根据《工伤保险条例》规定，工伤认定应提交哪些材料？
题目
根据《工伤保险条例》规定，工伤认定应提交哪些材料？
相似考题
更多“根据《工伤保险条例》规定，工伤认定应提交哪些材料？”相关问题
-
第1题：
用人单位未在《广东省工伤保险条例》规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由谁负担？
正确答案: 由该用人单位负担。 -
第2题：
职工符合工伤保险条例第十四条、十五条认定、视同工伤的规定，但是有哪些情形，不得认定为工伤或者视同工伤。
正确答案: 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。
（社保法中关于不认定为工伤的表述是，职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤，有四条。根据题目的表述，此处使用工伤保险条例中的表述） -
第3题：
某建筑公司一职工发生工伤，两个月后为职工提交工伤认定申请，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由工伤保险基金负担。
正确答案:错误 -
第4题：
根据《工伤保险条例》，哪些条件下不可以认定为工伤？
正确答案:职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
（一）因犯罪或者违反治安管理伤亡的； （二）醉酒导致伤亡的； （三）自残或者自杀的。 -
第5题：
请简述《工伤保险条例》中哪些情形应认定为工伤。
正确答案: 根据《工伤保险条例》第十四条规定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
（4）患职业病的。
（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 -
第6题：
根据《工伤保险条例》，职工自残或者自杀的不得认定为工伤或者视同工伤。
正确答案:正确 -
第7题：
用人单位未在《工伤保险条例》规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。
正确答案:正确 -
第8题：
根据《工伤保险条例》的规定，社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。
正确答案:正确 -
第9题：
问答题职工符合工伤保险条例第十四条、十五条认定、视同工伤的规定，但是有哪些情形，不得认定为工伤或者视同工伤。正确答案： 职工符合本条例第十四条、第十五条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：（一）故意犯罪的；
（二）醉酒或者吸毒的；
（三）自残或者自杀的。
（社保法中关于不认定为工伤的表述是，职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的，不认定为工伤，有四条。根据题目的表述，此处使用工伤保险条例中的表述）解析： 暂无解析 -
第10题：
单选题用人单位未在《工伤保险条例》规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由（）负担。A社保基金
B该用人单位
C工伤保险基金
D工伤职工
正确答案： D解析： 暂无解析 -
第11题：
判断题根据《工伤保险条例》的规定，提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。A对
B错
正确答案： 对解析： 暂无解析 -
第12题：
问答题根据《工伤保险条例》规定，工伤认定应提交哪些材料？正确答案： 应当提交下列材料：
（1）工伤认定申请表；
（2）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（3）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。
工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。
工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。解析： 暂无解析 -
第13题：
《工伤保险条例》规定，工伤认定决定应当载明哪些事项？
正确答案:（一）用人单位全称；
（二）职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码；
（三）受伤部位、事故时间和诊治时问或职业病名称、伤害经过和核实情况、医疗救治的基本情况和诊断结论；
（四）认定为工伤、视同工伤或认定为不属于工伤、不视同工伤的依据；
（五）认定结论；
（六）不服认定决定申请行政复议的部门和期限；
（七）作出认定决定的时间。工伤认定决定应加盖劳动保障行政部门工伤认定专用印章。 -
第14题：
提出工伤认定申请时应提交哪些材料？
正确答案: 提出工伤认定申请应当提交下列材料：
（1）工伤认定申请表（工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况）；
（2）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料；
（3）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 -
第15题：
根据《工伤保险条例》，哪些条件下可以认定为工伤？
正确答案: 职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 -
第16题：
根据《工伤保险条例》，工伤认定可以分为（）。
- A、应当认定为工伤的
- B、视同工伤的
- C、不得认定为工伤或视同工伤
- D、介于是工伤和不是工伤之间的
正确答案:A,B,C -
第17题：
根据《工伤保险条例》的规定，提出工伤认定申请应当提交工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系证明材料、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书。
正确答案:正确 -
第18题：
用人单位未在《工伤保险条例》规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由（）负担。
- A、社保基金
- B、该用人单位
- C、工伤保险基金
- D、工伤职工
正确答案:B -
第19题：
根据《工伤保险条例》的规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料（）。
- A、工伤认定申请表
- B、与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料
- C、医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书〕
- D、无刑事责任证明书
正确答案:A,B,C -
第20题：
《工伤保险条例》规定申请工伤认定的时效为（）天。
正确答案:15 -
第21题：
多选题根据《工伤保险条例》的规定，提出工伤认定申请应当提交下列材料（）。A工伤认定申请表
B与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料
C医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书〕
D无刑事责任证明书
正确答案： A,B,C解析： 暂无解析 -
第22题：
问答题请简述《工伤保险条例》中哪些情形应认定为工伤。正确答案： 根据《工伤保险条例》第十四条规定职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。
（2）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
（4）患职业病的。
（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
（7）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。解析： 暂无解析 -
第23题：
问答题《工伤保险条例》规定，工伤认定决定应当载明哪些事项？正确答案： （一）用人单位全称；
（二）职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码；
（三）受伤部位、事故时间和诊治时问或职业病名称、伤害经过和核实情况、医疗救治的基本情况和诊断结论；
（四）认定为工伤、视同工伤或认定为不属于工伤、不视同工伤的依据；
（五）认定结论；
（六）不服认定决定申请行政复议的部门和期限；
（七）作出认定决定的时间。工伤认定决定应加盖劳动保障行政部门工伤认定专用印章。解析： 暂无解析