填空题从工作性质和职责以及产生方式角度划分，行政领导者的类型划分为政务类行政领导者和（）。

题目
填空题
从工作性质和职责以及产生方式角度划分，行政领导者的类型划分为政务类行政领导者和（）。
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1.法理型领导者、超凡魅力型领导者和世袭型领导者是按照()划分的。A、权力来源B、领导者的权威C、领导者的影响力D、领导者产生方式

2.领导体制中的领导层次与跨度问题产生于()。A、领导者的委托B、行政领导机关的组成要素不同C、行政领导权限和责任的划分D、行政领导管理制度要求

3.简述常见的行政领导者产生方式?

4.将行政领导方式分为“以人为中心的行政领导方式”的划分依据是( )A.行政领导的指挥模式B.行政领导者的权力控制程度C.行政领导的不同侧重点D.行政领导者的素质

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  • 第1题：

    行政部门的领导者可以分为两类：政治型领导者和行政型领导者。()


    参考答案：正确

  • 第2题：

    根据不同的划分方法,领导者可划分为不同的类型。按领导者产生的方式划分,领导者可分为正式领导者和()。

    A、政治家

    B、非正式领导者

    C、野心家

    D、技术专家


    参考答案：B

  • 第3题：

    下列关于行政领导者的职位、职责及职权说法不正确的是 ( )

    A．行政领导者是率领和指挥下属完成行政事务，负有特定义务和责任的人
    B．行政领导者的职位是指上级组织依据国家有关规定分配给每一个领导者的职务和位置
    C．行政领导者的职责包括政治职责、法律职责和工作职责
    D．行政领导者的职权是指与行政职位相应的个人权利

    答案：D
    解析：
    职权是指与行政职位相应的法定权力而不是个人特权。
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  • 第4题：

    国外行为科学从领导者与被领导者的关系去划分领导方式的类型。一般分为专制型、民主型和（）型三种。

    • A、放任型
    • B、任由型
    • C、无责任型
    • D、有责任型

    正确答案:A

  • 第5题：

    领导权限和责任划分的中心内容是建立严格的从上而下的领导行政法规和岗位责任制，对不同领导机构、部门之间以及领导者之间的职责权限做出明确的规定。


    正确答案:正确

  • 第6题：

    从工作性质和职责以及产生方式角度划分，行政领导者的类型划分为政务类行政领导者和（）。


    正确答案:行政类行政领导者

  • 第7题：

    按照领导者产生的方式划分，领导者可以分为（）。

    • A、法理型领导
    • B、世袭型领导者
    • C、非正式领导者
    • D、正式领导者

    正确答案:C,D

  • 第8题：

    按行政领导者运用行政权力的不同方式或程序分类，可以将行政领导方式划分为专断式、民主式和（）三类。

    • A、放任式
    • B、放松式
    • C、集权式
    • D、分权式

    正确答案:A

  • 第9题：

    从工作性质和职责以及产生方式角度划分，行政领导者的类型划分为（）

    • A、政务类行政领导者
    • B、委任产生的领导者
    • C、行政类行政领导者
    • D、选任产生的领导者
    • E、考任产生的领导者

    正确答案:A,C

  • 第10题：

    按工作性质或所处管理层次的不同，行政领导者可以分为（）

    • A、高层领导者
    • B、中层领导者
    • C、基层领导者
    • D、政治领导者
    • E、经济领导者

    正确答案:A,B,C

  • 第11题：

    问答题
    行政领导者职位、职责和职权及其关系。

    正确答案： 行政领导者的职位是指在行政机关中所处的法律地位和依法应承担的职务，具有因事而设、数量限定、相对稳定的特点。
    职责是指就任一定行政领导职位的行政领导者对其职务行为的承诺或某一行政职位负担的义务。
    行政领导者的职权是指就任某一行政领导职位的行政领导者，为履行其职责或从事其职务行为而拥有的相应权力，与职位相联、对称，需经法律确认。
    三者互相对应，成正三角形，职位是根本，依次产生职责、职权。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    判断题
    领导权限和责任划分的中心内容是建立严格的从上而下的领导行政法规和岗位责任制，对不同领导机构、部门之间以及领导者之间的职责权限做出明确的规定。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    划分领导类型的标准主要有:()。

    A、领导工作的性质和对象

    B、领导活动的历史进程

    C、领导活动的层次性

    D、领导者的风格

    E、领导者和被领导者的作用方式


    正确答案：ABE

  • 第14题：

    按照行政领导者运用行政权力的不同方式，可以将行政领导方式划分为（ ）。

    A．专断式

    B．放任式

    C．民主式

    D．人事并重式


    正确答案：ABC
    行政领导方式是指行政领导在其活动过程中遵循的比较稳定的领导模式。按照行政领导者运用行政权力的不同方式划分为专断式、民主式和放任式：根据行政领导工作重心的不同划分重人式、重事式和人事并重式。根据行政领导者作用于人的方式角度划分强制式、说服式、激励式、示范式。故选ABC。

  • 第15题：

    领导权限和责任划分的中心内容是建立严格的从上而下的领导行政法规和岗位责任制，对不同领导机构、部门之间以及领导者之间的职责权限做出明确的规定。

    A对

    B错


    对
    略

  • 第16题：

    领导者的类型按不同的角度可划分为多种类型，从制度权力的集中度可分为集权式和（）领导者。

    • A、维持型
    • B、民主型
    • C、创新型
    • D、独裁型

    正确答案:B

  • 第17题：

    领导者的类型按不同角度可划分为多种类型（）

    • A、集权式
    • B、民主式
    • C、维持型
    • D、创新型

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    将领导者分为监督型领导者、参与型领导者、团队型领导者。这是按照领导者的什么标志划分的类型。（）


    正确答案:领导风格

  • 第19题：

    行政领导者职位、职责和职权及其关系。


    正确答案:行政领导者的职位是指在行政机关中所处的法律地位和依法应承担的职务，具有因事而设、数量限定、相对稳定的特点。
    职责是指就任一定行政领导职位的行政领导者对其职务行为的承诺或某一行政职位负担的义务。
    行政领导者的职权是指就任某一行政领导职位的行政领导者，为履行其职责或从事其职务行为而拥有的相应权力，与职位相联、对称，需经法律确认。
    三者互相对应，成正三角形，职位是根本，依次产生职责、职权。

  • 第20题：

    在我国行政领导者产生的方式有（）、（）、考任制和聘任制。


    正确答案:选任制；委任制

  • 第21题：

    从行政领导的工作侧重点的角度进行划分：有（）、以人为中心和（）的领导方式。


    正确答案:以事为中心；人事并重式

  • 第22题：

    单选题
    领导者的类型按不同的角度可划分为多种类型，从制度权力的集中度可分为集权式和（）领导者。
    A

    维持型

    B

    民主型

    C

    创新型

    D

    独裁型


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    按照领导者产生的方式划分，领导者可以分为（）。
    A

    法理型领导

    B

    世袭型领导者

    C

    非正式领导者

    D

    正式领导者


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

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