在建立采购管理组织时，应合理明确管理的层次及每一层的人员安排。

题目

在建立采购管理组织时，应合理明确管理的层次及每一层的人员安排。

相似考题

1.马斯洛的需要层次理论在管理上的应用主要有( )。A．管理者需要考虑每个员工的特殊需要B．管理者需要为每一层次的需要设计相应的激励措施C．组织用于满足低层次需要的投入效益是递增的D．管理者需要考虑员工不同层次的需要E．组织用于满足低层次需要的投入效益是递减的

2.关于管理层次与管理幅度关系的陈述，正确的是（ ）。A．管理层次是指从组织最高一层管理组织到最低一级管理组织的各个组织等级，而管理幅度是指一名领导者直接领导的下级人员的数量B．管理层次与管理幅度存在正比的数量关系C．管理幅度决定管理层次，管理层次的多少取决于管理幅度的大小D．管理层次对管理幅度具有一定的制约作用

3.属于行为科学理论在护理管理中的应用的是A:管理者要明确组织分工B:管理者要合理任用人员C:管理者要建立奖罚程序D:管理者要建立良好的人际关系E:管理者要有科学的管理经验

4.韦伯认为的行政体系特点不包括A、明确组织分工B、合理任用人员C、建立管理人员制度D、建立思想的行动准则E、严格规则和纪律

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  • 第1题：

    明确企业内部安全生产管理的组织形式及各层次的管理职责和责任人，是建立安全生产管理体系的内容之一。（ ）


    答案：对
    解析：
    明确企业内部安全生产管理的组织形式及各层次的管理职责和责任人，是建立安全生产管理体系的内容之一。

  • 第2题：

    按采购物品类别建立的采购与供应管理组织有分工明确的特点。


    正确答案:正确

  • 第3题：

    采购管理是一种（）活动。包括制定采购计划、对采购活动、采购人员、采购资金、运储的管理、采购评价和采购监控，也包括建立采购管理组织、采购管理机制、采购基础建设等。

    • A、技术
    • B、经济
    • C、社会
    • D、管理

    正确答案:D

  • 第4题：

    在采购计划的实施过程中，当采购组织、采购人员决定以后，就要明确制定管理目标和要求，即明确每个岗位、每个人的管理目标和要求。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    最高管理者应确保在组织的所有职能和层次上建立质量目标。（）


    正确答案:错误

  • 第6题：

    建筑企业材料管理体制一般应包括和明确以下内容（）

    • A、企业各层次在材料管理上的分工
    • B、建立合理的材料管理岗位
    • C、材料的计划、采购、储备、调拨及使用等的主要管理办法
    • D、全面规范企业材料管理工作
    • E、建立各层次的材料管理机构

    正确答案:A,C,E

  • 第7题：

    企业行政组织结构设计的要素包括（）。

    • A、划分权力
    • B、进行劳动分工
    • C、确定管理幅度与层次
    • D、建立部门
    • E、安排人员

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    下面不属于管理的组织职能的是（）。

    • A、确定管理层次
    • B、建立各级组织机构
    • C、对未来作出安排和布署
    • D、配备相应人员

    正确答案:C

  • 第9题：

    判断题
    按采购物品类别建立的采购与供应管理组织有分工明确的特点。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    下面不属于管理的组织职能的是（）。
    A

    确定管理层次

    B

    建立各级组织机构

    C

    对未来作出安排和布署

    D

    配备相应人员


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    多选题
    企业行政组织结构设计的要素包括（）。
    A

    划分权力

    B

    进行劳动分工

    C

    确定管理幅度与层次

    D

    建立部门

    E

    安排人员


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    遏制招标采购中的寻租现象首先要遏制采购人员的寻租行为。因此，在对采购人员的正向激励中，下列对采购组织应做措施描述错误的是(　　)。
    A

    建立公平的评价体系

    B

    建立完善的制度体系实现科学、公平的管理

    C

    制止针对采购行为的独立的调查机构，横向进行对采购违规行为的调查

    D

    组织应建立开放的信息通道，以帮助管理者及时了解采购人员的情况


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    属于行为科学理论在护理管理中的应用的是

    A.管理者要合理任用人员
    B.管理者要建立良好的人际关系
    C.管理者要有科学的管理经验
    D.管理者要建立奖罚程序
    E.管理者要明确组织分工

    答案：B
    解析：
    行为科学理论重视人的因素，强调以人为本，建立良好的人际关系。

  • 第14题：

    企业在组织采购时，涉及到资金的合理使用，物质技术设备的充分选用，采购地点和运输工具的选择，人员的适当安排等事项。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    施工项目安全管理计划包括建立有管理（）的项目安全管理组织机构，并明确责任。

    • A、水平
    • B、能力
    • C、资格
    • D、层次

    正确答案:D

  • 第16题：

    组织应建立、健全项目全面成本管理责任体系，明确业务分工和职责关系，把管理目标分解到各项技术工作和管理工作中。项目全面成本管理责任体系应包括三个层次


    正确答案:错误

  • 第17题：

    有计划地安排管理人员担任同一层次不同的管理职务，以此全面培养管理人员的能力，这是管理人员在职培训的方法之一，即（）。

    • A、有计划的提升
    • B、职务轮换
    • C、委以助手职务
    • D、临时提升

    正确答案:B

  • 第18题：

    简述管理层次与管理幅度的关系。在建立合理的行政组织结构时，特别应注意正确地处理好管理层次与管理幅度的关系。


    正确答案:所谓管理层次，是指纵向结构的等级层次，即行政组织中设置多少层级的组织机构；管理幅度是指一级行政组织或一个行政领导者所直接控制和指挥的下级单位或人员的数目。

  • 第19题：

    施工项目安全管理计划，要建立有管理层次的安全管理组织机构，并（）。

    • A、给予与一定的权力
    • B、给予一定的资金
    • C、给予一定的人员
    • D、明确其安全管理责任

    正确答案:D

  • 第20题：

    合理设置管理层次和幅度，合理配置人员的原则是（）。

    • A、任务目标
    • B、组织结构合理
    • C、权责明确
    • D、柔性

    正确答案:B

  • 第21题：

    判断题
    在采购计划的实施过程中，当采购组织、采购人员决定以后，就要明确制定管理目标和要求，即明确每个岗位、每个人的管理目标和要求。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 在采购计划的实施过程中，当采购组织、采购人员决定以后，就要明确制定管理目标和要求。这种管理目标和要求，既要有总体的管理目标和要求，又要有落实到每个岗位、每个人的管理目标和要求，也就是工作规范、考核指标等。

  • 第22题：

    单选题
    韦伯认为的行政体系特点不包括（）
    A

    明确组织分工

    B

    合理任用人员

    C

    建立管理人员制度

    D

    建立思想的行动准则

    E

    严格规则和纪律


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    合理设置管理层次和幅度，合理配置人员的原则是（）。
    A

    任务目标

    B

    组织结构合理

    C

    权责明确

    D

    柔性


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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