麦克利兰将人的高层次需求归纳为对权力、亲和、成就的需求。其中()最为重要。
第1题:
美国哈佛大学教授戴维·麦克利兰通过对人的需求和动机进行研究后提出()。
第2题:
麦克里兰把人的高层次需要归纳为()。
第3题:
麦克利兰的成就需要论主要有哪些()。
第4题:
麦克里兰认为,人的需要主要包括( )。
第5题:
麦克利兰的激励需求理论认为人的基本需要有()
第6题:
麦克利兰的成就需要论,主要有()
第7题:
成就需求理论
权力需求理论
需要动机理论
成就动机理论
第8题:
发展需求
成就需求
权力需求
亲和需求
第9题:
成就需要
权力需要
归属需要
自我实现需要
第10题:
成就需要高者
成就需要低者
权力需要高,亲和需要也高者
权力需要高,亲和需要低者
第11题:
亲和需求
权利需求
权力需求
成就需求
感情需求
第12题:
权利需要
亲和需要
成就需要
尊重需要
第13题:
麦克利兰认为对人的成长和发展起到特别重要的作用是以下哪种()
第14题:
麦克利兰的成就激励理论中的核心需求为()
第15题:
美国管理学家大卫·麦克利兰专门研究了人的后天需要问题。他认为,人的需要并非都是与生俱来的,有些需要是在后天的个人生活经历中获取的。主要有哪三种()
第16题:
美国管理学家大卫·麦克利兰认为,人的需要并非都是与生俱来的,有些需要是在后天的个人生活经历中获取的。其中“影响和控制他人且不受他人控制的需求”指的是()。
第17题:
麦克利兰认为,人的生理需要基本得到满足的前提下,人还有以下()需要。
第18题:
对
错
第19题:
成就需要
生存需要
安全需要
权力需要
亲和需要
第20题:
期望需求
权力需求
成就需求
亲和需求
第21题:
亲和需求
成就需求
尊重需求
权力需求
安全需求
第22题:
成就需求
权利需求
亲和需求
尊重需求
第23题:
成就需要
归属需要
权力需要
生理需要