管理者的职责是带领、（），利用好各专业的人才来为产出负责，强调集体产出成果。A、协调整个团队工作B、共同学习C、一起努力

题目

管理者的职责是带领、（），利用好各专业的人才来为产出负责，强调集体产出成果。

  • A、协调整个团队工作
  • B、共同学习
  • C、一起努力
相似考题

1.● 在项目监理工作中，总监理工程师应履行的职责是 （46） 。A.签署工程计量原始凭证B.编制各专业的监理实施细则C.负责合同争议调解D.负责各专业监理资料的收集、汇总及整理

2.项目组织是按照项目的目标以一定的形式组建起来的,由组织各部门调集专业人才,并指派项目负责人在特定时间内完成任务。()此题为判断题(对，错)。

3.总监理工程师应履行的职责是(47)。A．签署工程计量原始凭证B．编制各专业的监理实施细则C．负责合同争议调解D．负责各专业监理资料的收集、汇总及整理

4.如船体破损渗漏，三副的职责是：A.带领堵漏队，直接负责堵漏和抢修任务B.在驾驶台值班C.带领隔离队，负责关闭水密门、窗等D.负责维持现场秩序，传达通信等任务

参考答案和解析
正确答案:A
更多“管理者的职责是带领、（），利用好各专业的人才来为产出负责，强调集”相关问题

  • 第1题：

    ●(49)是由总监理工程师履行的职责。

    (49)

    A．签署工程计量原始凭证

    B．编制各专业的监理实施细则

    C．负责合同争议调解

    D．负责各专业监理资料的收集、汇总及整理


    正确答案：C

  • 第2题：

    根据公司安全管理及SOX404要求，外包管理者代表职责应由区域各单仓第一负责人兼任。


    正确答案:正确

  • 第3题：

    下列不属于设计各部室质量职责的是（）。

    • A、负责各专业间的衔接
    • B、负责设备、材料供货厂商报价的技术评审
    • C、负责项目中各专业标准、规范的采用，并确保使用现行有效版本
    • D、在实施项目变更或用户变更过程中，严格执行设计更改程序

    正确答案:A

  • 第4题：

    负责为旅游者投保是各旅游企事业单位的必须的职责。


    正确答案:错误

  • 第5题：

    总监理工程师应履行的职责（）。

    • A、签署工程计量原始凭证
    • B、负责各专业监理资料的收集、汇总及整理
    • C、负责合同争议调解
    • D、编制各专业的监理细则

    正确答案:C

  • 第6题：

    要树立整体性人才开发思想，用好现有人才、稳定（）、选拔优秀人才、引进急需人才，培养和开发实用人才。

    • A、专业人才
    • B、技术人员
    • C、核心人才
    • D、骨干人才

    正确答案:D

  • 第7题：

    树立整体性人才开发思想，用好现有人才、稳定骨干人才、（）和引进急需人才，培养和开发适应现代气象事业发展需要的实用人才。

    • A、选拔专业人才
    • B、选拔优秀人才
    • C、选拔高级人才
    • D、选拔专门人才

    正确答案:B

  • 第8题：

    单选题
    如船体破损渗漏，三副的职责是（）。
    A

    带领堵漏队，直接负责堵漏和抢修任务

    B

    在驾驶台值班

    C

    带领隔离队，负责关闭水密门、窗等

    D

    负责维持现场秩序，传达通信等任务


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    管理者的职责是带领、（），利用好各专业的人才来为产出负责，强调集体产出成果。
    A

    协调整个团队工作

    B

    共同学习

    C

    一起努力


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    下面属于营销主管的职责有（）。
    A

    综合营销团队的牵头管理人，是网点营销工作的组织者、管理者，带领团队为辐射区域内客户提供一体化、专业化服务

    B

    负责综合营销团队人员的管理、指导、考核、培训，落实营销内控管理

    C

    协助高级柜员负责柜面业务授权管理

    D

    定期梳理分析对公、对私客户信息，挖掘潜力客户，开展重点营销


    正确答案： A,C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    总监理工程师应履行的职责（）。
    A

    签署工程计量原始凭证

    B

    负责各专业监理资料的收集、汇总及整理

    C

    负责合同争议调解

    D

    编制各专业的监理细则


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    下列不属于设计各部室质量职责的是（）。
    A

    负责各专业间的衔接

    B

    负责设备、材料供货厂商报价的技术评审

    C

    负责项目中各专业标准、规范的采用，并确保使用现行有效版本

    D

    在实施项目变更或用户变更过程中，严格执行设计更改程序


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    在项目监理工作中，总监理工程师应履行的职责是。

    A.签署工程计量原始凭证
    B.编制各专业的监理实施细则
    C.负责合同争议调解
    D.负责各专业监理资料的收集、汇总及整理

    答案：C
    解析：
    在四个选项中，只有“负责合同争议调解”是总监理工程师应履行的职责，选项C正确。

  • 第14题：

    在《压力容器管理制度》中各专业厂的职责是负责审查年度“压力容器检验计划”并上报安全环保处审批。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    省公司建设部管理职责负责建设队伍优秀专业人才的选拔、入库和报送工作。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    人才招聘会较适合于招聘（）类型的人才

    • A、高层管理者
    • B、专业人才
    • C、热门人才
    • D、中下级人才

    正确答案:D

  • 第17题：

    党政主要负责人要树立强烈的人才意识，善于发现人才、培养人才、团结人才、用好人才、服务人才。


    正确答案:正确

  • 第18题：

    树立整体性人才开发思想，用好现有人才、稳定骨干人才、选拔优秀人才和引进急需人才，培养和开发适应现代气象事业发展需要的（）。

    • A、专业人才
    • B、技术人员
    • C、核心人才
    • D、实用人才

    正确答案:D

  • 第19题：

    单选题
    人才招聘会较适合于招聘()类型的人才。
    A

    高层管理者

    B

    专业人才

    C

    热门人才

    D

    中下级人才


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    树立整体性人才开发思想，用好现有人才、稳定骨干人才、（）和引进急需人才，培养和开发适应现代气象事业发展需要的实用人才。
    A

    选拔专业人才

    B

    选拔优秀人才

    C

    选拔高级人才

    D

    选拔专门人才


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    树立整体性人才开发思想，用好现有人才、稳定骨干人才、选拔优秀人才和引进急需人才，培养和开发适应现代气象事业发展需要的（）。
    A

    专业人才

    B

    技术人员

    C

    核心人才

    D

    实用人才


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    党政主要负责人要树立强烈的人才意识，善于发现人才、培养人才、团结人才、用好人才、服务人才。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    要树立整体性人才开发思想，用好现有人才、稳定（）、选拔优秀人才、引进急需人才，培养和开发实用人才。
    A

    专业人才

    B

    技术人员

    C

    核心人才

    D

    骨干人才


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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