参考答案和解析
正确答案:
是组织为了激励组织成员而采取的一系列方针政策、规章制度、行为准则、道德规范、文化理念以及相应的组织机构、激励措施的总和。
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第1题：
在企业管理中，职工通过职工代表大会提出合理化建议，行使当家作主的权利，运用的是（ ）。A.理想激励机制
B.目标激励机制
C.制度激励机制
D.物质激励机制答案：C解析：本题考查企业的管理制度。制度激励中的民主管理制度的形式很多，如职工代表大会制，通过职工代表大会发动职工提出合理化建议，使职工行使当家作主的权利。 -
第2题：
创新能力的激励机制包括()。A:团队激励机制
B:个人激励机制
C:市场激励机制
D:社会激励机制
E:企业激励机制答案：C,D,E解析：激励不仅能促进创新能力的转化，而且在潜在创新能力的开发过程中也起着重要作用。对创新能力的激励机制主要有三种：市场激励机制、社会激励机制和企业激励机制。 -
第3题：
创新能力的激励机制包括()。[2010年5月二级、三级真题]A:团队激励机制
B:个人激励机制
C:市场激励机制
D:社会激励机制
E:企业激励机制答案：C,D,E解析：激励不仅能促进创新能力的转化，而且在潜在创新能力的开发过程中也起着重要作用。对创新能力的激励机制主要有三种：市场激励机制、社会激励机制和企业激励机制。 -
第4题：
何为盟书？何为誓？
盟书是我国古代用于对神明宣誓定盟，以维系与盟者相互关系的杂体文种。誓是古代告诫将士或互相约束之辞。誓书实质为盟书的一个分支。
略 -
第5题：
何为转换层？何为裙房？何为嵌固端？
正确答案: 建筑物某楼层的上部与下部因平面使用功能不同，该楼层上部与下部采用不同结构（设备）类型，并通过该楼层进行结构（设备）转换，则该楼层称为结构（设备）转换层；
裙房指与高层建筑相连的建筑高度不超过24米的附属建筑，裙房亦称裙楼；
在建筑结构设计中嵌固端，就是平常说的固定端，不允许构件在此部位有任何位移。这里的位移在结构力学中是指平面x、y两个方向的位移和围绕此支座的转角。 -
第6题：
何为I曲线，如何得到？何为β线？何为同步附着系数？如何得到？
正确答案:实际前、后制动器制动力分配线，称为β线。前、后轮同时抱死时前、后轮制动器制动力的关系曲线，称为理论的前、后轮制动器制动力分配曲线I，可用作图法直接求得。β线与I曲线交点处的附着系数为同步附着系数，可通过图解法和解析法得到。 -
第7题：
薪酬若想做到共赢，首先薪酬体系须展现出明确的：（）
- A、短期的激励机制
- B、中期的激励机制
- C、短、中、长的激励机制
- D、长期的激励机制
正确答案:C -
第8题：
何为（绝对）测量误差？何为相对误差？何为引用误差？
正确答案: （绝对）测量误差，也称绝对误差，简称误差＝测量结果－被测量的真值。真值也称为约定真值。
相对误差＝绝对误差÷被测量的真值；
引用误差＝绝对误差÷（测量仪表上限－测量仪表下限）100%，常用百分数表示。
例如：标称范围100℃～200℃，其量程为（200℃－100℃）＝100℃；如标称范围－10V～＋10V，其量程为20V，即总量程；标称范围0～150V，其中0～100V符合测量仪器的极限误差内的一组被测量值，0～100V为测量范围（工作范围） -
第9题：
问答题何为激励机制？正确答案： 是组织为了激励组织成员而采取的一系列方针政策、规章制度、行为准则、道德规范、文化理念以及相应的组织机构、激励措施的总和。解析： 暂无解析 -
第10题：
单选题在BOT模式中，如果项目收入来源于政府，且完工风险大时，应当选择（）A单限定、无激励机制
B单限定、有激励机制
C双限定、无激励机制
D双限定、有激励机制
正确答案： A解析： 暂无解析 -
第11题：
问答题何为段地址？何为有效地址？ 何为物理地址？正确答案： 例如DS=6542H，指令mov ax，DS：[123A]； 123A为有效地址，6542H为段地址，65420H+0123AH=6665A即物理地址.解析： 暂无解析 -
第12题：
单选题薪酬若想做到共赢，首先薪酬体系须展现出明确的：（）A短期的激励机制
B中期的激励机制
C短、中、长的激励机制
D长期的激励机制
正确答案： C解析： 暂无解析 -
第13题：
能够满足公司领导者个人发展需要和尊重需要的激励机制是()。A:声誉激励机制
B:报酬激励机制
C:控制权激励机制
D:股票期权答案：A解析：按照马斯洛的需求层次理论，收入越高，人们追求的层次越高，而赢得他人尊重和实现自我价值是人的最高追求。事实也是如此，由于生产力的发展，现代社会大多数人的收入可以满足人们的生理、安全保证等基本需求。企业家更是如此，他们属于社会收入较高的阶层，他们期望通过成功地经营企业，通过企业的发展向社会展示自己的才能，实现自我价值，得到社会的尊重。这就是声誉激励。 -
第14题：
创新能力的激励机制包括（ ）。A.团队激励机制
B.个人激励机制
C.市场激励机制
D.社会激励机制
E.企业激励机制答案：C,D,E解析：本题考查的是创新能力的激励机制。 -
第15题：
在企业管理中，职工通过职工代表大会提出合理化建议，行使当家作主的权利，运用的是()。A:理想激励机制
B:目标激励机制
C:制度激励机制
D:物质激励机制答案：C解析：本题考查制度激励。制度激励中的民主管理制度的形式很多，如职工代表大会制，通过职工代表大会发动职工提出合理化建议，使职工行使当家作主的权利。 -
第16题：
何为票？何为差票？
票是清代作为凭证派遣官役执行任务，或向属下发布命令、指示的下行文种。
差票，是官府差遣衙役勘查案情、传唤人证、拘押人犯的凭证性公文。
略 -
第17题：
何为段地址？何为有效地址？ 何为物理地址？
正确答案:例如DS=6542H，指令mov ax，DS：[123A]； 123A为有效地址，6542H为段地址，65420H+0123AH=6665A即物理地址. -
第18题：
何为开拓巷道？何为准备巷道？何为回采巷道？
正确答案: 为全矿井、一个开采水平或阶段服务的巷道为开拓巷道。如井筒、井底车场、阶段运输及回风大巷。
为整个采区服务的巷道为准备巷道。如采区上下山、采区石门。为工作面采煤直接服务的巷道为回采巷道。如区段平巷、切眼。 -
第19题：
举例说明何为内中断，何为外中断，何为硬件中断，何为可屏蔽中断。
正确答案:内中断：中断指令INT
外中断：也称为硬件中断，如电源故障。
可屏蔽中断：如定时器。 -
第20题：
单选题洞察需要是（）A激励机制的源头
B激励机制的前提
C激励与反馈、约束相互补充
D激励的概念
E激励机制的核心
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第21题：
多选题创新能力的激励机制包括（ ）。A团队激励机制
B个人激励机制
C市场激励机制
D社会激励机制
E企业激励机制
正确答案： C,D解析：
激励不仅能促进创新能力的转化，而且在潜在创新能力的开发过程中也起着重要作用。对创新能力的激励机制主要有三种：市场激励机制、社会激励机制和企业激励机制。 -
第22题：
问答题何为I曲线，如何得到？何为β线？何为同步附着系数？如何得到？正确答案： 实际前、后制动器制动力分配线，称为β线。前、后轮同时抱死时前、后轮制动器制动力的关系曲线，称为理论的前、后轮制动器制动力分配曲线I，可用作图法直接求得。β线与I曲线交点处的附着系数为同步附着系数，可通过图解法和解析法得到。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题举例说明何为内中断，何为外中断，何为硬件中断，何为可屏蔽中断。正确答案： 内中断：中断指令INT
外中断：也称为硬件中断，如电源故障。
可屏蔽中断：如定时器。解析： 暂无解析