更多“长期工作压力、缺乏工作兴趣及疾病等因素都有可能导致职业厌倦症。”相关问题
  • 第1题:

    应对“职业厌倦症”的对策()

    • A、适时换工作环境
    • B、建立职业兴趣,强化职业情感
    • C、利用升华技巧
    • D、合理地安排工作

    正确答案:B,C,D

  • 第2题:

    “职业厌倦症”产生的原因()。

    • A、长期的工作压力
    • B、人的欲望
    • C、对工作缺乏兴趣
    • D、疾病

    正确答案:A,C,D

  • 第3题:

    患职业厌倦症的人有离职倾向。()


    正确答案:错误

  • 第4题:

    如果压力过低、工作缺乏挑战性,使得个人能力得不到发挥,无法在工作中获取成就感,可能产生()。

    • A、慢性疲劳症
    • B、假期综合症
    • C、职业倦怠症
    • D、职业厌倦症

    正确答案:C

  • 第5题:

    压力倦怠与正能量激发这一讲认为,职业倦怠产生的原因有()。

    • A、长期工作压力过大
    • B、职业错位
    • C、日复一日工作
    • D、压力过低
    • E、缺乏挑战

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题:

    哪项不是应对“职业厌倦症”的对策()

    • A、适时换工作环境
    • B、建立职业兴趣,强化职业情感
    • C、利用升华技巧
    • D、合理地安排工作

    正确答案:A

  • 第7题:

    多选题
    “职业厌倦症”产生的原因有()
    A

    情绪失调

    B

    抱负水平低

    C

    长期工作压力

    D

    缺乏兴趣

    E

    疾病原因


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    多选题
    应对“职业厌倦症”的对策()
    A

    树立切合实际的职业目标,做自己力所能及的工作

    B

    建立职业兴趣,强化职业情感

    C

    利用升华技巧

    D

    合理地安排工作


    正确答案: C,D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    以下可能与导致高血压无关的社会环境因素是()
    A

    战争

    B

    工作压力大

    C

    工作环境巨变

    D

    特殊职业如警察,飞行员

    E

    环境污染


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    哪项不是“职业厌倦症”产生的原因()
    A

    长期的工作压力

    B

    人的欲望

    C

    对工作缺乏兴趣

    D

    疾病


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    长时间生活无目标,对工作厌烦、不起劲、工作效率低、失误多的病症()
    A

    慢性疲劳症

    B

    假期综合征

    C

    职业倦怠症

    D

    职业厌倦症


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    哪项不是应对“职业厌倦症”的对策()。
    A

    适时换工作环境

    B

    建立职业兴趣,强化职业情感

    C

    利用升华技巧

    D

    合理地安排工作


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    以下可能与导致高血压无关的社会环境因素是()

    • A、战争
    • B、工作压力大
    • C、工作环境巨变
    • D、特殊职业如警察,飞行员
    • E、环境污染

    正确答案:E

  • 第14题:

    哪项不是“职业厌倦症”产生的原因()。

    • A、长期的工作压力
    • B、人的欲望
    • C、对工作缺乏兴趣
    • D、疾病

    正确答案:B

  • 第15题:

    对工作厌倦,缺乏兴趣而不安心工作,疲劳感常出现在生理疲劳()。

    • A、发生之后
    • B、发生之前
    • C、发生的同时
    • D、恢复后

    正确答案:B

  • 第16题:

    长时间生活无目标,对工作厌烦、不起劲、工作效率低、失误多的病症()

    • A、慢性疲劳症
    • B、假期综合征
    • C、职业倦怠症
    • D、职业厌倦症

    正确答案:D

  • 第17题:

    “职业厌倦症”产生的原因有()

    • A、情绪失调
    • B、抱负水平低
    • C、长期工作压力
    • D、缺乏兴趣
    • E、疾病原因

    正确答案:C,D,E

  • 第18题:

    应对“职业厌倦症”的对策()

    • A、树立切合实际的职业目标,做自己力所能及的工作
    • B、建立职业兴趣,强化职业情感
    • C、利用升华技巧
    • D、合理地安排工作

    正确答案:A,B,C,D

  • 第19题:

    单选题
    如果压力过低、工作缺乏挑战性,使得个人能力得不到发挥,无法在工作中获取成就感,可能产生()。
    A

    慢性疲劳症

    B

    假期综合症

    C

    职业倦怠症

    D

    职业厌倦症


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    压力倦怠与正能量激发这一讲认为,职业倦怠产生的原因有()。
    A

    长期工作压力过大

    B

    职业错位

    C

    日复一日工作

    D

    压力过低

    E

    缺乏挑战


    正确答案: B,E
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    判断题
    长期工作压力、缺乏工作兴趣及疾病等因素都有可能导致职业厌倦症。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    应对“职业厌倦症”的对策()。
    A

    适时换工作环境

    B

    建立职业兴趣,强化职业情感

    C

    利用升华技巧

    D

    合理地安排工作


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    “职业厌倦症”产生的原因()。
    A

    长期的工作压力

    B

    人的欲望

    C

    对工作缺乏兴趣

    D

    疾病


    正确答案: A,C
    解析: 暂无解析