对职业生涯规划进行评估与调整越频繁越好
职业生涯规划的评估与调整是大学生主动适应自我成长与社会需求的过程
职业生涯规划的评估与调整是对预定的规划进行整体评估、灵活修正
一般情况下,大学生职业生涯规划每半年或者一年评估一次即可
第1题:
A、落实职业生涯规划修订
B、职业生涯目标修正
C、职业生涯机会重新评估
D、自我条件重新剖析
第2题:
下关于职业生涯规划的表述中错误的是()。
第3题:
以下关于职业生涯规划的表述中正确的是()
第4题:
关于职业准备与职业生涯规划之间的关系,下列描述错误的是:()
第5题:
调整职业生涯规划的方法是()
第6题:
下列关于职业生涯规划的评估与调整的说法错误的是()
第7题:
下面关于职业生涯规划的意义描述错误的是()
第8题:
及时诊断生涯规划出现的问题,对其进行评估、调整和完善,属于职业生涯规划流程中的()
第9题:
职业生涯规划可以帮助个人对自我进行全面的分析,从而认识自己了解自己的特点和兴趣,评估自己的能力、优势和不足
职业生涯犹如人生之靶,当它树立在面前时,就会提醒和鞭策我们一步步向它迈进
职业生涯规划是对人才与职业进行匹配的过程,是一个静态的过程
职业生涯规划和管理是进行自我工作评估的重要手段
第10题:
职业准备可有可无,与职业生涯规划没有直接联系
做好职业准备,目的是为了做好职业生涯规划
职业准备越充分,职业生涯规划的准确度越高
职业准备的核心是认识自我、完善自我,为职业生涯规划打下坚实的基础
第11题:
实施策略
生涯目标
实施路径
实施时间
第12题:
职业生涯一旦确定,就必须一成不变的执行下去
职业生涯规划架设企业发展战略及员工职业目标之间的桥梁
职业生涯策略是指为争取职业目标的实现,而采取的各种行动和措施
在实施职业生涯规划的过程中评估现有的职业生涯规划,企业就可以修正对员工的认识和判断
第13题:
下列关于残疾人制定职业生涯规划的要点,不恰当的是()
第14题:
关于职业准备与职业生涯规划之间的关系,下列描述不正确的是()
第15题:
关于职业准备与职业生涯规划之间的关系,下列描述不正确的()
第16题:
及时诊断生涯规划出现的问题,对其进行调整和完善,属于职业生涯流程中的()
第17题:
专业技术人员职业生涯规划的步骤是()
第18题:
职业生涯规划评估与调整的内容包括()
第19题:
职业生涯规划的核心是()。
第20题:
职业定位
确立目标
环境评价
反馈修正
第21题:
重新剖析自我
重新评估职业生涯机会
修正职业生涯目标即调整远期目标或阶段目标
修订落实计划
第22题:
对职业生涯规划进行评估与调整越频繁越好
职业生涯规划的评估与调整是大学生主动适应自我成长与社会需求的过程
职业生涯规划的评估与调整是对预定的规划进行整体评估、灵活修正
一般情况下,大学生职业生涯规划每半年或者一年评估一次即可
第23题:
职业生涯规划只在职业生涯的前期进行
职业生涯规划的功能在于为生涯设定目标,并找出达到目标所需采取的步骤
一般来说生涯规划的步骤有:直觉与承诺、认识自己、认识工作世界、决策、行动、评估等
职业生涯规划理论不仅关注人的职业角色,同时关注人的非职业角色
第24题:
从广义上讲,职业生涯期上限是从个体开始从事职业工作起开始
职业生涯规划的焦点在个人目标与现实可行的机会的匹配上
组织应在职业生涯方面帮助员工,使双方需要都得到满足
职业生涯规划是个人制定职业目标。确定实现目标的手段的不断发展的过程