多选题国家公务员的考试录用应遵循的程序是（）。A发布招考公告B资格审查C公开考试D严格考核E审批录用

题目
多选题
国家公务员的考试录用应遵循的程序是（）。
A

发布招考公告

B

资格审查

C

公开考试

D

严格考核

E

审批录用

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1.根据录用国家公务员的程序规定，录用人民#X的程序 是：(1)审批(2)发布报考公告(3)考试(4)进行资格审查(5)考核(6)公布考试成绩( )。A． (1) (2) (3) (4) (5) (6)B． (2) (4) (3) (5) (1)C． (2) (5) (4) (3) (6)D． (2) (4) (5) (3) (6) (1)

2.国家公务员考试的一般程序 是怎样的?

3.简述实行国家公务员考试录用制度的意义。

4.根据录用国家公务员的程序规定，录用人民警察的程序是：(1)审批。(2)发布报考公告。(3)考试。(4)进行资格审查。(5)考核。(6)公布考试成绩。以下排序正确的是（ ）。A．(1)(2)(3)(4)(5)(6)B．(2)(4)(3)(5)(1)C．(2)(5)(4)(3)(6) D．(2)(4)(5)(3)(6)(1)

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  • 第1题：

    公务员考试录用的基本原则是指在考试录用基本理论指导下应遵循的基本政策准则和技术操作准则。()


    参考答案：正确

  • 第2题：

    依据《公务员法》规定,国家公务员的考试录用应遵循发布公告、()和审批录用的程序。

    A、公开推荐

    B、资格审查

    C、公开考试

    D、严格考核


    参考答案：BCD

  • 第3题：

    常见的笔试种类有文化考试、专业考试、技能测试、心理测试、命题写作、国家公务员录用考试等几种形式。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：√

  • 第4题：

    《人民警察法》第27条规定：“录用人民警察，必须按照国家规定，公开考试，严格考核，择优选用。”人民警察的录用方法一般采取公开考试，严格考核的方法。具体程序根据录用国家公务员的程序进行（　　）

    A.发布报考公告
    B.进行资格审查
    C.考试、考核
    D.审批

    答案：A,B,C,D
    解析：
    录用人民警察的程序是：发布报考公告；进行资格审查；考试；考核；审批。故本题选ABCD。

  • 第5题：

    录用考试制度是国家公务员制度的重要组成部分，通过考试录用国家公务员，具有重要的意义，这主要反映在（）等三方面。

    • A、录用考试是建立国家公务员制度的突破口
    • B、录用考试是保证高素质公务员队伍的关键
    • C、录用考试是保证公务员队伍新陈代谢
    • D、考试录用制为选拔人才提供客观标准

    正确答案:A,B,D

  • 第6题：

    国家公务员录用考试的方式与内容有哪些？


    正确答案: （1）笔试。一般而言，笔试分为行政能力测试和申论。
    （2）面试。面试主要考查应试者八个测评要素：综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力、言语表达能力、人际交往意识与技巧、求职动机与适岗性、自我情绪的控制能力、仪表举止。

  • 第7题：

    我国录用国家公务员所遵循的程序主要包括（）

    • A、对审查合格的报考者进行公开考试
    • B、对考试合格的报考者进行报考资格复查
    • C、发布招考公告
    • D、体检

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    国家公务员录用程序有哪些步骤？


    正确答案:（1）发布招考公告；
    （2）资格审查；
    （3）公开考试；
    （4）对考试合格者进行考察；
    （5）体检；
    （6）提出拟录用人员名单，予以公示；
    （7）审批、备案；
    （8）试用，试用期一年。

  • 第9题：

    问答题
    国家公务员录用程序有哪些步骤？

    正确答案： （1）发布招考公告；
    （2）资格审查；
    （3）公开考试；
    （4）对考试合格者进行考察；
    （5）体检；
    （6）提出拟录用人员名单，予以公示；
    （7）审批、备案；
    （8）试用，试用期一年。
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    录用考试制度是国家公务员制度的重要组成部分，通过考试录用国家公务员，具有重要的意义，这主要反映在（）等三方面。
    A

    录用考试是建立国家公务员制度的突破口

    B

    录用考试是保证高素质公务员队伍的关键

    C

    录用考试是保证公务员队伍新陈代谢

    D

    考试录用制为选拔人才提供客观标准


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    填空题
    考试录用中的（）原则，是指录用公务员面向社会，公开进行，每个公民报考国家公务员的权利和机会均等，考试和录用一视同仁。

    正确答案： 公开平等
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    国家公务员录用考试的方式与内容有哪些？

    正确答案： （1）笔试。一般而言，笔试分为行政能力测试和申论。
    （2）面试。面试主要考查应试者八个测评要素：综合分析能力、应变能力、计划组织协调能力、言语表达能力、人际交往意识与技巧、求职动机与适岗性、自我情绪的控制能力、仪表举止。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    我国录用国家公务员所遵循的程序中第一项为对报考人员进行资格审查。()


    参考答案：错误

  • 第14题：

    依据《公务员法》规定,国家公务员的考试录用应遵循()、严格考核和审批录用的程序。

    A、资格审查、发布公告、公开考试

    B、公开考试、资格审查、发布公告

    C、发布公告、资格审查、公开考试

    D、发布公告、公开考试、资格审查


    参考答案：C

  • 第15题：

    笔试可以分为()

    A、专业能力考试

    B、心理测试

    C、智商测试

    D、命题写作

    E、国家公务员录用考试


    答案：ABCDE

  • 第16题：

    英国的文官考试录用程序包括（）。

    A考选机关发布考试公告

    B资格审查

    C考试

    D录用


    A,B,C,D
    略

  • 第17题：

    日本政府于1887年制定（），初步建立通过考试录用文官的规则。

    • A、《常任文官制度法》
    • B、《文官考试规则》
    • C、《国家公务员法》
    • D、《国家公务员条例》

    正确答案:B

  • 第18题：

    国家公务员录用考试优缺点有哪些？


    正确答案: 优点：
    （1）考试具有比较明确的客观标准，严格的考试程序保证了用人唯贤的原则，杜绝了任人唯亲的不良风气；
    （2）依据岗位工作分析，制定适合各职位的考试内容和考试方法，做到了“人适其岗”、“各尽其才、各得所需”；
    （3）考试成绩客观真实，人人平等，录用分数线采取“一刀切”的原则，这在很大程度上遏制了“走后门”、搞裙带的不正之风，为高素质人才提供了良好的竞争平台；
    （4）优胜劣汰、择优录取，有助于培养人们勤奋向上、努力工作、脚踏实地干实事的工作作风。
    缺点：
    客观合理的考试自然好处多多，但是考试并不能测量人的全部特质，如人格品质、谈吐言行、性格特征、品德、职业兴趣、工作动机等，这些都具有隐蔽性需要我们用其他方法，进一步了解与挖掘；因而考试可以作为一种主要的方式，但不能作为唯一的方式。

  • 第19题：

    考试录用中的（）原则，是指录用公务员面向社会，公开进行，每个公民报考国家公务员的权利和机会均等，考试和录用一视同仁。


    正确答案:公开平等

  • 第20题：

    国家公务员的更新机制包括（）

    • A、考试录用
    • B、培训
    • C、职位脱离
    • D、工资福利

    正确答案:A,B,C

  • 第21题：

    多选题
    我国录用国家公务员所遵循的程序主要包括（）
    A

    对审查合格的报考者进行公开考试

    B

    对考试合格的报考者进行报考资格复查

    C

    发布招考公告

    D

    体检


    正确答案： A,B,C,D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    国家公务员录用考试优缺点有哪些？

    正确答案： 优点：
    （1）考试具有比较明确的客观标准，严格的考试程序保证了用人唯贤的原则，杜绝了任人唯亲的不良风气；
    （2）依据岗位工作分析，制定适合各职位的考试内容和考试方法，做到了“人适其岗”、“各尽其才、各得所需”；
    （3）考试成绩客观真实，人人平等，录用分数线采取“一刀切”的原则，这在很大程度上遏制了“走后门”、搞裙带的不正之风，为高素质人才提供了良好的竞争平台；
    （4）优胜劣汰、择优录取，有助于培养人们勤奋向上、努力工作、脚踏实地干实事的工作作风。
    缺点：
    客观合理的考试自然好处多多，但是考试并不能测量人的全部特质，如人格品质、谈吐言行、性格特征、品德、职业兴趣、工作动机等，这些都具有隐蔽性需要我们用其他方法，进一步了解与挖掘；因而考试可以作为一种主要的方式，但不能作为唯一的方式。
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    多选题
    英国的文官考试录用程序包括（）。
    A

    考选机关发布考试公告

    B

    资格审查

    C

    考试

    D

    录用


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

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