易焦虑的人会在工作压力状况下更容易感受到压力，并可能进一步导致心理和身体上的疾病。

题目

易焦虑的人会在工作压力状况下更容易感受到压力，并可能进一步导致心理和身体上的疾病。

相似考题

1.心理顽强是指个体即使在面对重要的压力事件时也不会在身体上或情绪上受到干扰和妨碍。()

2.以下哪种是心理因素导致躯体疾病的表现形式()。A、容易紧张、特别胆小的人，有时容易诱发哮喘、高血压B、脑外伤后出现的幻觉C、对癌症的恐惧和绝望感导致抑郁、焦虑、失眠D、精神分裂症患者出现幻听

3.关于心理精神问题的患者描述不正确的是()。A、在一些美容、整形患者中会有因特殊人格因素导致就医B、就医者本身就患有精神疾病C、患者长期受到病痛折磨，生活压力、工作压力、就医压力D、长期与医疗机构纠缠医疗纠纷，不是导致患者心理发生变化的原因E、疾病因素导致心理障碍

4.以下哪种是躯体疾病引起心理症状的表现()。A、容易紧张、特别胆小的人，有时容易诱发哮喘、高血压B、脑外伤后出现的幻觉C、对癌症的恐惧和绝望感导致抑郁、焦虑、失眠D、精神分裂症患者出现幻听

更多“易焦虑的人会在工作压力状况下更容易感受到压力，并可能进一步导致心理和身体上的疾病。”相关问题

  • 第1题：

    关于情绪与工作效率的关系，以下说法正确的是( )。

    A．焦虑在适度的情况下会促进工作的效率

    B．消极情绪都会引起工作效率的降低

    C．平时情绪较为稳定的、不易过分焦虑的人比容易激动和焦虑的人有较好的成绩

    D．低焦虑者在情绪压力下可以提高学习效率，而高焦虑者常因情绪压力而降低效率


    正确答案：ACD

  • 第2题：

    （）会使人们产生不同的压力感受，例如一些天生容易焦虑的人，在出现特殊状况时，马上会从紧急、危险的角度去思考。

    • A、生活压力
    • B、性格因素
    • C、认知
    • D、学习压力

    正确答案:B

  • 第3题：

    肥胖的人更容易患心血管疾病。（）


    正确答案:正确

  • 第4题：

    工作压力与工作倦怠的关系是（）

    • A、工作压力大容易产生工作倦怠
    • B、工作压力小容易产生工作倦怠
    • C、没有工作压力容易产生工作倦怠
    • D、工作压力大不容易产生工作倦怠

    正确答案:A

  • 第5题：

    人的（）与心理状态有着密切的关系，身体上的疾病对人的心理活动有着明显的影响。

    • A、思维
    • B、生理状况
    • C、想象
    • D、记忆

    正确答案:B

  • 第6题：

    青年期患者的心理特点不包括（）

    • A、难以接受疾病
    • B、挫折感不强
    • C、治疗过程中易失望与悲观
    • D、治疗期间易感到寂寞与孤独
    • E、容易急躁和焦虑

    正确答案:B

  • 第7题：

    心理压力过大会使我们产生身体上的疾病。


    正确答案:正确

  • 第8题：

    单选题
    创业者定期的进行心理咨询和辅导可以（）。
    A

    缓解紧张心理

    B

    减轻工作压力对心理和行为的消极影响

    C

    宣泄一下

    D

    缓解紧张心理减轻工作压力对心理和行为的消极影响


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    判断题
    易焦虑的人会在工作压力状况下更容易感受到压力，并可能进一步导致心理和身体上的疾病。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    判断题
    工作压力而带来的典型心理反应：焦虑、紧张、迷惑和急躁。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    判断题
    影响患者对症状评价的心理社会因素表现为焦虑的人更容易重视自己的症状。（）
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    填空题
    （）使人心烦意乱、焦虑苦闷，长此以往很容易导致心理障碍的产生，甚至产生神经症等精神疾病。

    正确答案： 不合理信念
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    创业者定期的进行心理咨询和辅导可以（）。

    • A、缓解紧张心理
    • B、减轻工作压力对心理和行为的消极影响
    • C、宣泄一下
    • D、缓解紧张心理减轻工作压力对心理和行为的消极影响

    正确答案:D

  • 第14题：

    影响患者对症状评价的心理社会因素表现为焦虑的人更容易重视自己的症状。（）


    正确答案:正确

  • 第15题：

    工作压力而带来的典型心理反应：焦虑、紧张、迷惑和急躁。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    关于情绪与工作效率的关系，以下说法正确的是（）。

    • A、焦虑在适度的情况下会促进工作的效率
    • B、消极情绪都会引起工作效率的降低
    • C、平时情绪较为稳定的、不易过分焦虑的人比容易激动和焦虑的人有较好的成绩
    • D、低焦虑者在情绪压力下可以提高学习效率，而高焦虑者常因情绪压力而降低效率

    正确答案:A,C,D

  • 第17题：

    下列哪项是造成残疾时间长短不同的医学因素？（）

    • A、职业因素
    • B、心理因素包括压抑和焦虑
    • C、康复过程
    • D、工作压力

    正确答案:C

  • 第18题：

    智商偏低的人比智商高的人更容易产生心理问题。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    （）使人心烦意乱、焦虑苦闷，长此以往很容易导致心理障碍的产生，甚至产生神经症等精神疾病。


    正确答案:不合理信念

  • 第20题：

    单选题
    （）会使人们产生不同的压力感受，例如一些天生容易焦虑的人，在出现特殊状况时，马上会从紧急、危险的角度去思考。
    A

    生活压力

    B

    性格因素

    C

    认知

    D

    学习压力


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    工作压力与工作倦怠的关系是（）
    A

    工作压力大容易产生工作倦怠

    B

    工作压力小容易产生工作倦怠

    C

    没有工作压力容易产生工作倦怠

    D

    工作压力大不容易产生工作倦怠


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    青年期患者的心理特点不包括（）
    A

    难以接受疾病

    B

    挫折感不强

    C

    治疗过程中易失望与悲观

    D

    治疗期间易感到寂寞与孤独

    E

    容易急躁和焦虑


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    导致求助者心理问题的主要原因是（　　）。
    A

    道德压力

    B

    心理压力

    C

    导师压力

    D

    女友压力

    E

    工作压力


    正确答案： E
    解析： 暂无解析

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