见贤思齐、鼓励冒尖、成人之美、反对平均主义等均属于正确的（）文化。A、亚B、协同C、团队D、人才

题目

见贤思齐、鼓励冒尖、成人之美、反对平均主义等均属于正确的（）文化。

  • A、亚
  • B、协同
  • C、团队
  • D、人才
相似考题

1.团队学习的第二个要素是()。A.有能力鼓励团队向其他团队学习B.需要通过集体智慧解决复杂问题C.需要创新和协同D.有能力刺激团队向其他团队学习

2.A.平均主义 B.机会均等 C.相互吹捧 D.无原则讲情 E.“冒尖”上列各项中，医务人员之间互相尊重应避免

3.A.平均主义 B.机会均等 C.相互吹捧 D.无原则讲情 E.“冒尖”上列各项中，能体现医务人员之间平等的是

4.以下的选项中不属于跨文化团队类型的一项是().A.象征性文化团队B.交叉文化团队C.双文化团队D.多文化团队

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  • 第1题：

    A.平均主义
    B.机会均等
    C.相互吹捧
    D.无原则讲情
    E.“冒尖”

    上列各项中，医务人员要共同提高，但要允许

    答案：E
    解析：

  • 第2题：

    提倡雁阵文化的团队，是（）

    • A、团结友好，凝聚力强的团队
    • B、严守分工，尽职尽责的团队
    • C、见贤思齐、珍惜荣誉的团队
    • D、协作高效，战斗性强的团队

    正确答案:A

  • 第3题：

    以下的选项中不属于跨文化团队类型的一项是（）.

    • A、象征性文化团队
    • B、交叉文化团队
    • C、双文化团队
    • D、多文化团队

    正确答案:B

  • 第4题：

    处理团队共同业绩与个人冒尖的关系正确的做法是（）

    • A、团队领导人不刻意栽培英雄
    • B、鼓励有利于个人的冒尖行为
    • C、鼓励冒尖人才帮助后进的成员
    • D、鼓励为了团队的发展而个人冒尖

    正确答案:A,C,D

  • 第5题：

    健全创新创业人才培育机制，鼓励一些协会专业人士加入创业指导专家团队，为初创企业提供创业辅导，下列不属于鼓励加入协会创业指导专家团队的是（）。

    • A、资深、知名创客
    • B、青年企业家协会
    • C、妇女企业家协会
    • D、书法家协会

    正确答案:D

  • 第6题：

    提倡雁阵文化的团队，是（）

    • A、是团结友好，凝聚力强的团队
    • B、严守分工，尽职尽责的团队
    • C、见贤思齐、珍惜荣誉的团队
    • D、协作高效，战斗性强的团队

    正确答案:A

  • 第7题：

    属于创业文化能力的是（）。

    • A、创业胜任力
    • B、人才政策
    • C、创业文化
    • D、创业团队

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    以下的选项中不属于跨文化团队类型的一项是（）.
    A

    象征性文化团队

    B

    交叉文化团队

    C

    双文化团队

    D

    多文化团队


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    见贤思齐、鼓励冒尖、成人之美、反对平均主义等均属于正确的（）文化。
    A

    亚

    B

    协同

    C

    团队

    D

    人才


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    发挥高校院所、（）、孵化器等各自优势，推进产学研用合作培养人才，鼓励有条件的地区出台文化产业高端人才引进政策。
    A

    培训机构

    B

    文化企业

    C

    园区基地

    D

    众创空间


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    提倡雁阵文化的团队，是（）
    A

    是团结友好，凝聚力强的团队

    B

    严守分工，尽职尽责的团队

    C

    见贤思齐、珍惜荣誉的团队

    D

    协作高效，战斗性强的团队


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    处理团队共同业绩与个人冒尖的关系正确的做法是（）
    A

    团队领导人不刻意栽培英雄

    B

    鼓励有利于个人的冒尖行为

    C

    鼓励冒尖人才帮助后进的成员

    D

    鼓励为了团队的发展而个人冒尖


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    论说文：根据以下材料，写一篇700字左右的论说文，自拟题目。
    众所周知，人才是立国、富国、强国之本。如何使人才尽快的脱颖而出，是一个亟待解决的问题。人才的出现有多重途径，其中有“拔尖”，有“冒尖”。拔尖是通过提拔而成为尖子，冒尖是指通过奋斗、取得成就而得到社会公认。有人认为我国当今某些领域的管理人才，拔尖的多而冒尖的少。


    答案：
    解析：
    1、拔尖与冒尖、也谈“拔尖”与“冒尖”;或与之相关相类似的均可
    2、华杰MBA在考前发的写作补充讲义中就讲到了这个。
    【参考范文】
    有人认为我国当今某些领域的管理人才拔尖的多，冒尖的少。我赞同这个观点。
    钱老认为：现在中国没有完全发展起来，一个重要原因没有自己独特的创新的东西，老是“冒”不出杰出人才。钱老的这段话则是对当前人才现状的精辟分析。“拔尖”和“冒尖”二者似乎相差不大，强调的都是突出、出众的意思。但是，深入体味二者的区别，不难发现：二者的不同之处不在于“尖”，而在于“尖”是如何出来的?这才是问题的关键。
    社会的发展更需要“冒尖”管理人才。企业管理专家、管理学者、管理精英……似乎我们并不缺少管理人才，但是看看我国的管理人才竞争力排行榜中的位置，不由我们对一些现象深思回味。拔尖强调外力使其成为“尖”，是矮子里面“拔”将军的结果;冒尖是指通过人才自身的努力脱颖而出，比较强调内力的作用。知识经济时代是一个追求效率的年代，也是一个知识更新、技术更新、管理方法更新最快的时代。若要跟上时代步伐，在各方面创造出高效率，就必须主动发挥人才的聪明才智，挖掘创新潜力，走创新之路。
    培养“冒尖”管理人才不能仅强调在口头上，更要落实在行动中。培养“冒尖”管理人才关键需要有创新的思想。海尔以“日事日毕，日事日高”来激励员工，也就是今天的事今天做好，而且今天要比昨天做的好一些。这种做法不仅提高了员工的工作效率，而且创造了一大批不断超越自我的优秀员工及管理者。这是思想创新在培养“冒尖”管理人才的体现。邓小平开创的“改革开放”无疑是社会制度方面的创新和重大突破，他让我们的国家跟上了世界发展的脚步，同时在各行各业培养出许多“冒尖”人才，这是制度创新在培养人才的卓越典范。
    如何培养“冒尖”管理人才，我们肩负着中华复兴的重任，每一个人都无法逃避。

  • 第14题：

    “鼓励用人单位向市场购买人才派遣、猎头、培训等服务”属于“人才发展规划重大战略”中的哪项（）。

    • A、人才市场化战略
    • B、人才载体支撑战略
    • C、人才区域合作战略
    • D、人才国际化战略

    正确答案:A

  • 第15题：

    发挥高校院所、（）、孵化器等各自优势，推进产学研用合作培养人才，鼓励有条件的地区出台文化产业高端人才引进政策。

    • A、培训机构
    • B、文化企业
    • C、园区基地
    • D、众创空间

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题：

    坚持按劳分配必须反对平均主义。


    正确答案:正确

  • 第17题：

    按劳分配的实质是（）。

    • A、按个人付出的社会劳动量进行分配
    • B、反对剥削，实行平均主义
    • C、一切劳动都平等，都没有差别
    • D、反对剥削，反对平均主义，承认能力和贡献上的差别及其对收入分配的影响

    正确答案:D

  • 第18题：

    属于创业团队能力的是（）。

    • A、创业胜任力
    • B、人才政策
    • C、创业文化
    • D、创业团队

    正确答案:D

  • 第19题：

    以下哪些方面不属于创新文化范围（）

    • A、组织鼓励
    • B、知识共享网络的创建
    • C、创建学习氛围
    • D、团队协作能力

    正确答案:D

  • 第20题：

    单选题
    属于创业团队能力的是（）。
    A

    创业胜任力

    B

    人才政策

    C

    创业文化

    D

    创业团队


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    提倡雁阵文化的团队，是（）
    A

    团结友好，凝聚力强的团队

    B

    严守分工，尽职尽责的团队

    C

    见贤思齐、珍惜荣誉的团队

    D

    协作高效，战斗性强的团队


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    以下哪些方面不属于创新文化范围（）
    A

    组织鼓励

    B

    团队协作能力

    C

    创建学习氛围

    D

    知识共享网络的创建


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    属于创业文化能力的是（）。
    A

    创业胜任力

    B

    人才政策

    C

    创业文化

    D

    创业团队


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

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