执行力是组织成员将所在组织的决策贯彻落实并付诸实施的必备能力,是衔接决策与结果不可缺失的重要环节。
第1题:
团队执行力就是将()和()转化为实施结果的能力。
第2题:
集权的弊端主要有()
第3题:
下列说法正确的是()
第4题:
为了实现公安决策目标,运用计划、组织、指挥、控制进行贯彻落实决策方案的活动过程是()
第5题:
预测研究是()过程的重要环节。
第6题:
战略就是()的观点,强调的是组织是财富的创造者和分配人,这些财富在使组织得以生存的同时,还为组织成员提供了满足。
第7题:
按决策的()分可以将决策分为组织决策与个人决策。
第8题:
参与决策是指组织的一般成员通过一定的组织系统参与决策并影响决策。
第9题:
组织执行力包括()。
第10题:
对
错
第11题:
对
错
第12题:
决策的结果不易更改
成员的积极性降低
决策质量降低
组织的适应能力降低
不利于保证组织目标的一致性
第13题:
决策能力是组织管理能力的核心,提高组织管理能力最重要的就是要提高决策能力。()
第14题:
群体将战略与决策转化为实践的的能力是()。
第15题:
组织执行力具有如下特征,哪项不是?()
第16题:
市场调查是制定具体营销决策的重要环节和前提,企业的每一项决策都必须先进行科学的市场调查,并根据调查结果来决策。
第17题:
过分集权的弊端包括()
第18题:
工业组织(I/O)模型提出,影响组织战略的主要决定因素是()。
第19题:
过分集权的弊端主要有()
第20题:
制约决策制定者和所有组织成员的思想和行为,影响组织决策的重要因素是()
第21题:
战略的产生、决策和共识能力
团队学习进步的能力
建立执行力保障系统
组织规则和流程的透明化公正化
第22题:
组织执行力
群体执行力
个人执行力
制度执行力
第23题:
战略
决策
目标
计划