多选题在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有（）A实践锻炼B讨论交流C顺其自然D教育培训

题目
多选题
在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有（）
A

实践锻炼

B

讨论交流

C

顺其自然

D

教育培训

相似考题

1.缩小目前状况与职业生涯目标实现之间差距的方法中,教育培训这一实施方案的具体措施有()。A、教育培讲计划贵在可实施性B、争取改变工作内容或工作方法C、选定讨论交流对象D、根据能力差距和目标分解制定教育培训

2.在缩小与发达国家的知识差距的过程中，发展中国家往往具有后发优势。

3.所谓问题,就是现状与某个()之间的差距。A、事件B、基准C、目标D、计划

4.小学数学教学过程的动力是()A、学生现有的数学知识、技能和发展水平与数学教学的进程对他们提出的任务要求之间的矛盾B、学生的学习目标与学习现状之间的差距C、学生的学习现状与教学期望之间的差距D、学生的学习能力与教学期望之间的差距

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  • 第1题：

    小学数学教学过程的动力是(A)

    A.学生现有的数学知识、技能和发展水平与数学教学的进程对他们提出的任务要求之间的矛盾

    B.学生的学习目标与学习现状之间的差距

    C.学生的学习现状与教学期望之间的差距

    D.学生的学习能力与教学期望之间的差距


    参考答案：A

  • 第2题：

    分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时，其中心态的差距属于（）差距。

    • A、能力
    • B、观念
    • C、阅历
    • D、知识

    正确答案:B

  • 第3题：

    经济全球化的作用是（）。

    • A、能够缩小各国之间的差距
    • B、既提供机遇又带来挑战
    • C、使发展中国家受益更多
    • D、有百利而无一害

    正确答案:B

  • 第4题：

    经济全球化会缩小发达国家与发展中国家之间的差距。（）


    正确答案:错误

  • 第5题：

    所谓问题，就是现状与某个（）之间的差距。

    • A、事件
    • B、基准
    • C、目标

    正确答案:B

  • 第6题：

    加大对发展中国家特别是最不发达国家援助力度，促进（）。

    • A、缩小东西发展差距
    • B、缩小中外发展差距
    • C、缩小南北发展差距
    • D、缩小世界发展差距

    正确答案:C

  • 第7题：

    在组织学习的类型中下列哪项关注的是如何改善现状，能够使组织成员缩小追求的目标和实际的水平之间的差距。（）

    • A、再学习
    • B、双环学习
    • C、单环学习
    • D、自主学习

    正确答案:C

  • 第8题：

    配电网规划应分析可靠性（）的差距，提出改善供电可靠性指标的投资需求

    • A、远期目标和现状指标
    • B、中期目标和现状指标
    • C、近期目标和现状指标
    • D、远期目标和近期建设指标

    正确答案:A

  • 第9题：

    单选题
    在组织学习的类型中下列哪项关注的是如何改善现状，能够使组织成员缩小追求的目标和实际的水平之间的差距。（）
    A

    再学习

    B

    双环学习

    C

    单环学习

    D

    自主学习


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    填空题
    为确保未来就业，有必要分析（）对就业的影响以及不平等对教育的影响。关于基础设施在发展中的作用，加大投资是缩小发达国家与发展中国家之间差距的关键，这需要积极的国际合作。

    正确答案： 技术变革
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    帮助个体对自己进行客观评估，让他们看清自己的现状和未来志向之间的差距，这是职业生涯规划（）环节的工作（）
    A

    自我评估

    B

    环境评估

    C

    理想职业目标选择

    D

    职业生涯路线选择


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    加大对发展中国家特别是最不发达国家援助力度，促进（）。
    A

    缩小东西发展差距

    B

    缩小中外发展差距

    C

    缩小南北发展差距

    D

    缩小世界发展差距


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    小学数学教学过程的动力是学生的学习目标与学习现状之间的差距。()

    此题为判断题(对，错)。


    参考答案：错

  • 第14题：

    在过去的一个世纪中，发展中国家与发达国家之间的收入差距已经被缩小了。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有（）。

    • A、实践锻炼
    • B、讨论交流
    • C、顺其自然
    • D、教育培训

    正确答案:A,B,D

  • 第16题：

    帮助个体对自己进行客观评估，让他们看清自己的现状和未来志向之间的差距，这是职业生涯规划（）环节的工作（）

    • A、自我评估
    • B、环境评估
    • C、理想职业目标选择
    • D、职业生涯路线选择

    正确答案:A

  • 第17题：

    下列属于有效决策必须具备的前提条件的有（）。

    • A、组织现状与目标存在差距
    • B、这种差距的影响已经清楚认识
    • C、必须努力缩小这种差距
    • D、拥有缩小这种差距的资源与方法
    • E、能够预知行为的结果

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题：

    为确保未来就业，有必要分析（）对就业的影响以及不平等对教育的影响。关于基础设施在发展中的作用，加大投资是缩小发达国家与发展中国家之间差距的关键，这需要积极的国际合作。


    正确答案:技术变革

  • 第19题：

    下面哪些决策前提如不存在决策就成了“无的放矢”（）。

    • A、组织现状与目标存在差距
    • B、这种差距的影响已经清楚认识
    • C、必须努力缩小这种差距
    • D、拥有缩小这种差距的资源与方法
    • E、能够预知行为的结果

    正确答案:A,B

  • 第20题：

    多选题
    通过职业生涯面谈，可以帮助员工发现其职业生涯规划与发展中的问题有（　　）。
    A

    人生目标选择不当

    B

    生涯通道设计不当

    C

    生涯规划不够周密

    D

    培训不足

    E

    目前能力与生涯目标之间的差距


    正确答案： B,D
    解析：
    通过职业生涯面谈，可以帮助员工发现其职业生涯规划与发展中的问题，主要包括：①人生目标选择不当；②生涯通道设计不当；③生涯规划不够周密；④培训不足。E项，了解目前能力与生涯目标之间的差距是职业生涯发展的目标设计的具体内容。

  • 第21题：

    单选题
    分析目前状况与职业生涯目标实现之间的差距时，其中心态的差距属于（）差距.
    A

    观念

    B

    知识

    C

    阅历

    D

    能力


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    在职业生涯发展中缩小现状和目标之间差距的方法有（）。
    A

    实践锻炼

    B

    讨论交流

    C

    顺其自然

    D

    教育培训


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    经济全球化会缩小发达国家与发展中国家之间的差距。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    所谓问题，就是现状与某个（）之间的差距。
    A

    事件

    B

    基准

    C

    目标


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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