下面关于商业模型描述正确的是()A、商业模型是企业对市场趋势的判断B、商业模型是企业怎么进入市场C、商业模型是描述企业怎么与客户沟通D、商业模型是描述一个企业怎样创造、交付与保留价值的思路

题目

下面关于商业模型描述正确的是()

  • A、商业模型是企业对市场趋势的判断
  • B、商业模型是企业怎么进入市场
  • C、商业模型是描述企业怎么与客户沟通
  • D、商业模型是描述一个企业怎样创造、交付与保留价值的思路

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  • 第1题:

    下列理论或模型中,能够更好地描述和分析当前信息通信产业中企业相互融合、合作、竞争态势的是()。

    A.企业价值链理论
    B.竞争力钻石模型
    C.商业生态系统理论
    D.成本代理模型

    答案:C
    解析:
    商业生态系统理论能够更好地描述和分析当前信息通信产业中企业相互融合、合作、竞争态势。

  • 第2题:

    商业银行客户信用评级的发展过程是()。

    A:违约概率模型→专家判断法→信用评分模型
    B:信用风险模型→专家判断法→违约概率模型
    C:专家判断法→信用评分模型→违约概率模型
    D:专家判断法→违约概率模型→信用评分模型

    答案:C
    解析:
    商业银行客户信用评级大致经历了从专家判断法、信用评分模型到违约概率模型三个主要发展阶段。

  • 第3题:

    可以动态反映企业在收益期的各个年度是处于价值创造阶段还是处于价值破坏阶段的模型是(  )。

    A、股利折现模型
    B、股权自由现金流量折现模型
    C、企业自由现金流量折现模型
    D、经济利润折现模型

    答案:D
    解析:
    从经济利润折现模型和自由现金流量折现模型的运用过程分析,经济利润折现模型可以动态反映企业在收益期的各个年度是处于价值创造阶段还是处于价值破坏阶段,通过对企业收益期经济利润的动态变化及其原因进行剖析,还可以对收益预测的合理性做出检验。

  • 第4题:

    对烟草商业企业来讲,以下对卷烟零售客户描述正确的是()。

    • A、是其服务的客户
    • B、是卷烟分销的终端渠道
    • C、是烟草商业企业的上帝
    • D、是其被服务的客户

    正确答案:A,B

  • 第5题:

    下列对企业运营框架描述正确的是()

    • A、企业的核心能力与核心价值是用来支持企业的远景与使命的
    • B、财务预算是将商业模型的量化
    • C、企业运营的策略、计划、执行是拆不开的
    • D、管理流程就是一个沟通的流程
    • E、绩效评估是让企业有一个闭环的信息传递

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题:

    人事组织的目的是()

    • A、招聘人才
    • B、落实企业的商业模型
    • C、培训人才
    • D、设定每个员工的指标

    正确答案:B

  • 第7题:

    以下对商业模型描述正确的是()

    • A、商业模型是沟通工具
    • B、商业模型可以检校策略是否能落地
    • C、商业模型帮助问对的问题
    • D、商业模型构建出企业的核心能力

    正确答案:A,B,C

  • 第8题:

    下列关于信用评分模型的说法,不正确的是()。

    • A、信用评分模型是建立在对当前市场数据模拟的基础上
    • B、信用评分模型可以给出客户信用风险水平的分数
    • C、信用评分模型的关键在于特征变量的选择和各自权重的确定
    • D、信用评分模型对借款人历史数据的要求较高,商业银行需要建立起一个包括大多数企业历史数据的数据库

    正确答案:A

  • 第9题:

    单选题
    能直观观察不同阶段不同客户的情况的工具是()
    A

    销售漏斗

    B

    商业模型

    C

    市场定位

    D

    企业三需


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    以下对商业模型描述正确的是()
    A

    商业模型是沟通工具

    B

    商业模型可以检校策略是否能落地

    C

    商业模型帮助问对的问题

    D

    商业模型构建出企业的核心能力


    正确答案: B,A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    下列信用局风险评分模型与申请评分模型说法正确的有()。
    A

    信用局评分模型与申请评分模型具有对立性

    B

    信用局评分模型能全面反映商业银行客户的特殊性

    C

    申请评分模型是商业银行为特定金融产品的申请者进行信贷审批

    D

    申请评分模型通常是对申请者在未来各种信贷关系中的违约概率作出的预测

    E

    信用局风险评分模型是一种很有价值的决策工具


    正确答案: B,D
    解析: 本题考查信用局评分模型和申请评分模型的异同。信用局风险评分模型是一种很有价值的决策工具,信用局评分模型与申请评分模型具有互补性,所以E项正确,A项错误;申请评分模型是商业银行为特定金融产品的申请者进行信贷审批,能全面反映商业银行客户的特殊性,所以B项错误,C项正确;信用局评分模型通常是对申请者在未来各种信贷关系中的违约概率作出的预测,所以D项错误。

  • 第12题:

    单选题
    下面关于商业模型描述正确的是()
    A

    商业模型是企业对市场趋势的判断

    B

    商业模型是企业怎么进入市场

    C

    商业模型是描述企业怎么与客户沟通

    D

    商业模型是描述一个企业怎样创造、交付与保留价值的思路


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    关于企业规模对选择组织结构形式影响的描述,正确的是(  )。


    A.大规模型企业适宜采用分权型组织结构

    B.大规模型企业适宜采用集权型组织结构

    C.小规模型企业适宜采用分权型组织结构

    D.小规模型企业适宜采用事业部制组织结构

    答案:A
    解析:
    本题考查企业规模。

    企业规模对选择组织结构形式的影响包括:①大型企业要获得规模效益,普遍要求建立分权型组织系统。如果不实行分权式领导,企业很难具有活力,规模越大,客观上要求分权的呼声越高。②小型企业组织简单,通常实行直线式管理,集权程度较高。虽然少数小型企业因技术复杂也有分权型,但企业毕竟整体规模小,集权运作更方便。③中型企业有小企业集权经历,规模扩大后普遍有分权要求。企业如继续实行集权管理,管理幅度过大,组织离心力也会加大,除非铁腕式领导才能维持。因此,中型企业适宜集权和分权相结合,以分权为主,这样管理成本低,组织效率高。

  • 第14题:

    商业银行客户信用评级的发展过程是( )。

    A.专家判断法-信用评分模型-违约概率模型
    B.专家判断法-违约概率模型-信用评分模型
    C.违约概率模型-专家判断法-信用评分模型
    D.信用风险模型-专家判断法-违约概率模型

    答案:A
    解析:
    从银行业的发展历程来看,商业银行客户信用评级大致经历了专家判断法、信用评分模型和违约概率模型三个主要发展阶段。

  • 第15题:

    下列关于烟草商业企业服务对象的描述正确的是()。

    • A、卷烟客户是最重要的对象群体
    • B、工业企业是烟草商业企业最核心的服务对象群体
    • C、卷烟消费者是烟草商业企业最终的服务对象
    • D、卷烟消费者是卷烟商品价值的最终实现者

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    在“企业运营框架”里,关于商业模型的描述错误的是()

    • A、商业模型是一个沟通工具
    • B、将企业的商业模型量化之后就是财务预算
    • C、商业模型是企业短期的远景
    • D、商业模型包含了九个问题

    正确答案:B

  • 第17题:

    下列模型中,用来描述企业员工与企业(股东或经理)之间的利益矛盾与均衡的是()。

    • A、列昂惕夫模型
    • B、威廉森的管理权限理论
    • C、马里斯的增长模型
    • D、鲍莫尔的销售最大化模型

    正确答案:A

  • 第18题:

    能直观观察不同阶段不同客户的情况的工具是()

    • A、销售漏斗
    • B、商业模型
    • C、市场定位
    • D、企业三需

    正确答案:A

  • 第19题:

    在UDDI信息模型图中,()是指服务访问入口和使用的协议。

    • A、商业实体信息
    • B、商业服务信息
    • C、绑定信息
    • D、技术模型信息

    正确答案:C

  • 第20题:

    下列信用局风险评分模型与申请评分模型说法正确的有()。

    • A、信用局评分模型与申请评分模型具有对立性
    • B、信用局评分模型能全面反映商业银行客户的特殊性
    • C、申请评分模型是商业银行为特定金融产品的申请者进行信贷审批
    • D、申请评分模型通常是对申请者在未来各种信贷关系中的违约概率作出的预测
    • E、信用局风险评分模型是一种很有价值的决策工具

    正确答案:C,E

  • 第21题:

    单选题
    人事组织的目的是()
    A

    招聘人才

    B

    落实企业的商业模型

    C

    培训人才

    D

    设定每个员工的指标


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    下列对企业运营框架描述正确的是()
    A

    企业的核心能力与核心价值是用来支持企业的远景与使命的

    B

    财务预算是将商业模型的量化

    C

    企业运营的策略、计划、执行是拆不开的

    D

    管理流程就是一个沟通的流程

    E

    绩效评估是让企业有一个闭环的信息传递


    正确答案: E,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    在“企业运营框架”里,关于商业模型的描述错误的是()
    A

    商业模型是一个沟通工具

    B

    将企业的商业模型量化之后就是财务预算

    C

    商业模型是企业短期的远景

    D

    商业模型包含了九个问题


    正确答案: A
    解析: 暂无解析