戊戌变法是哪一种层面上的觉悟？（）A、伦理B、经济C、文化D、制度

题目

戊戌变法是哪一种层面上的觉悟？（）

  • A、伦理
  • B、经济
  • C、文化
  • D、制度
相似考题

1.关于企业文化的精神层、制度层和物质层的关系,正确的描述是()A、物质层规范和制约着精神层和制度层B、制度层是企业文化的外在表现C、精神层是物质层和制度层的思想内涵，是企业文化的核心和灵魂D、制度层是物质层和精神层的载体D

2.医院文化具有层次性，具体来说分为（）。A、物质层、行为层、制度层、道德层B、物质层、行为层、形象层、精神层C、物质层、理念层、制度层、精神层D、道德层、行为层、制度层、伦理层E、物质层、行为层、制度层、精神层

3.下面哪一项是对“科学和民主”的错误解读？（）A、制度上层建筑范畴之内的B、科学是经济基础范围之内的C、科学是指文化层面上的D、民主是制度层面上的

4.职业伦理教育的文化模式是基于（）而提出的一种职业伦理教育的实践模型。A、我国当前职业伦理教育所处的独特的经济环境B、我国当前职业伦理教育所处的独特的文化环境C、我国当前职业伦理教育所处的独特的政治环境D、我国当前职业伦理教育所处的独特的制度环境

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  • 第1题：

    陈独秀认为伦理的觉悟，乃是晚清以来中国继学习西方科学和制度后的“最后之觉悟”。


    正确答案:正确

  • 第2题：

    以下不属于陈独秀认为的中国人经历的三次觉悟？（）

    • A、学术觉悟
    • B、政治觉悟
    • C、改革觉悟
    • D、伦理觉悟

    正确答案:C

  • 第3题：

    国人经历的最重要最根本的觉悟是？（）

    • A、伦理觉悟
    • B、学术觉悟
    • C、政治觉悟
    • D、以上都是

    正确答案:A

  • 第4题：

    中国传统文化因受社会制度和经济形态影响，其范式是（）

    • A、专制型
    • B、宗教型
    • C、伦理型
    • D、伦理——政治型

    正确答案:D

  • 第5题：

    组织文化结构大致可以分为三个层次：表层文化（物质层）、中层文化（制度层）、深层文化（境深层）。下面属于物质层的是（）

    • A、厂容、厂貌及文化设施；产品样式
    • B、企业伦理与职业道德
    • C、行为规范与行为习惯
    • D、以上都不对
    • E、企业标志

    正确答案:A,E

  • 第6题：

    彼德·科斯洛夫斯基从伦理学角度研究经济学的著述是（）。

    • A、《文学经济学原理》
    • B、《伦理经济学原理》
    • C、《文化经济学原理》
    • D、《制度经济学原理》

    正确答案:B

  • 第7题：

    下列关于组织文化的精神层、制度层、物质层的关系，正确的是（）。

    • A、物质层规范和制约着精神层和制度层
    • B、制度层是组织文化的外在表现
    • C、精神层是物质层和制度层的思想内涵，是组织文化的核心和灵魂
    • D、制度层是物质层和精神层的载体

    正确答案:C

  • 第8题：

    在组织结构中，组织文化的核心是（）

    • A、价值观层、精神层
    • B、组织价值观、组织精神、组织伦理
    • C、制度层、显现层
    • D、以上都不正确

    正确答案:B

  • 第9题：

    单选题
    戊戌变法是哪一种层面上的觉悟？（）
    A

    伦理

    B

    经济

    C

    文化

    D

    制度


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    单选题
    彼德·科斯洛夫斯基从伦理学角度研究经济学的著述是（）。
    A

    《文学经济学原理》

    B

    《伦理经济学原理》

    C

    《文化经济学原理》

    D

    《制度经济学原理》


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    国内关于企业文化结构的理解有“三层次说”和“四层次说”两种，教材倾向于从狭义的角度来理解企业文化，认为企业文化是由理念体系层、（）和制度文化层三层次所构成
    A

    行为层

    B

    伦理道德层

    C

    物质层

    D

    精神层


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    中国传统文化因受社会制度和经济形态影响，其范式是（）
    A

    专制型

    B

    宗教型

    C

    伦理型

    D

    伦理——政治型


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    陈独秀认为国人的三次觉悟不包括：（）

    • A、学术觉悟
    • B、思想觉悟
    • C、政治觉悟
    • D、伦理觉悟

    正确答案:B

  • 第14题：

    主张伦理的觉悟是最后觉悟之最后觉悟的是谁？（）

    • A、李大钊
    • B、胡适
    • C、陈独秀
    • D、蔡元培

    正确答案:C

  • 第15题：

    五四精神的实质是伦理觉悟。


    正确答案:正确

  • 第16题：

    对“科学和民主”的解读，不正确的是（）

    • A、民主是制度层面上的
    • B、制度上层建筑范畴之内的
    • C、科学是指文化层面上的
    • D、科学是经济基础范围之内的

    正确答案:C

  • 第17题：

    以下哪一项觉悟是国人经历的最根本的觉悟？（）

    • A、学术觉悟
    • B、政治觉悟
    • C、改革觉悟
    • D、伦理觉悟

    正确答案:D

  • 第18题：

    下列社会制度中哪一种是属于本源的社会制度（）

    • A、政治制度
    • B、经济制度
    • C、法律制度
    • D、文化制度

    正确答案:B

  • 第19题：

    企业文化的各个层次的结构间的关系是动态的，它们之间存在着以下哪几方面的联系？（）

    • A、精神层文化决定了器物层、行为层和制度层文化
    • B、制度层文化居于精神层、器物层和行为层文化的中间
    • C、器物层、行为层和制度层反映精神层
    • D、器物层文化决定了精神层、行为层和制度层文化
    • E、行为层文化居于精神层、器物层和制度层文化的中间

    正确答案:A,B,C

  • 第20题：

    单选题
    组织文化的核心是（　　）。
    A

    价值观层、精神层

    B

    组织价值观、组织精神、组织伦理

    C

    制度层、显现层

    D

    以上都不正确


    正确答案： A
    解析：
    组织文化中最能体现组织文化根本特征的内容包括下面几点：①组织的价值观，它是一种以组织为主体的价值观念，是组织所信奉和推崇的基本行为准则，是组织内部全体员工对组织的生产、经营、服务等活动及指导上述活动的一般看法和基本观点，它包括组织存在的意义和目的、组织中各项规章制度的必要性与作用等。②组织精神，它通过领导者的引导、宣传、教育、示范以及员工的积极参与配合，在长期的管理实践中逐渐形成，它反映了一个组织的基本素养和精神风貌，是凝聚组织成员的精神动力。③组织伦理，是一种微观的道德文化，它以道德规范为内容和基础。一方面，组织伦理是一种善恶评价，可以通过舆论和教育方式，影响员工的心理和意识；另一方面，组织伦理又是一种行为标准，可以通过规章、习惯等成文或不成文的形式，调解组织及员工行为。

  • 第21题：

    判断题
    陈独秀认为伦理的觉悟，乃是晚清以来中国继学习西方科学和制度后的“最后之觉悟”。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    医院文化具有层次性，具体来说分为（）。
    A

    物质层、行为层、制度层、道德层

    B

    物质层、行为层、形象层、精神层

    C

    物质层、理念层、制度层、精神层

    D

    道德层、行为层、制度层、伦理层

    E

    物质层、行为层、制度层、精神层


    正确答案： D
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    下列社会制度中哪一种是属于本源的社会制度（）
    A

    政治制度

    B

    经济制度

    C

    法律制度

    D

    文化制度


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

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