单选题《现役军官法》规定，考核军官，应当实行领导和群众相结合，以（）为主，全面考核。A 工作能力B 工作实绩C 品德修养D 廉洁自律

题目
单选题
《现役军官法》规定，考核军官，应当实行领导和群众相结合，以（）为主，全面考核。
A

工作能力

B

工作实绩

C

品德修养

D

廉洁自律

相似考题

1.我们党多年来实行群众路线的工作方法与民主集中原则在考核工作中的具体体现和应用是()A、勤绩考核法B、360°考核法C、领导与群众相结合考核法D、处分考核法

2.保卫人员考核的方法主要有（）。A、平时考核与定期考核相结合B、全面考核与专项考核相结合C、普遍考核与特殊考核相结合D、定性考核与定量考核相结合E、领导考核与群众考核相结合

3.《现役军官法》规定，军官考核结果分为（）等次。A、优秀B、称职C、基本称职D、不称职

4.公务员考核的方法有()A.定性考核与定量考核相结合B.平时考核与定期考核相结合C.全面考核与重点考核相结合D.领导考核与群众考核相结合

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  • 第1题：

    《现役军官职务任免条例》规定，军官考核主要采取（）形式。

    • A、定期考核
    • B、随机考核
    • C、晋升考核
    • D、任职考核

    正确答案:A,B,C

  • 第2题：

    《现役军官职务任免条例》规定，军官有下列哪些情形的，不得晋升职务。（）

    • A、定期考核评定为不称职的
    • B、定期考核有两次基本称职的
    • C、晋升考核中多数群众不赞成的
    • D、患有严重疾病不能正常工作的

    正确答案:A,C,D

  • 第3题：

    考核军官，应当实行领导和群众相结合，根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法，以（）为主，全面考核。

    • A、工作实绩
    • B、群众口碑
    • C、领导指示
    • D、工作需要

    正确答案:A

  • 第4题：

    《现役军官法》规定，考核军官，应当实行领导和群众相结合，以（）为主，全面考核。

    • A、工作能力
    • B、工作实绩
    • C、品德修养
    • D、廉洁自律

    正确答案:B

  • 第5题：

    考核军官，应当根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法，以（）为主，全面考核。

    • A、人品官德
    • B、德才兼备
    • C、工作实绩
    • D、群众公论

    正确答案:C

  • 第6题：

    多选题
    《现役军官职务任免条例》规定，军官有下列哪些情形的，不得晋升职务。（）
    A

    定期考核评定为不称职的

    B

    定期考核有两次基本称职的

    C

    晋升考核中多数群众不赞成的

    D

    患有严重疾病不能正常工作的


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第7题：

    多选题
    《现役军官法》对以下哪些内容作出了规定。（）
    A

    军官的地位

    B

    考核晋升

    C

    军官的来源

    D

    军衔等级


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    判断题
    专业技术人员的考核，实行领导考核与群众评议相结合，平时考核与定期考核相结合，定性考核与定量考核相结合。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    现役军官法对军官的考核的规定，正确的是（）
    A

    各级首长和政治机关应当按照分工对所属军官进行考核

    B

    考核军官，应当实行领导和群众相结合，根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法，以工作实绩为主，全面考核

    C

    考核结果应当告知本人

    D

    任免军官职务，应当先经考核；未经考核不得任免


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    考核军官，应当实行领导和群众相结合，根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法，以（）为主，全面考核。
    A

    工作实绩

    B

    群众口碑

    C

    领导指示

    D

    工作需要


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    《现役军官职务任免条例》规定，军官考核主要采取（）形式。
    A

    定期考核

    B

    随机考核

    C

    晋升考核

    D

    任职考核


    正确答案： B,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    我国公务员考核的接纳方法有（）。
    A

    领导考核与群众相结合

    B

    平时考核和定期考核相结合

    C

    定性考核和定量考核相结合

    D

    自我考核为主

    E

    领导考核为主


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    我国公务员考核的接纳方法有（）。

    • A、领导考核与群众相结合
    • B、平时考核和定期考核相结合
    • C、定性考核和定量考核相结合
    • D、自我考核为主
    • E、领导考核为主

    正确答案:A,B,C,D

  • 第14题：

    《现役军官法》规定，军官的选拔和使用，坚持（）的原则，实行民主，尊重群众公论。

    • A、任人唯贤
    • B、德才兼备
    • C、注重实绩
    • D、适时交流

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题：

    考核军官，应当实行（），根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法，施行考核。

    • A、领导和群众相结合
    • B、实绩和评价相结合
    • C、能力和素质相结合
    • D、政绩和公论相结合

    正确答案:A

  • 第16题：

    《现役军官法》对以下哪些内容作出了规定。（）

    • A、军官的地位
    • B、考核晋升
    • C、军官的来源
    • D、军衔等级

    正确答案:A,B,C

  • 第17题：

    《军官职务任免条例》规定考核军官，应当采取（）相结合的方法，根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准，以工作实绩为主，全面考核。

    • A、上级和下级
    • B、司令机关和政治机关
    • C、首长和部属
    • D、领导和群众

    正确答案:D

  • 第18题：

    多选题
    保卫人员考核的方法主要有（）。
    A

    平时考核与定期考核相结合

    B

    全面考核与专项考核相结合

    C

    普遍考核与特殊考核相结合

    D

    定性考核与定量考核相结合

    E

    领导考核与群众考核相结合


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    多选题
    考核方法有哪些（）
    A

    领导考核与群众评议相结合

    B

    平时考核与定期考核相结合

    C

    定性考核与定量考核相结合

    D

    单一考核和多重考核相结合


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    考核军官，应当根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法，以（）为主，全面考核。
    A

    人品官德

    B

    德才兼备

    C

    工作实绩

    D

    群众公论


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    考核军官，应当实行（），根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准、程序、方法，施行考核。
    A

    领导和群众相结合

    B

    实绩和评价相结合

    C

    能力和素质相结合

    D

    政绩和公论相结合


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    《现役军官法》规定，军官考核结果分为（）等次。
    A

    优秀

    B

    称职

    C

    基本称职

    D

    不称职


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    《军官职务任免条例》规定考核军官，应当采取（）相结合的方法，根据军官的基本条件和中央军事委员会规定的军官考核标准，以工作实绩为主，全面考核。
    A

    上级和下级

    B

    司令机关和政治机关

    C

    首长和部属

    D

    领导和群众


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

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