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绩效考评的原则是具体、可度量、可实现、现实及()A、时限性B、准确性C、积极性D、新颖性
绩效考评的原则是具体、可度量、可实现、现实及()A、时限性B、准确性C、积极性D、新颖性
题目
绩效考评的原则是具体、可度量、可实现、现实及()
A、时限性
B、准确性
C、积极性
D、新颖性
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