某人力资源开发有限责任公司于2016年7月30日经过某省人事厅批准,获得省人才中介服务许可证,2016年8月3日在某地工商行政管理局某某分局登记注册,成立公司,从事人才中介服务。该公司在2016年11月4日至2016年11月10日的《21世纪人才报》刊登商业广告,并依约向该报支付广告费用1500元。广告称“历史上规模最大、规格最高、影响最广的现场人材交流会将于2016年11月10日在某地举行”。该广告被当地工商部门依法查处。本案中有关行政机关对《21世纪人才报》应该如何处罚?()A、应当责令其停止发布、公

题目

某人力资源开发有限责任公司于2016年7月30日经过某省人事厅批准,获得省人才中介服务许可证,2016年8月3日在某地工商行政管理局某某分局登记注册,成立公司,从事人才中介服务。该公司在2016年11月4日至2016年11月10日的《21世纪人才报》刊登商业广告,并依约向该报支付广告费用1500元。广告称“历史上规模最大、规格最高、影响最广的现场人材交流会将于2016年11月10日在某地举行”。该广告被当地工商部门依法查处。本案中有关行政机关对《21世纪人才报》应该如何处罚?()

  • A、应当责令其停止发布、公开更正,并处广告费用一倍以上五倍以下的罚款;情节严重的,依法停止其广告业务。构成犯罪的,依法追究刑事责任
  • B、应当责令其停止发布、公开更正,没收广告费用1500元,并处广告费用一倍以上五倍以下的罚款;情节严重的,依法停止其广告业务。构成犯罪的,依法追究刑事责任
  • C、应当责令其停止发布、公开更正,没收广告费用1500元,并处广告费用五倍以下的罚款;情节严重的,依法停止其广告业务。构成犯罪的,依法追究刑事责任

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  • 第1题:

    案情简介:2003年2月,圣亚诗进出口有限责任公司向A&A有限责任公司订购花生5000吨,销售合同规定,从3月开始,每月装运一批,每次装运500吨,分10次,于2003年12月运完。圣亚诗进出口有限责任公司在收到第3批花生时发现有黄曲霉素,黄曲霉素是至癌物质,不适合食用,因此要求A&A有限责任公司撤销以后各批装运的合同。 问:如果根据《联合国国际货物销售合同公约》的规定,圣亚诗进出口有限责任公司能否主张撤销以后各批装运的合同,


    参考答案:圣亚诗进出口有限责任公司无权主张撤销后几批合同。

  • 第2题:

    张某、何某、于某3人要成立一家有限责任公司,主要从事电脑软件的开发,为此他们找到一家律师事务所,询问有关有限责任公司成立和成立后的一些问题,律师事务所作了下列解答:

    注册资本应不少于( )万元人民币。

    A.10

    B.30

    C.50

    D.500


    正确答案:A

  • 第3题:

    下列机构中,具有法人资格的是( )。

    A. 学校的研究所

    B. 省人事厅

    C. 县人民政府

    D. 某公司人力资源部


    参考答案BC

  • 第4题:

    通过人力资源开发活动,传播公司政策和惯例,属于人力资源开发双重功能中的赢利功能。()


    正确答案:错

  • 第5题:

    根据《担保法》的规定,下列各主体中不能作为一般债务保证人的是( )。

    A.某省人事厅

    B.某大学

    C.某公司

    D.某法官


    正确答案:AB
    根据《担保法》的规定,国家机关不得为保证人,但经国务院批准为使用外国政府或者国际经济组织贷款进行转贷的除外;学校、幼儿园、医院等以公益为目的的事业单位、社会团体不得为保证人;企业法人的分支机构、职能部门不得为保证人,但企业法人的分支机构有法人书面授权的,可以在授权范围内提供保证,根据以上分析,可知正确答案应为AB。

  • 第6题:

    刘某为蓝天有限责任公司股东,又为该公司 的董事长;同时,蓝天有限责任公司又为宏宇有限责任 公司的控股股东,且由刘某担任该公司董事长。宏宇 有限责任公司欠某银行贷款达1000万元,为了逃避债 务,刘某将宏宇有限责任公司的财产转到蓝天有限责 任公司名下,致使宏宇有限责任公司无法清偿银行贷 款。对该1000万元的债务,应如何处理?( )
    A.只能由宏宇有限责任公司承担
    B.只能由蓝天有限责任公司承担
    C.由宏宇有限责任公司承担,蓝天有限责任公司 负连带责任
    D.由宏宇有限责任公司承担,刘某负连带责任


    答案:C
    解析:
    。本题涉及“揭开法人面纱”的问题。就宏宇 有限责任公司而言,其控股股东为蓝天有限责任公司, 而非刘某。宏宇有限责任公司逃避债务,由其股东负 连带责任。故本题正确选项为C。

  • 第7题:

    下列属于地方性法规的是()。

    • A、 某省人大常委会通过的《某省人才市场管理暂行条例》
    • B、 某省人事厅颁布的《某省人才流动管理暂行办法》
    • C、 某省人民政府制定的《某省城市供水管理办法》
    • D、 某省人事厅转发人事部制定的《公务员录用面试考官管理暂行办法》

    正确答案:A

  • 第8题:

    某有限责任公司召开每年一度的股东会,审理更改公司名称事项,股东王某提出:“按照《企业法人登记管理条例》规定,设立有限责任公司,公司的名称必须先经过企业法人登记管理机关的核准。但有限责任公司的股东会是公司的权力机构,是公司最高决策机关。因此,股东会可以直接作出决议改变公司的名称。”请分析王某的说法是否正确?


    正确答案:我国对公司名称的登记管理实行预先核准制度,公司在申请设立以前,都必须首先申请名称预先核准。公司名称经注册后,即受法律保护,公司取得对其名称的专用权。已设立公司修改名称也必须经公司登记机关核准,并办理相关变更手续。所以,王某的说法是不正确的。

  • 第9题:

    某寿险公司准备做一份关于今后五年的人力资源规划,为了完成这份规划,该公司需要完成的两项最为重要的基础工作是(): ①人力资源需求预测; ②人力资源环境预测; ③人力资源供给预测; ④人力资源开发预测。

    • A、①②
    • B、③④
    • C、②③
    • D、①③

    正确答案:D

  • 第10题:

    判断题
    A房地产开发有限责任公司的董事王某,兼任B食品营销有限责任公司的总经理。王某的上述兼职行为所得收入应归A房地产开发有限责任公司所有。()
    A

    B


    正确答案:
    解析: 本题考核公司董事、监事、高级管理人员的职责。根据规定,董事、监事、高级管理人员未经股东会或者股东大会同意,不得利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务。
    从事上述营业或者活动的,所得收入应归公司所有。本题A房地产开发有限公司的董事王某,兼任B食品营销有限公司的总经理,并非与其所任职公司同类的营业或者从事损害公司利益的活动,不属与其所任职公司同类的营业,也不为法律所禁止。

  • 第11题:

    单选题
    某寿险公司准备做一份关于今后五年的人力资源规划,为了完成这份规划,该公司需要完成的两项最为重要的基础工作是(): ①人力资源需求预测; ②人力资源环境预测; ③人力资源供给预测; ④人力资源开发预测。
    A

    ①②

    B

    ③④

    C

    ②③

    D

    ①③


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    有限责任公司的特征主要有(  )。
    A

    有限责任公司的股东承担有限责任

    B

    有限责任公司的股东人数没有严格的限制

    C

    有限责任公司是资合兼人合公司

    D

    有限责任公司的资本不划分为等额股份,不能公开发行并自由转让股票


    正确答案: C,B
    解析:
    有限责任公司,是指两个以上股东共同出资,股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对其债务承担责任的企业法人。《公司法》第二十四条对有限责任公司股东人数做了基本规定,即“有限责任公司由50个以下股东共同出资设立。”

  • 第13题:

    案情简介:利德有限责任公司于11月14日向C&R有限责任公司发出一项要约,销售一批棉花,C&R有限责任公司于11月16日收到该要约。次日上午,C&R有限责任公司答复利德有限责任公司,表示完全同意要约内容。11月19日上午,利德有限责任公司收到C&R有限责任公司承诺通知。利德有限责任公司在发出要约后发现该商品行情趋涨,于11月17日下午致电C&R有限责任公司,要求撤销其要约。问:在适用《联合国国际货物销售合同公约》规定的情况下,利德有限责任公司、C&R有限责任公司之间的合同是否成立,


    参考答案:依《联合国国际货物销售合同公约》的规定,利德有限责任公司)C&R有限责任公司之间的合同已有效成立。

  • 第14题:

    小刘作为人力资源培训开发专员,在对该公司人力资源培训开发需求进行分析时,必须从哪些层次进行分析?( )

    A.与该公司同行的其它公司人力资源培训开发的需求

    B.该公司整体的人力资源培训开发需求

    C.该公司中的部门、团队、职能或职位进行人力资源培训开发的需求

    D.该公司内员工个体的人力资源培训开发需求


    正确答案:BCD
    解析:小刘作为人力资源培训开发专员,在对该公司人力资源培训开发需求进行分析时应从该公司整体的人力资源培训开发需求;该公司中的部门,团队,职能或职位进行人力资源培训开发的需求;该公司内员工个体的人力资源培训开发需求等层次进行分析。

  • 第15题:

    A房地产开发有限责任公司的董事王某,兼任B食品营销有限责任公司的总经理。王某的上述兼职行为所得收入应归A房地产开发有限责任公司所有。 ( )

    A.正确

    B.错误


    正确答案:B
    解析:本题考核公司董事、监事、高级管理人员的职责。根据规定,董事、监事、高级管理人员未经股东会或者股东大会同意,不得利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会,自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务。从事上述营业或者活动的,所得收入应归公司所有。本题A房地产开发有限公司的董事王某,兼任B食品营销有限公司的总经理,并非与其所任职公司同类的营业或者从事损害公司利益的活动,不属与其所任职公司同类的营业,也不为法律所禁止。

  • 第16题:

    A房地产开发有限责任公司的董事王某,兼任B食品营销有限责任公司的总经理。王某的上述兼职行为所得收入应归A房地产开发有限责任公司所有。 ( )


    正确答案:×
    本题考核公司董事、监事、高级管理人员的职责。根据规定,董事、监事、高级管理人员未经股东会或者股东大会同意,不得利用职务便利为自己或者他人谋取属于公司的商业机会。自营或者为他人经营与所任职公司同类的业务。从事上述营业或者活动的,所得收入应归公司所有。本题A房地产开发有限公司的董事王某,兼任B食品营销有限公司的总经理,并非与其所任职公司同类的营业或者从事损害公司利益的活动,不属与其所任职公司同类的营业,也不为法律所禁止。

  • 第17题:

    下列不具有法人资格的是()。

    A.某大学
    B.某有限责任公司
    C.某省委办公厅
    D.某市消费者协会

    答案:C
    解析:
    本题考查民法知识。《民法通则》第36条第1款规定.法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。该法第37条规定,法人应当具备下列条件:(1)依法成立。(2)有必要的财产或者经费。(3)有自己的名称、组织机构和场所。(4)能够独立承担民事责任。该法第50条规定,法人是具有民事权利能力和民事行为能力,依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。某省委办公厅属于省委的职能部门,不能独立承担民事责任,不具有法人资格。故本题选C。

  • 第18题:

    王某投资设立了A一人有限责任公司,王某的下列做法中。不符合公司法律制度规定的是( )。

    A.王某以A一人有限责任公司的名义与甲有限责任公司共同投资设立B有限责任公司
    B.王某决定A一人有限责任公司不设股东会,王某自行行使股东会职权,有关决定由王某签字后书面置备于公司
    C.王某决定A一人有限责任公司不设董事会,由王某担任执行董事
    D.王某决定A一人有限责任公司每年度财务会计报告不聘请会计师事务所审计,由王某签字认可存档

    答案:D
    解析:
    (1)选项A:一个自然人投资设立的一人有限责任公司不能投资设立新的一人有限责任公司,但完全可以与他人共同投资设立一般的有限责任公司;(2)选项B:一人有限责任公司不设股东会,法律规定的股东会职权由股东行使,当股东行使相应职权作出决定时,应当采用书面形式,并由股东签字后置备于公司;(3)选项C:股东人数较少、规模较小的有限责任公司可以不设董事会,设1名执行董事;(4)选项D:一人有限责任公司应当在每一会计年度终了时编制财务会计报告,并经会计师事务所审计。

  • 第19题:

    某衬衫有限责任公司为一私营企业,董事长陈某,总经理吴某。该企业由于经营有方效益颇佳,衬衫有限责任公司所在市政府为改善本市另一家与该衬衫有限责任公司经营同类产品的一制衣厂经营不佳的状况,指令衬衫有限责任公司与制衣厂合并。对此决定,衬衫有限责任公司不服,欲提起行政诉讼。在此谁可能有权提出此诉讼?()

    • A、衬衫有限毒任公司的职工
    • B、衬衫有限责任公司
    • C、衬衫有限责任公司董事长陈某
    • D、衬衫有限责任公司总经理吴某

    正确答案:B,C,D

  • 第20题:

    下列属于地方性法规的是()。

    • A、某省人民代表大会常务委员会通过的《某省人才市场管理暂行条例》
    • B、某省人事厅颁布的《某省人才流动管理暂行办法》
    • C、某省人民政府制定的《某省城市供水管理办法》
    • D、某省人事厅转发人事部制定的《公务员录用面试考官管理暂行办法》

    正确答案:A

  • 第21题:

    单选题
    下列属于地方性法规的是()。
    A

     某省人大常委会通过的《某省人才市场管理暂行条例》

    B

     某省人事厅颁布的《某省人才流动管理暂行办法》

    C

     某省人民政府制定的《某省城市供水管理办法》

    D

     某省人事厅转发人事部制定的《公务员录用面试考官管理暂行办法》


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    问答题
    (2015.4案41)甲有限责任公司从事家具设计.乙有限责任会司从事木料加工。乙公司有股东3人,其中孙某持股30%,赵某持股15%,于某持股55%。乙公司召开股东会议,决定与甲公司合井为丙公司,表决时赵某和于某同意,孙某不同意。问题:(1)甲乙公司合并属于何种合并形式?(2)乙公司股东会的合并决议是否合法?为什么?(3)乙公司原债权人可否向丙公司主张债权?为什么?

    正确答案:
    解析:

  • 第23题:

    问答题
    某有限责任公司召开每年一度的股东会,审理更改公司名称事项,股东王某提出:“按照《企业法人登记管理条例》规定,设立有限责任公司,公司的名称必须先经过企业法人登记管理机关的核准。但有限责任公司的股东会是公司的权力机构,是公司最高决策机关。因此,股东会可以直接作出决议改变公司的名称。”请分析王某的说法是否正确?

    正确答案: 我国对公司名称的登记管理实行预先核准制度,公司在申请设立以前,都必须首先申请名称预先核准。公司名称经注册后,即受法律保护,公司取得对其名称的专用权。已设立公司修改名称也必须经公司登记机关核准,并办理相关变更手续。所以,王某的说法是不正确的。
    解析: 暂无解析

  • 第24题:

    单选题
    王某投资设立了A一人有限责任公司,王某的下列做法中,不符合公司法律制度规定的是(  )。
    A

    王某以A一人有限责任公司的名义与甲有限责任公司共同投资设立B有限责任公司

    B

    王某决定A一人有限责任公司不设股东会,王某自行行使股东会职权,有关决定由王某签字后书面置备于公司

    C

    王某决定A一人有限责任公司不设董事会,由王某担任执行董事

    D

    王某决定A一人有限责任公司每年度财务会计报告不聘请会计师事务所审计,由王某签字认可存档


    正确答案: B
    解析: