文化就是人的智力与体力作用过的东西,即()与()的总和。
第1题:
人力资源是指能够推动整个社会和经济发展的,且具有智力劳动和体力劳动能力的劳动者的总和。人力资源包括人的体力、知识和技能。
第2题:
衡量企业人力资源素质的主要标志是()。
第3题:
人力资源概念一般是指()的劳动能力的总和
第4题:
马克思关于人的全面发展教育思想的本质与核心就是:每个社会成员在智力和体力上都得到尽可能多方面的、充分的、自由的和统一的发展。
第5题:
马克思认为,人的劳动能力是()的总和。
第6题:
体力的维持与发展需要()作为后盾。
第7题:
人力资源作为某个人口总体所具有的劳动能力的总和,其总量也就是()的乘积。
第8题:
知识体系
文化知识
文学体系
文化现象
第9题:
对
错
第10题:
对
错
第11题:
元生态
类生态
内生态
新生态
第12题:
知识与能力
智力与能力
体力与智力
体力与能力
第13题:
()关系,即人与人、人与族群、人与文化、族群与族群、文化与文化的关系。
第14题:
徇企业人力资源素质的最重要的因素是()。
第15题:
文化即人类社会历史实践过程中所创造的物质财富与精神财富的总和。()
第16题:
劳动力是人所特有的体力与智力的总和
第17题:
人所具有的对价值创造起贡献作用,并且能够被组织所利用的体力和脑力的总和即()。
第18题:
劳动力就是人的劳动能力,是人的各种形式体力的总和
第19题:
创新能力是智力因素与非智力因素的总和,是人各方面能力的综合体现。
第20题:
体力水平
体力与智力水平
智力水平
文化水平
第21题:
智力+体力
智力+能力
智力+经验
智力+价值观
第22题:
第23题:
人的体力水平
人的智力水平
人的体力和智力水平
人的文化水平