怀孕与生育的生物性危险的表现种类。

题目

怀孕与生育的生物性危险的表现种类。

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1.根据《女职工劳动保护特别规定》规定，用人单位不得因女职工( )而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。A.怀孕、生育、哺乳、经期B.怀孕、生育、经期C.怀孕、经期、哺乳D.怀孕、生育、哺乳

2.提前生育包含哪些情况()A、婚前生育(含未达法定婚龄怀孕);B、未到生育年龄生育的;C、符合再生育条件未经审批生育;D、符合结婚条件而未办理结婚登记生育的。

3.赵先生夫妇都不是独生子女，已经育有一个儿子，夫妻二人希望再生一个孩子，怀孕后发现与政策不符，于是决定引产，关于赵先生夫妇的生育保险待遇说法正确的是()。A:赵先生的太太生第一个孩子的时候，可以享有生育津贴 B:赵先生的太太这次引产，也可以享有生育津贴 C:赵先生的太太生第一个孩子的时候，可以享受生育保险待遇 D:赵先生的第二个孩子引产，不能享受生育保险待遇 E:夫妇二人的单位均未参加生育保险，这次引产的生育津贴应由所在单位支付

4.有关子宫破裂的预防措施，不正确的是A、做好计划生育工作B、做好围生期保健工作C、避免多次人工流产D、提高产科诊治质量E、不怀孕

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  • 第1题：

    无单位城镇居民领取《计划生育生育服务证》的时间（）

    A依法结婚后

    B怀孕前

    C怀孕后3个月至生育前

    D生育前


    C
    略

  • 第2题：

    生育保险办法实施时已生育，或已怀孕未分娩的参保职工，生育保险待遇如何处理？


    正确答案: 参保职工自2013年11月1日起按本办法规定享受生育保险待遇。2013年11月1日前已分娩或已施行计划生育手术的参保职工，未享受生育保险待遇的，按原规定标准享受待遇。2013年11月1日已怀孕未分娩的参保职工，按本办法规定享受生育保险待遇。其中分娩前未享受产前检查待遇的（未选定市内产前检查机构），其产前检查待遇可按市内确定的结算标准一次性支付给个人。

  • 第3题：

    用人单位不得因女职工（），与其解除劳动合同。

    • A、怀孕、生育
    • B、哺乳
    • C、怀孕、生育、哺乳

    正确答案:C

  • 第4题：

    符合计划生育规定怀孕的妇女违法选择性别终止妊娠的，处以2000元以上5000元以下罚款，属生育一孩的，（）；属符合计划生育规定准予生育二孩的，不再批准其生育申请。

    • A、当年不得再怀孕
    • B、需采取避孕措施
    • C、三年内不予批准其生育申请

    正确答案:C

  • 第5题：

    根据《女职工劳动保护特别规定》规定，用人单位不得因女职工（）而降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

    • A、怀孕、生育、哺乳、经期
    • B、怀孕、生育、经期
    • C、怀孕、经期、哺乳
    • D、怀孕、生育、哺乳

    正确答案:D

  • 第6题：

    导热系数是物质的物性系数，所以，（）

    • A、其大小只与物质的种类有关，而与其它条件无关
    • B、物性系数不仅与物质种类有关，而且与温度有关
    • C、物性系数不仅与物质的种类有关，而且与流体的流动形态有关
    • D、它与对流膜系数性质相同

    正确答案:B

  • 第7题：

    香品原料的主要种类有（）。

    • A、天然性、植物性、动物性
    • B、陆生性、动物性、合成性
    • C、植物性、动物性、合成性
    • D、海洋性、植物性、合成性

    正确答案:C

  • 第8题：

    单选题
    结核病是能治愈的传染病。如果计划怀孕前，夫妻一方查出患有肺结核，则（）。
    A

    不影响生育，按照原计划怀孕

    B

    不影响生育，但要在治愈后再怀孕

    C

    终生不宜生育

    D

    以上均不正确


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    问答题
    怀孕与生育的生物性危险的表现种类。

    正确答案： 1.非遗传性的染色体正常
    2.孕期并发症
    3.产期并发症
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    用人单位不得因女职工（）降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
    A

    怀孕、生育、哺乳、经期

    B

    怀孕、生育、经期

    C

    怀孕、经期、哺乳

    D

    怀孕、生育、哺乳


    正确答案： B
    解析： 《女职工劳动保护特别规定》第五条规定，用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。

  • 第11题：

    多选题
    提前生育包含哪些内容？（）
    A

    婚前生育（含未达法定婚龄怀孕）

    B

    未满生育间隔期生育

    C

    符合再生育条件未经审批生育


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    计划内怀孕，怀孕2个月时候不小心流了，不知能否领取生育津贴？能领取多长时间生育津贴？

    正确答案： 根据规定，2012年4月28日（含）以后妊娠不满12周终止妊娠，享受15天的生育津贴。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    已经领取二胎生育证，并准备怀孕。不知怀孕后能否享受生育保险待遇？可以享受晚婚晚育奖励吗？


    正确答案: 可以，只要连续缴纳生育保险费用10个月以上即可享受生育保险待遇，但单独二胎职员不能享受晚婚晚育奖励。

  • 第14题：

    结核病是能治愈的传染病。如果计划怀孕前，夫妻一方查出患有肺结核，则（）。

    • A、不影响生育，按照原计划怀孕
    • B、不影响生育，但要在治愈后再怀孕
    • C、终生不宜生育
    • D、以上均不正确

    正确答案:B

  • 第15题：

    制版时（）与网布的选择无关

    • A、图纹粗细
    • B、印墨种类
    • C、被印物性质
    • D、灯源种类

    正确答案:D

  • 第16题：

    计划内怀孕，怀孕2个月时候不小心流了，不知能否领取生育津贴？能领取多长时间生育津贴？


    正确答案: 根据规定，2012年4月28日（含）以后妊娠不满12周终止妊娠，享受15天的生育津贴。

  • 第17题：

    提前生育包含哪些内容？（）

    • A、婚前生育（含未达法定婚龄怀孕）
    • B、未满生育间隔期生育
    • C、符合再生育条件未经审批生育

    正确答案:A,B,C

  • 第18题：

    按GB/T13861-2009《生产过程危险和有害因素分类与代码》进行辨识，明火、电磁辐射属于哪种类型的因素。（）

    • A、物理性危险、危害因素
    • B、化学性危险、危害因素
    • C、生物性危险、危害因素
    • D、心理性危险、危害因素

    正确答案:A

  • 第19题：

    干货制品种类繁多，特点各异，分类方法较多。干货可分为动物性海味干料、植物性海味干料、动物性陆生干料、植物性陆生干料、菌类及藻类干料。


    正确答案:正确

  • 第20题：

    单选题
    用人单位不得因女职工（），与其解除劳动合同。
    A

    怀孕、生育

    B

    哺乳

    C

    怀孕、生育、哺乳


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    生育保险办法实施时已生育，或已怀孕未分娩的参保职工，生育保险待遇如何处理？

    正确答案： 参保职工自2013年11月1日起按本办法规定享受生育保险待遇。2013年11月1日前已分娩或已施行计划生育手术的参保职工，未享受生育保险待遇的，按原规定标准享受待遇。2013年11月1日已怀孕未分娩的参保职工，按本办法规定享受生育保险待遇。其中分娩前未享受产前检查待遇的（未选定市内产前检查机构），其产前检查待遇可按市内确定的结算标准一次性支付给个人。
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    符合计划生育规定怀孕的妇女违法选择性别终止妊娠的，处以2000元以上5000元以下罚款，属生育一孩的，（）；属符合计划生育规定准予生育二孩的，不再批准其生育申请。
    A

    当年不得再怀孕

    B

    需采取避孕措施

    C

    三年内不予批准其生育申请


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    问答题
    已经领取二胎生育证，并准备怀孕。不知怀孕后能否享受生育保险待遇？可以享受晚婚晚育奖励吗？

    正确答案： 可以，只要连续缴纳生育保险费用10个月以上即可享受生育保险待遇，但单独二胎职员不能享受晚婚晚育奖励。
    解析： 暂无解析

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