因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,()可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼 A、职工代表 B、工会 C、企业

题目

因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,()可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼     

  • A、职工代表    
  • B、工会    
  • C、企业

相似考题
更多“因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,()可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼A、职工代表B、工会C、企业”相关问题
  • 第1题:

    小李与所在单位因劳务合同发生劳动争议。关于双方解决劳动争议的说法.
    正确的是( )。

    A: 双方不愿协商的,可以向调解组织申请调解
    B: 双方调解不成的,小李可以向人民法院提起诉讼
    C: 双方对仲裁裁决不服的.可以请工会进行再次仲裁
    D: 双方达成和解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

    答案:A
    解析:
    《劳动争议调解仲裁法》规定:发生劳动争议,劳动者可以与用人单位协商。
    也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。发生劳动争议,
    当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;
    不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,
    可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除该法另有规定的外,
    可以向人民法院提起诉讼。故答案应选A。

  • 第2题:

    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起()。


    正确答案:诉讼

  • 第3题:

    根据《劳动人事争议仲裁办案规则》,下列选项正确的有()。

    • A、仲裁委员会处理因履行集体合同发生的劳动争议,应当按照三方原则组成仲裁庭处理
    • B、因履行集体合同发生的劳动争议,仲裁委员会可以优先立案,优先审理
    • C、因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁
    • D、因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成且尚未建立工会的,由上级工会指导劳动者推举产生的代表依法申请仲裁

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    用人单位违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求用人单位承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会不能单独依法申请仲裁、提起诉讼,须由劳动者自行申请仲裁或者提起诉讼。


    正确答案:错误

  • 第6题:

    因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向()提请仲裁,仲裁 机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。 

    • A、人民检察院     
    • B、劳动争议仲裁机构  
    • C、企业决策层   
    • D、法院

    正确答案:B

  • 第7题:

    因签订集体合同发生争议,双方应当协商解决。协商不成的,任何一方都可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。


    正确答案:错误

  • 第8题:

    因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。是否?


    正确答案: 是。

  • 第9题:

    企业违反集体合同,侵犯职工劳动权益,经协商解决不成的,工会可以向()提请仲裁。

    • A、法院
    • B、人民政府
    • C、劳动争议仲裁机构
    • D、律师事务所

    正确答案:C

  • 第10题:

    因履行集体合同发生的劳动争议,经协商解决不成的,工会可以依法申请仲裁。


    正确答案:正确

  • 第11题:

    单选题
    因履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起( )日内向人民法院提起诉讼。
    A

    15

    B

    30

    C

    45

    D

    60


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    《工会法》第二十条进行了规定:因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,()可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或对仲裁不服的,可以向人民法院提起诉讼。
    A

    人力资源部

    B

    工会

    C

    劳动争议调解委员会

    D

    劳动争议仲裁委员会


    正确答案: B
    解析: 工会法第二十条第四款规定:“企业违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。”

  • 第13题:

    小李与所在单位因劳务合同发生劳动争议。关于双方解决劳动争议的说法,正确的是( )。

    A.双方不愿协商的,可以向调解组织申请调解
    B.双方协调不成的,小李可以向人民法院提起诉讼
    C.双方对仲裁裁决不服的,可以请工会进行再次仲裁
    D.双方达成和解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁

    答案:A
    解析:

  • 第14题:

    发生劳动人事争议,当事人可以选择下列途径解决争议()。

    • A、劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议
    • B、当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解
    • C、当事人不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁
    • D、对仲裁裁决不服的,除《劳动争议调解仲裁法》另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼

    正确答案:A,B,C,D

  • 第15题:

    因履行集体合同发生争议,经()解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构(),仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院()。

    • A、谈判,申请仲裁,提起诉讼
    • B、协商,申请调解,提起诉讼
    • C、协商,提请仲裁,申诉
    • D、协商,提请仲裁,提起诉讼

    正确答案:D

  • 第16题:

    履行集体合同发生争议,当事人协商解决不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,向人民法院提起诉讼必须是在收到仲裁裁决书之日是起多少时间()

    • A、15日内
    • B、30日内
    • C、45日内
    • D、60日内

    正确答案:A

  • 第17题:

    因履行集体合同发生争议,经()解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构(),仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以向人民法院()。


    正确答案:协商;提请仲裁;提起诉讼

  • 第18题:

    建筑施工企业违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以建设行政主管部门上诉。


    正确答案:错误

  • 第19题:

    因签订集体合同发生争议,当事人双方可以协商解决,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。


    正确答案:正确

  • 第20题:

    根据我国《工会法》的规定,工会与企业因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向()。

    • A、企业的董事会提请仲裁
    • B、人民法院提起诉讼
    • C、民政部门申诉

    正确答案:B

  • 第21题:

    因履行集体合同发生的争议,当事人协商解决不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对裁决不服的,自收到裁决书之日起()日内,可以向人民法院提起诉讼。


    正确答案:十五

  • 第22题:

    判断题
    建筑施工企业违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业承担责任;因履行集体合同发生争议,经协商解决不成的,工会可以向劳动争议仲裁机构提请仲裁,仲裁机构不予受理或者对仲裁裁决不服的,可以建设行政主管部门上诉。
    A

    B


    正确答案:
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    填空题
    因履行集体合同发生的争议,当事人协商解决不成的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对裁决不服的,自收到裁决书之日起()日内,可以向人民法院提起诉讼。

    正确答案: 十五
    解析: 暂无解析