关于专业技术职务聘任制度，以下哪项描述不准确（）A、根据实际需要设置专业技术工作岗位，规定明确的职责和任职条件B、在定编定员的基础上，确定高、中、初级专业技术职务的合理结构比例C、由行政领导在经过评审委员会评定的、符合相应条件的专业技术人员中聘任D、没有任期的限制

题目

关于专业技术职务聘任制度，以下哪项描述不准确（）

  • A、根据实际需要设置专业技术工作岗位，规定明确的职责和任职条件
  • B、在定编定员的基础上，确定高、中、初级专业技术职务的合理结构比例
  • C、由行政领导在经过评审委员会评定的、符合相应条件的专业技术人员中聘任
  • D、没有任期的限制
相似考题

1.对专业技术岗位,要实现专业技术职务的聘任与（ ）统一。A．人员聘用B．岗位聘用C．职员制度D．委任制度

2.学校及其他教育机构对教学辅助人员和其他专业技术人员实行（　　）制度。A.教育职员 B.教育职员聘任 C.专业技术职务聘任 D.教师聘任

3.根据《中华人民共和国义务教育法》规定，学校及其他教育机构中的教学辅助人员和其他专业技术人员，实行（　　）A.教育职员制度 B.专业技术职员制度 C.教育技术职务聘任制度 D.专业技术职务聘任制度

4.高等学校教学辅助人员和其他专业技术人员实行专业职务聘任制度。

参考答案和解析
正确答案:D
更多“关于专业技术职务聘任制度，以下哪项描述不准确（）”相关问题

  • 第1题：

    简述执业资格制度与专业技术职务聘任制的关系？


    正确答案: （1）执业资格是从岗位入手确定的评价标准，有鲜明的岗位属性，是对一个层次的评价不搞多层次评价；职称则是按照工资结构层次进行的多层次评价。
    （2）执业资格按照国际惯例，采取考试办法进行确定，具有国际可比性；职称是通过考核或评审办法取得，结合我国工资制度设置的评价制度。
    （3）执业资格实行定期注册管理，考试合格后要注册，否则资格失效。而职称不需要注册，主要通过考核，不合格者低聘或解聘。

  • 第2题：

    对事业单位的专业技术职务聘任，事业单位的专业技术职务一般实行下列何种制度（）

    • A、聘任制
    • B、任命制
    • C、轮岗制
    • D、竞选制

    正确答案:A

  • 第3题：

    职称制度就是专业技术职务聘任制。


    正确答案:正确

  • 第4题：

    以下不属于我国现行对学校工作人员的管理制度的是（）。

    • A、聘任制
    • B、党委书记负责制
    • C、教育职员制度
    • D、专业技术职务聘任制度

    正确答案:B

  • 第5题：

    下列关于国务院教育行政部门承认的正规全日制院校毕业生聘任专业技术职务的陈述，正确的有（）。

    • A、中专毕业。见习期满，可聘任为“员级”职务
    • B、大专毕业，见习期满，可聘任为“助师级”职务
    • C、大学本科毕业，可聘任为“助师级”职务
    • D、硕士学位获得者，从事本专业技术工作三年可聘任为中级职务
    • E、博士学位获得者，可聘任为中级职

    正确答案:A,D,E

  • 第6题：

    关于专业技术职务的聘任和任命，以下描述不正确的是（）

    • A、企事业单位的专业技术职务一般实行聘任制
    • B、三线、边远地区和不具备聘任条件的事业单位可以实行任命制
    • C、专业技术职务的聘任或任命都不是终身的，应有一定的任期
    • D、不可以连聘连任

    正确答案:D

  • 第7题：

    判断题
    对于职称制度，其基本改革方向是要完善专业技术职务任职评价办法，落实用人单位在专业技术职务（岗位）聘任中的自主权。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    单选题
    对事业单位的专业技术职务聘任，事业单位的专业技术职务一般实行下列何种制度（）
    A

    聘任制

    B

    任命制

    C

    轮岗制

    D

    竞选制


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    关于专业技术职务岗位聘用制度，下列说法中不正确的是（）。
    A

    各种级别的专业技术职务岗位按一定比例设置

    B

    该制度的特点是将任职资格与用人单位的具体聘用分离

    C

    获得出版专业中级职业资格的人员，并不一定聘任中级专业技术职务

    D

    专业技术职务岗位的聘用取消终身制，每人续聘同一岗位的次数不能超过两次


    正确答案： B
    解析：

  • 第10题：

    问答题
    简述执业资格制度与专业技术职务聘任制的关系？

    正确答案： （1）执业资格是从岗位入手确定的评价标准，有鲜明的岗位属性，是对一个层次的评价不搞多层次评价；职称则是按照工资结构层次进行的多层次评价。
    （2）执业资格按照国际惯例，采取考试办法进行确定，具有国际可比性；职称是通过考核或评审办法取得，结合我国工资制度设置的评价制度。
    （3）执业资格实行定期注册管理，考试合格后要注册，否则资格失效。而职称不需要注册，主要通过考核，不合格者低聘或解聘。
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    职称制度就是专业技术职务聘任制。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    评聘分开是指专业技术资格评价与专业技术职务聘任分开，专业技术人员的工资福利待遇按（）的制度。
    A

    获取的资格确定

    B

    参照同类人员水平确定

    C

    实际聘任职务确定

    D

    合同规定


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    评聘分开是指专业技术资格评价与专业技术职务聘任分开，专业技术人员的工资福利待遇按（）的制度。

    • A、获取的资格确定
    • B、参照同类人员水平确定
    • C、实际聘任职务确定
    • D、合同规定

    正确答案:C

  • 第14题：

    对于职称制度，其基本改革方向是要完善专业技术职务任职评价办法，落实用人单位在专业技术职务（岗位）聘任中的自主权。


    正确答案:正确

  • 第15题：

    对事业单位的专业技术职务聘任，事业单位的专业技术职务一般实行（）制度。


    正确答案:聘任制

  • 第16题：

    学校及其他教育机构对教学辅助人员和其他专业技术人员实行（）制度。

    • A、教育职员
    • B、教育职员聘任
    • C、专业技术职务聘任
    • D、教师聘任

    正确答案:C

  • 第17题：

    （）开启了我国专业技术人员管理和任用机制改革的序幕。

    • A、《关于在事业单位试行人员聘用制度意见的通知》
    • B、《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》
    • C、《关于实行专业技术职务聘任制度的规定》
    • D、《事业单位试行人员聘用制度有关问题的解释》

    正确答案:C

  • 第18题：

    问答题
    聘任会计专业技术职务的原则：

    正确答案： 根据工作需要、德才兼备、择优录取。
    解析： 暂无解析

  • 第19题：

    单选题
    以下不属于我国现行对学校工作人员的管理制度的是（）。
    A

    聘任制

    B

    党委书记负责制

    C

    教育职员制度

    D

    专业技术职务聘任制度


    正确答案： A
    解析： 《中华人民共和国教育法》第三十四条规定，国家实行教师资格、职务、聘任制度，通过考核、奖励、培养和培训，提高教师素质，加强教师队伍建设。第三十五条规定，学校及其他教育机构中的管理人员，实行教育职员制度。学校及其他教育机构中的教学辅助人员和其他专业技术人员，实行专业技术职务聘任制度。

  • 第20题：

    填空题
    对事业单位的专业技术职务聘任，事业单位的专业技术职务一般实行（）制度。

    正确答案： 聘任制
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    学校及其他教育机构对教学辅助人员和其他专业技术人员实行()制度。
    A

    教育职员

    B

    教育职员聘任

    C

    专业技术职务聘任

    D

    教师聘任


    正确答案： C
    解析：

  • 第22题：

    单选题
    关于专业技术职务的聘任和任命，以下描述不正确的是（）
    A

    企事业单位的专业技术职务一般实行聘任制

    B

    三线、边远地区和不具备聘任条件的事业单位可以实行任命制

    C

    专业技术职务的聘任或任命都不是终身的，应有一定的任期

    D

    不可以连聘连任


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    关于专业技术职务聘任制度，以下哪项描述不准确（）
    A

    根据实际需要设置专业技术工作岗位，规定明确的职责和任职条件

    B

    在定编定员的基础上，确定高、中、初级专业技术职务的合理结构比例

    C

    由行政领导在经过评审委员会评定的、符合相应条件的专业技术人员中聘任

    D

    没有任期的限制


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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