各级组织人事部门要严把()关,做到纪委意见“凡提必听”,坚决防止领导干部“带病提拔”。
第1题:
A、党委书记
B、纪委书记
C、党群工作部长(政工部长)
D、纪委副书记
第2题:
公安民警要做到以事实为依据,以法律为准绳,一要把证据关,二要严把()。
第3题:
《中国共产党党内监督条例》规定:严把干部选拔任用“()”关,综合日常工作中掌握的情况,加强分析研判,实事求是评价干部廉洁情况,防止“带病提拔”、“带病上岗”。
第4题:
严把干部选拔任用“党风廉洁意见回复”关,综合日常工作中掌握的情况,加强分析研判,实事求是评价干部廉洁情况,防止()。
第5题:
公安民警要做到以事实为依据,以法律为准绳,一要严把证据关,二要严把()
第6题:
严把干部选拔任用()关,综合日常工作中掌握的情况,加强分析研判,实事求是评价干部廉洁情况,防止“带病提拔”、“带病上岗”。
第7题:
严把人选(),坚持干部档案“凡提必审”、个人有关事项“凡提必核”、纪检监察部门意见“凡提必听”,反映考察对象有关问题的信访举报“凡提必查”,坚决防止带病提拔、带病上岗。
第8题:
"中共中央办公厅印发了《关于防止干部“带病提拔”的意见》提出,强化审核措施,做到干部档案“凡提必审个人有关事项报告“凡提必核纪检监察机关意见“凡提必听反映违规违纪问题线索具体、有可查性的信访举报()。
第9题:
“凡提必问”
“凡提必究”
“凡提必追”
“凡提必查”
第10题:
案件关
人情关
法律关
材料关
第11题:
对
错
第12题:
政治合格
党风廉洁意见回复
思想合格
作风过硬
第13题:
严把干部选拔任用( )关,综合日常工作中掌握的情况,加强分析研判,实事求是评价干部廉洁情况,防止“带病提拔”、“带病上岗”。
A.“党风廉政意见回复”
B.“党风廉洁意见回复”
C.“党风廉洁”
D.“党风廉政”
第14题:
严把干部选拔任用“党风廉洁意见回复”,防止()。
第15题:
各行社要强化贷款“三查”,构建好信贷风险防范的“三道防线”,做到()。
第16题:
把党的政治建设摆在首位。聚焦(),强化监督执纪问责,严把选人用人政治关、廉洁关、形象关,全面净化党内政治生态。
第17题:
贯彻“以事实为根据,以法律为准绳”的原则,需要做到()。
第18题:
纪检监察队伍要聚焦中心任务,创新工作方式,改变工作作风,夯实基础工作。配合做好地方领导班子换届工作,加强监督检查,协助党委把好选人用人的(),把德才兼备、敢于担当的干部选拔进纪委领导班子。
第19题:
严把人选廉政关,坚持干部档案“凡提必审”、个人有关事项“凡提必核”、纪检监察部门意见“凡提必听”,反映考察对象的()“凡提必查”,坚决防止带病提拔、带病上岗。
第20题:
改进工作作风,严把贷前调查关
加强贷款审查审批,严把贷时审查关
健全贷后管理体系,严把贷后检查关
健全跟踪检查体系,严把贷后检查关
第21题:
“党风廉政意见回复”
“党风廉洁意见回复”
“党风廉洁”
“党风廉政”
第22题:
廉政关
作风关
选人用人
群众关
第23题:
政治关、品行关、能力关、作风关、廉洁关
政治关、道德关、能力关、作风关、廉洁关
政治关、品质关、能力关、作风关、廉洁关
政治关、品行关、能力关、纪律关、廉洁关