关于格林豪斯的职业生涯观点，以下说法错误的是（）。A、客观事件与主观知觉都是随时变化的B、职业生涯是贯穿人的一生的C、无论从事何种职业、担任何种职位，每个人都有自己的职业生涯D、一个人必须同时改变客观环境与主观知觉以管理自己的职业生涯

题目

关于格林豪斯的职业生涯观点，以下说法错误的是（）。

  • A、客观事件与主观知觉都是随时变化的
  • B、职业生涯是贯穿人的一生的
  • C、无论从事何种职业、担任何种职位，每个人都有自己的职业生涯
  • D、一个人必须同时改变客观环境与主观知觉以管理自己的职业生涯
相似考题

1.下列关于职业生涯管理的定位,说法错误的是( )。A、职业生涯管理是员工与组织双向的职业活动B、职业生涯管理是员工与组织双方动态互动的过程C、职业生涯管理坚持以组织发展需求为目标D、职业生涯管理强调组织要给员工提供职业发展的机会

2.()为一个人在多年中担任过的各种职位的集合。A.职业生涯管理B.职业生涯规划C.职业生涯开发D.职业生涯

3.格林豪斯(Greenhaus)职业生涯五阶段划分包括()。A.进入组织阶段B.职业生涯后期C.职业生涯初期D.职业生涯中期E.职业准备阶段

4.格林豪斯Greenhaus职业生涯五阶段划分包括()。A、职业准备阶段B、进入组织阶段C、职业生涯初期D、职业生涯中期E、职业生涯后期

参考答案和解析
正确答案:D
更多“关于格林豪斯的职业生涯观点，以下说法错误的是（）。A、客观事件与主观知觉都是随时变化的B、职业生涯是贯穿人的一生的C、无论从事何种职业、担任何种职位，每个人都有自己的职业生涯D、一个人必须同时改变客观环境与主观知觉以管理自己的职业生涯”相关问题

  • 第1题：

    根据格林豪斯的职业生涯阶段理论，绝大部分大学生处于（）阶段。

    • A、职业准备阶段
    • B、进入组织阶段
    • C、职业生涯初期
    • D、职业生涯中期

    正确答案:B

  • 第2题：

    （）是指个人结合自身情况，对主观因素和客观环境进行分析，为自己确立职业方向和职业目标，选择职业道路，以及制定用于实施的教育计划、发展计划，以实现职业生涯目标。

    • A、职业意识
    • B、自我评价
    • C、职业生涯规划
    • D、素质准备

    正确答案:C

  • 第3题：

    在职业生涯发展阶段理论中，把职业生涯发展分为幻想期、尝试期、现实期三个阶段是（）。

    • A、萨柏职业生涯发展阶段理论
    • B、格林豪斯职业生涯发展阶段理论
    • C、施恩职业生涯发展阶段理论
    • D、金斯伯格职业生涯发展阶段理论

    正确答案:D

  • 第4题：

    格林豪斯的职业生涯阶段理论将职业生涯规划分为（）个阶段。

    • A、五
    • B、四
    • C、三
    • D、六

    正确答案:A

  • 第5题：

    个人根据对自身的主观因素和客观环境的分析，确立自己的职业生涯发展目标，选择实现这一目标的职业，以及制定相应的工作、培训和教育计划，并按照一定的时间安排，采取必要的行动实施职业生涯目标的过程称为（）

    • A、个人职业生涯开发
    • B、个人职业生涯规划
    • C、组织职业生涯开发
    • D、组织职业生涯规划

    正确答案:B

  • 第6题：

    以下关于职业生涯目标的说法，正确的是（）。

    • A、所谓“人往高处走”，职业生涯目标一定是要求自己的职位不断的上升
    • B、越是忠于自己职业生涯目标的人，也就会越是忠于自己的组织
    • C、职业生涯目标越高，成功的概率也就越大
    • D、职业生涯目标可以仅仅是不断提升自己的专业程度而已

    正确答案:D

  • 第7题：

    格林豪斯对于职业生涯的观点中，属于主观直觉的是（）。

    • A、工作流程
    • B、工作职责
    • C、工作态度
    • D、工作内容

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    在进行职业生涯规划时，分析环境条件、环境发展变化情况、自己与环境的关系等情况的环节称之为（）。
    A

    设定职业生涯目标

    B

    职业生涯路线选择

    C

    职业选择

    D

    职业生涯机会评估


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    关于格林豪斯的职业生涯观点，以下说法错误的是（）。
    A

    客观事件与主观知觉都是随时变化的

    B

    职业生涯是贯穿人的一生的

    C

    无论从事何种职业、担任何种职位，每个人都有自己的职业生涯

    D

    一个人必须同时改变客观环境与主观知觉以管理自己的职业生涯


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    美国著名学者杰弗里·H·格林豪斯对职业生涯的概念进行了归纳总结，并给出了自己的定义，关于格林豪斯的职业生涯定义描述正确的是（）
    A

    职业生涯必须具有专业化的特点，必须获得一个确定的职业或是达到某种社会地位才能构成一个人的职业生涯

    B

    职业生涯理解为一种职业或一个组织中的某种职务

    C

    强调职业生涯的定义既包含客观部分，也包含对工作相关事件的主观知觉

    D

    强调职业生涯是一个稳定的、长期的、可预测的和组织驱动的纵向移动系列


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    个人根据对自身的主观因素和客观环境的分析，确立自己的职业生涯发展目标，选择实现这一目标的职业，以及制定相应的工作、培训和教育计划，并按照一定的时间安排，采取必要的行动实施职业生涯目标的过程称为（）
    A

    个人职业生涯开发

    B

    个人职业生涯规划

    C

    组织职业生涯开发

    D

    组织职业生涯规划


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    关于职业生涯管理的说法，错误的是（  ）。
    A

    职业生涯从狭义来看，是个体在其整个工作生涯中选择从事工作的一个总的行为过程

    B

    职业生涯管理包括组织职业生涯管理和个体职业生涯管理

    C

    职业生涯对个人发展具有积极作用

    D

    职业生涯很难满足员工自我实现的需要


    正确答案： D
    解析：

  • 第13题：

    下列对“职业生涯”理解不正确的是（）。

    • A、职业生涯是个体的行为经历，而非群体或组织的行为经历
    • B、职业生涯是一个人一生之中的有偿劳动经历
    • C、职业生涯内含着职业发展、变更的经历和过程
    • D、职业生涯意味着人需要不断改变自己的职业。

    正确答案:D

  • 第14题：

    美国著名学者杰弗里·H·格林豪斯对职业生涯的概念进行了归纳总结，并给出了自己的定义，关于格林豪斯的职业生涯定义描述正确的是（）

    • A、职业生涯必须具有专业化的特点，必须获得一个确定的职业或是达到某种社会地位才能构成一个人的职业生涯
    • B、职业生涯理解为一种职业或一个组织中的某种职务
    • C、强调职业生涯的定义既包含客观部分，也包含对工作相关事件的主观知觉
    • D、强调职业生涯是一个稳定的、长期的、可预测的和组织驱动的纵向移动系列

    正确答案:C

  • 第15题：

    简述职业生涯的主观内在特征和客观外在特征。


    正确答案: 1.职业生涯的主观内在特征是指从事一项职业时所具备的知识、观念、心理素质、经验、能力、内心感受等因素的组合及变化过程。职业生涯的主观内在特征包括价值观，态度，需要，动机，气质，能力，性格等。
    2.职业生涯的客观外在特征是指工作单位、工作地点、工作职务、工作环境、工资到待遇等因素的组合及其变化过程。职业生涯的客观外在特征包括职业中的各种工作行为。

  • 第16题：

    根据职业管理专家格林豪斯对职业生涯周期的阶段划分，职业生涯中期的年龄段是（）

    • A、0~18岁
    • B、18~25岁
    • C、25~40岁
    • D、40~55岁

    正确答案:D

  • 第17题：

    在格林豪斯职业生涯发展五段论中，处于25-40岁属于哪一个阶段（）

    • A、进入组织阶段
    • B、职业生涯初期
    • C、职业生涯中期
    • D、职业生涯后期

    正确答案:B

  • 第18题：

    在进行职业生涯规划时，分析环境条件、环境发展变化情况、自己与环境的关系等情况的环节称之为（）。

    • A、设定职业生涯目标
    • B、职业生涯路线选择
    • C、职业选择
    • D、职业生涯机会评估

    正确答案:D

  • 第19题：

    传统的专业技术人员的职业生涯发展具有一定的（），由于强调客观的职业生涯评价而忽略了职业生涯主体的（）。

    • A、客观性和外在性；主观性和内在性
    • B、主观性和内在性；客观性和外在性
    • C、客观性和内在性；主观性和外在性
    • D、主观性和外在性；客观性和内在性

    正确答案:A

  • 第20题：

    单选题
    （）是指个人结合自身情况，对主观因素和客观环境进行分析，为自己确立职业方向和职业目标，选择职业道路，以及制定用于实施的教育计划、发展计划，以实现职业生涯目标。
    A

    职业意识

    B

    自我评价

    C

    职业生涯规划

    D

    素质准备


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    下列对“职业生涯”理解不正确的是（）。
    A

    职业生涯是个体的行为经历，而非群体或组织的行为经历

    B

    职业生涯是一个人一生之中的有偿劳动经历

    C

    职业生涯内含着职业发展、变更的经历和过程

    D

    职业生涯意味着人需要不断改变自己的职业。


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    格林豪斯对于职业生涯的观点中，属于主观直觉的是（）。
    A

    工作流程

    B

    工作职责

    C

    工作态度

    D

    工作内容


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    关于职业生涯管理的概念的说法，错误的是（　　）。
    A

    按照主客体不同，分为个人职业生涯管理与组织职业生涯管理

    B

    包括职业生涯的设计、规划、执行、评估和反馈

    C

    个人的职业生涯管理与组织的职业生涯管理各自独立

    D

    企业将员工的个人发展与企业发展的目标相结合


    正确答案： A
    解析：
    职业生涯管理是指在一个组织内，组织为其成员实现职业目标，确定职业发展道路，充分挖掘员工的潜能，使员工贡献最大化，从而促进组织目标实现的活动过程。C项，个人的职业生涯管理与组织的职业生涯管理是密不可分的，两者相互影响、相互作用，两方面的计划相吻合，对个人和组织是最为有效的。

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