估实际绩效

    D

    根据分析结果采取行动

    E

    评价目标完成情况


    正确答案： D,E
    解析：
    企业人力资源战略规划的评价与控制过程包括：①确定评价的内容。评价的具体内容是：企业战略使命与战略目标的执行情况，在战略实施过程中局部工作与全局工作的协调配合以及具体运作的情况，对影响战略实施的主要因素及其变化情况，各个部门和员工对战略目标的实现所做出的贡献。②建立评价衡量标准。根据相关指标提出具体评价标准。③评估实际绩效。在战略规划的评价内容和评价标准确定之后，应当定期定点地对企业人力资源运行的实际情况做出测量记录，为进行有效的战略控制提供必要的数据资料和信息依据。④根据分析结果采取行动，对战略决策进行必要的修改调整。

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