实施(),必须坚持党管人才原则,坚持以人为本,充分开发国内国际两种人才资源,紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节,大力加强以党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才为主体的人才队伍建设。A、人才强国战略B、科教兴国战略C、优先发展战略

题目

实施(),必须坚持党管人才原则,坚持以人为本,充分开发国内国际两种人才资源,紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节,大力加强以党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才为主体的人才队伍建设。

  • A、人才强国战略
  • B、科教兴国战略
  • C、优先发展战略

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参考答案和解析
正确答案:A
更多“实施(),必须坚持党管人才原则,坚持以人为本,充分开发国内国际两种人才资源,紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节,大力加强以党政人才、企业经营管理人才和专业技术人才为主体的人才队伍建设。A、人才强国战略B、科教兴国战略C、优先发展战略”相关问题
  • 第1题:

    实施“人才强国”战略,紧紧抓住人才培养.人才引进.人才使用三个环节,加强人才队伍建设,形成以( )为主体的行业人才梯队

    A.专业执业人才
    B.经验丰富的专家队伍
    C.复合型人才
    D.行业领军人物

    答案:A
    解析:

  • 第2题:

    素质教育是以培养( )为主。

    A.应用型人才
    B.管理人才
    C.战略性人才
    D.专业技术人才

    答案:A
    解析:
    专家解析:素质教育着眼于受教育者及社会长远发展的要求,以面向全体学生、全面提高学生的基本素质为根本宗旨,以注重培养受教育者的态度、能力、促进他们在德智体等方面生动、活泼、主动地发展为基本特征的教育,培养青年学生学会知识、学会做人、学会共同生活,这正是应用型人才所应具备的素质。

  • 第3题:

    加快推进人才强国战略,树立人才资源是(  )的理念,坚持党管人才原则。

    A:人力资源
    B:动力资源
    C:第一资源
    D:第二资源

    答案:C
    解析:

  • 第4题:

    我国人才队伍建设中的“六支人才队伍”具体是指哪些()

    • A、党政人才和高技能人才
    • B、专业技术人才
    • C、企业经营管理人才
    • D、农村实用人才和社会工作人才

    正确答案:A,B,C,D

  • 第5题:

    如果组织选择低成本发展战略,那么组织最需要的人才类型是()。

    • A、专业技术人才
    • B、创新型人才
    • C、全能型人才
    • D、高水平管理人才

    正确答案:A

  • 第6题:

    党政人才、企业经营管理人才和()是我国人才队伍的主体,必须坚持分类指导,整体推进。


    正确答案:专业技术人才

  • 第7题:

    山东“十三五规划”坚持()原则,必须尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,深入实施人才优先发展战略,推进人才发展体制改革,扩大人才政策开放度,构建充满活力、富有效率、更加开放、促进科学发展的人才工作机制。

    • A、以人为本
    • B、党管人才
    • C、人才强国
    • D、教育强国

    正确答案:B

  • 第8题:

    我国要建设规模宏大、结构合理、素质较高的人才队伍,其中的主体是()。

    • A、党政人才
    • B、企业经营管理人才
    • C、专业技术人才
    • D、教育人才

    正确答案:A,B,C

  • 第9题:

    单选题
    把人才作为推进事业发展的关键嘲素,开创人才辈出、人尽其才的新局面,把我国由人口大国转化为人才资源强国是哪项战略的要求? ( )
    A

    科教兴国

    B

    人才强国

    C

    科学发展观 I).以人为本


    正确答案: B
    解析:

  • 第10题:

    单选题
    素质教育是以培养( )为主。
    A

    应用型人才

    B

    管理人才

    C

    战略性人才

    D

    专业技术人才


    正确答案: B
    解析: 素质教育着眼于受教育者及社会长远发展的要求,以面向全体学生、全面提高学生的基本素质为根本宗旨,以注重培养受教育者的态度、能力、促进他们在德智体等方面生动、活泼、主动地发展为基本特征的教育,培养青年学生学会知识、学会做人、学会共同生活,这正是应用型人才所应具备的素质。

  • 第11题:

    多选题
    我国要建设规模宏大、结构合理、素质较高的人才队伍,其中的主体是()。
    A

    党政人才

    B

    企业经营管理人才

    C

    专业技术人才

    D

    教育人才


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    如果组织选择低成本发展战略,那么组织最需要的人才类型是()。
    A

    全能型人才

    B

    高水平管理人才

    C

    专业技术人才

    D

    创新型人才


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    素质教育是以培养(???)为主。

    A、应用型人才
    B、管理人才
    C、战略性人才
    D、专业技术人才

    答案:A
    解析:
    素质教育着眼于受教育者及社会长远发展的要求,以面向全体学生、全面提高学生的基本素质为根本宗旨,以注重培养受教育者的态度、能力、促进他们在德智体等方面生动、活泼、主动地发展为基本特征的教育,培养青年学生学会知识、学会做人、学会共同生活,这正是应用型人才所应具备的素质。

  • 第14题:

    素质教育以培养(  )为主。


    A.应用型人才

    B.管理人才

    C.战略性人才

    D.专业技术人才

    答案:A
    解析:
    素质教育着眼于受教育者及社会长远发展的要求,以面向全体学生、全面提高学生的基本素质为根本宗旨,以注重培养受教育者的态度、能力、促进他们在德智体等方面生动、活泼、主动地发展为基本特征,培养青年学生学会知识、学会做人、学会共同生活,这正是应用型人才所应具备的素质。

  • 第15题:

    要树立人才资源是第一资源的思想,紧紧抓住()三个环节,大力实施人才战略,加强人才队伍建设。

    • A、留住人才
    • B、培养人才
    • C、吸引人才
    • D、用好人才

    正确答案:B,C,D

  • 第16题:

    实施人才强国战略,必须坚持()的原则。


    正确答案:党管人才

  • 第17题:

    党政人才的评价重在();企业经营管理人才的评价重在();专业技术人才的评价重在社会和业内认可。


    正确答案:群众认可;市场和出资人认可

  • 第18题:

    实施人才强国战略,必须坚持党管人才原则,坚持以人为本,充分开发国内国际两种人才资源,紧紧抓住培养、吸引、用好人才三个环节,大力加强以()为主体的人才队伍建设。

    • A、党政人才
    • B、企业经营管理人才
    • C、专业技术人才
    • D、复合知识人才

    正确答案:A,B,C

  • 第19题:

    坚持党管人才主要是指党政人才、企业经营管理人才、专业技术人才。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    实施"人才强国"战略,紧紧抓住人才培养、人才引进、人才使用三个环节,加强人才队伍建设,形成以()为主体的行业人才梯队。

    • A、专业执业人才
    • B、经验丰富的专家队伍
    • C、复合型人才
    • D、行业领军人物

    正确答案:A

  • 第21题:

    单选题
    山东“十三五规划”坚持()原则,必须尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造,深入实施人才优先发展战略,推进人才发展体制改革,扩大人才政策开放度,构建充满活力、富有效率、更加开放、促进科学发展的人才工作机制。
    A

    以人为本

    B

    党管人才

    C

    人才强国

    D

    教育强国


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    单选题
    素质教育以培养()为主。
    A

    应用型人才

    B

    管理人才

    C

    战略性人才

    D

    专业技术人才


    正确答案: A
    解析: 素质教育着眼于受教育者及社会长远发展的要求,以面向全体学生、全面提高学生的基本素质为根本宗旨,以注重培养受教育者的态度、能力、促进他们在德智体等方面生动、活泼、主动地发展为基本特征,培养青年学生学会知识、学会做人、学会共同生活,这正是应用型人才所应具备的素质。

  • 第23题:

    多选题
    在《关于进一步加强人才工作的决定》的内容中,指出要坚持以人为本,充分开发国内国际两种人才资源,紧紧抓住()。
    A

    培养人才

    B

    吸引人才

    C

    留住人

    D

    用好人才


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析