《华夏银行个人业务营销组织推动实施方案》要求，所有支行配备个人业务产品助销员（）人。A、20B、10C、8D、4

题目

《华夏银行个人业务营销组织推动实施方案》要求，所有支行配备个人业务产品助销员（）人。

  • A、20
  • B、10
  • C、8
  • D、4
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1.按照《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》规范要求，个人客户经理每天至少要电话或约见贵宾客（）人。A、1B、2C、3D、5

2.搞好个人业务队伍建设与管理，以下说法错误的是（）A、新建支行个人客户部最低配置3人B、成立3年以上的支行最低配置4人C、所有支行配备个人业务产品助销员（最高配备标准10名）D、个人客户部最低配置2人

3.《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》规定个人客户部经理每周客户维护工作中重点工作有（）A、参加分析点评会：按周对个人业务经理、助销员客户维护情况进行分析，提出改进要求，交流经验B、自然户分类：对新开户进行全面整理，确定自然户的营销服务责任人C、回访目标：回访贵宾客户不少于5人；约见贵宾客户不少于3人

4.根据《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》要求，支行个人业务客户经理每周至少提交（）份客户回访报告。A、1B、2C、5D、10

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  • 第1题：

    在支行网点现有岗位体系之外，增设（），专职从事个人业务营销工作。

    • A、个人业务产品助销员岗
    • B、个人客户经理岗
    • C、个人业务产品经理岗
    • D、个人业务理财经理岗

    正确答案:A

  • 第2题：

    按照《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》的日常工作行为规范要求，个人客户经理每周回访贵宾客户不少于（）人。

    • A、5
    • B、10
    • C、2
    • D、1

    正确答案:A

  • 第3题：

    个人业务产品助销员在华夏银行工作（）仍达不到相应岗位业绩标准或工作要求的，应及时退回劳务派遣单位。

    • A、半年
    • B、1年
    • C、18个月
    • D、2年

    正确答案:B

  • 第4题：

    《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》要求每家支行每年完成（）户新客户信息搜集与营销。

    • A、200
    • B、1200
    • C、1800
    • D、3000

    正确答案:D

  • 第5题：

    分行个人业务部主要职责包括（）

    • A、根据总行要求，负责制定分行个人业务经营计划，并组织推动落实
    • B、负责分行个人业务营销管理和品牌维护工作，组织协调分行个人业务联动、交叉营销
    • C、负责分行个人业务产品开发，配合总行产品测试，组织产品推广
    • D、以上答案均属于

    正确答案:D

  • 第6题：

    个人业务产品助销员每年开展市场调研活动，提交调研报告不少于（）份。

    • A、20
    • B、10
    • C、2
    • D、1

    正确答案:C

  • 第7题：

    《华夏银行个人业务营销组织推动实施方案》要求，成立3年以上的支行最少配置（）名个人客户经理。

    • A、1
    • B、2
    • C、3
    • D、4

    正确答案:D

  • 第8题：

    单选题
    《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》对支行个人业务营销岗位工作规划周期不包括（）。
    A

    年

    B

    月

    C

    周

    D

    日


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    支行个人客户经理营销职责与规范中客户经理每周工作内容不包括（）。
    A

    完成营销周报

    B

    对结对的助销员给予指导

    C

    跟踪业务办理程序，掌握业务办理进度

    D

    制定年度工作计划


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》规定，根据支行特点，提出支行发展个人业务思路和具体措施，是（）的职责规范。
    A

    个人业务产品助销员

    B

    个人客户经理

    C

    个人客户部经理

    D

    支行分管行长


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    《华夏银行个人业务营销组织推动实施方案》要求，成立3年以上的支行最少配置（）名个人客户经理。
    A

    1

    B

    2

    C

    3

    D

    4


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    个人业务产品助销员每周至少联系（）个新客户，推荐华夏银行重点产品，进行深度开发。
    A

    10

    B

    50

    C

    60

    D

    100


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    支行个人客户经理营销职责与规范中客户经理每周工作内容不包括（）。

    • A、完成营销周报
    • B、对结对的助销员给予指导
    • C、跟踪业务办理程序，掌握业务办理进度
    • D、制定年度工作计划

    正确答案:D

  • 第14题：

    《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》要求支行个人业务营销工作每年完成（）户新贵宾户信息搜集与营销。

    • A、360户
    • B、500户
    • C、1000户
    • D、2000户

    正确答案:A

  • 第15题：

    《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》对支行个人业务营销岗位工作规划周期不包括（）。

    • A、年
    • B、月
    • C、周
    • D、日

    正确答案:D

  • 第16题：

    《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》规定，根据支行特点，提出支行发展个人业务思路和具体措施，是（）的职责规范。

    • A、个人业务产品助销员
    • B、个人客户经理
    • C、个人客户部经理
    • D、支行分管行长

    正确答案:D

  • 第17题：

    个人业务产品助销员每周至少联系（）个新客户，推荐华夏银行重点产品，进行深度开发。

    • A、10
    • B、50
    • C、60
    • D、100

    正确答案:A

  • 第18题：

    加强个人业务专业培训，逐步提升个人业务营销人员素质。个人业务客户经理要具备（）

    • A、储蓄业务上岗资格
    • B、银行卡业务个人信贷业务、理财业务等个人业务相应专业上岗资格
    • C、个人业务产品助销员具备储蓄业务或银行卡业务上岗资格

    正确答案:A,B,C

  • 第19题：

    单选题
    个人业务产品助销员在华夏银行工作（）仍达不到相应岗位业绩标准或工作要求的，应及时退回劳务派遣单位。
    A

    半年

    B

    1年

    C

    18个月

    D

    2年


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    单选题
    《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》要求每家支行每年完成（）户新客户信息搜集与营销。
    A

    200

    B

    1200

    C

    1800

    D

    3000


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    《华夏银行支行网点个人业务营销工作职责与规范》要求支行个人业务营销工作每年完成（）户新贵宾户信息搜集与营销。
    A

    360户

    B

    500户

    C

    1000户

    D

    2000户


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    《华夏银行个人业务营销组织推动实施方案》要求，所有支行配备个人业务产品助销员（）人。
    A

    20

    B

    10

    C

    8

    D

    4


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    在支行网点现有岗位体系之外，增设（），专职从事个人业务营销工作。
    A

    个人业务产品助销员岗

    B

    个人客户经理岗

    C

    个人业务产品经理岗

    D

    个人业务理财经理岗


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

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