在公共支出的成本-效益分析法中，除了要分析直接的和有形的成本收益外，还要分析（）。A、名义货币成本效益B、间接成本效益C、无形成本效益D、外部成本效益E、中间和最终成本效益

题目

在公共支出的成本-效益分析法中，除了要分析直接的和有形的成本收益外，还要分析（）。

  • A、名义货币成本效益
  • B、间接成本效益
  • C、无形成本效益
  • D、外部成本效益
  • E、中间和最终成本效益
相似考题

1.以下各种评价财政支出效益的方法中是对备选项目方案的选择的是()社会成本－效益分析法2最低成本分析法:适用于成本容易算,但收益难算的(军事,政治)C公共产品收费法。如水费。A、最低费用选择法B、“成本——效益”分析法C、公共定价法D、成本价格法

2.下列关于“成本—效益”分析法说法错误的是( )。A．“成本—效益”分析法产生于西方发达国家20世纪40年代B．“成本—效益”分析法的基本原理是根据国家所确定的建设目标，提出实现该目标的各种备选方案，再比较各自的“成本—效益”比率，最后得出最优方案C．“成本—效益”分析法实际运用简单方便，实用性强D．“成本—效益”分析中需要考虑有形成本、效益以及无形成本、效益

3.财政支出效益原则从微观上看，要进行（ ）。A．成本分析B．效益分析C．效率分析D．成本——效益分析

4.广义概念的药物经济学研究中，成本—效益分析法最常用的指标包括( )。A 效益B 净现值C 效益 - 成本比D 成本-效益比

参考答案和解析
正确答案:A,B,C,D,E
更多“在公共支出的成本-效益分析法中，除了要分析直接的和有形的成本收益外，还要分析（）。A、名义货币成本效益B、间接成本效益C、无形成本效益D、外部成本效益E、中间和最终成本效益”相关问题

  • 第1题：

    在成本—效益分析中，须考虑以下几方面的成本、效益状况（）。

    A.实际成本、效益与金融成本、效益

    B.直接成本、效益与间接成本、效益

    C.有形成本、效益与无形成本、效益

    D.实际成本、效益与预算成本、效益

    E.直接成本、效益与无形成本、效益


    正确答案：ABC

     参见教材P33

  • 第2题：

    成本和效益均以货币作单位来表示的药物经济学研究方法是

    A:最小成本分析
    B:成本效果分析
    C:成本效益分析
    D:成本效用分析
    E:成本分析

    答案：C
    解析：

  • 第3题：

    成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析。它包括（ ）等。

    A.招聘总成本效益分析
    B.招募成本效益分析
    C.人员选拔成本效益分析
    D.人员录用成本效益分析
    E.招聘人员安置成本分析

    答案：A,B,C,D
    解析：
    成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析。它包括招聘总成本效益分析、招募成本效益分析、人员选拔成本效益分析、人员录用成本效益分析等。

  • 第4题：

    招聘成本效益评估的分析指标包括( )

    A: 选拔成本效益指标
    B: 招募成本效益指标
    C: 录用成本效益指标
    D: 招聘收益成本比指标
    E: 招聘总成本效益指标

    答案：A,B,C,E
    解析：
    成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析。它包括招聘总成本效益分析、招募成本效益分析、人员选拔成本效益分析、人员录用成本效益分析等。

  • 第5题：

    何谓有形效益与成本？何谓无形效益与成本？


    正确答案: 有形效益与成本是指可以用货币或实物为计量单位予以计量的效益与成本。无形效益与成本是指既不能货币化计量，也不能采用其他计量单位度量的效益与成本。

  • 第6题：

    财政支出效益的评价方法包括（）

    • A、机会成本分析法
    • B、成本－效益分析法
    • C、最低费用选择法
    • D、公共定价法

    正确答案:B,C,D

  • 第7题：

    财政支出效益评价方法有（）

    • A、成本——效益分析法
    • B、因素分析法
    • C、最低成本法
    • D、最低费用选择法
    • E、平均成本法

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    在成本一效益分析中，须考虑的成本、效益状况有（　）。

    • A、直接成本、效益与无形成本、效益
    • B、直接成本、效益与间接成本、效益
    • C、实际成本、效益与金融成本、效益
    • D、估计成本、效益与流通成本、效益
    • E、有形成本、效益与无形成本、效益

    正确答案:B,C,E

  • 第9题：

    多选题
    在招聘评估中，成本效益评估主要包括（　　）。
    A

    招聘总成本的效益分析

    B

    人员录用成本效益分析

    C

    人员选拔成本效益分析

    D

    人员使用成本效益分析

    E

    人员招募成本效益分析


    正确答案： A,B
    解析：
    成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析，主要包括：①招聘总成本效益分析；②招募成本效益分析；③人员选拔成本效益分析；④人员录用成本效益分析。

  • 第10题：

    单选题
    财政支出的成本一效益分析法不适用的情况是（ ）
    A

    经济性的效益

    B

    可以用货币测量的财政支出项目

    C

    有形的效益

    D

    无形的社会性的效益


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    （）分析的是项目的直接的、有形的成本与效益，它的选优标准是经济效益或利润最大。
    A

    成本-价格分析法

    B

    成本-有效性分析法

    C

    财务分析法

    D

    成本-效益分析法


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    在成本一效益分析中，须考虑的成本、效益状况有（　）。
    A

    直接成本、效益与无形成本、效益

    B

    直接成本、效益与间接成本、效益

    C

    实际成本、效益与金融成本、效益

    D

    估计成本、效益与流通成本、效益

    E

    有形成本、效益与无形成本、效益


    正确答案： A,B
    解析： 本题考查成本-效益分析法的内容。成本-效益分析需考虑：(1)实际成本、效益与金融成本、效益;(2)直接成本、效益与间接成本、效益;(3)有形成本、效益与无形成本、效益。所以此题选BCE。

  • 第13题：

    在财政支出效益分析方法中，()适用于那些有直接经济效益的支出。

    A:“成本一效益”分析法
    B:最低费用选择法
    C:“公共劳务”收费法
    D:“利率”分析法

    答案：A
    解析：
    财政支出效益分析有选项A、B、C三种方法，“成本一效益”分析法适用于有直接经济效益的支出项目。

  • 第14题：

    成本效益评估的类型主要包括（ ）。

    A.人员录用成本效益分析
    B.招募成本效益分析
    C.人员选拔成本效益分析
    D.招聘总成本效益分析
    E.招聘成本与录用人数比

    答案：A,B,C,D
    解析：
    成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析。它包括招聘总成本效益分析、招募成本效益分析、人员选拔成本效益分析、人员录用成本效益分析等。

  • 第15题：

    在招聘评估中，成本效益评估主要包括()。

    A:招聘总成本的效益分析
    B:人员录用成本效益分析
    C:人员选拔成本效益分析
    D:人员使用成本效益分析
    E:人员招募成本效益分析

    答案：A,B,C,E
    解析：
    成本效益评估是对招聘成本所产生的效果进行的分析，主要包括：①招聘总成本效益分析；②招募成本效益分析；③人员选拔成本效益分析；④人员录用成本效益分析。

  • 第16题：

    成本效益评估的类型主要包括()。

    A:人员录用成本效益分析
    B:招募成本效益分析
    C:人员选拔成本效益分析
    D:招聘总成本效益分析
    E:招聘成本与录用人数比

    答案：A,B,C,D
    解析：
    成本效益评估主要包括：招聘总成本效益分析、招募成本效益分析、人员选拔成本效益分析和人员录用成本效益分析等。

  • 第17题：

    对于那些效益可以直接用货币量化的财政支出项目，适宜采用的分析方法是（）。

    • A、最低费用选择法
    • B、成本—效益分析法
    • C、机会成本分析法
    • D、综合分析法

    正确答案:A

  • 第18题：

    从宏观角度评价财政支出效益的分析方法是（）.

    • A、机会成本分析法
    • B、成本-效益分析法
    • C、边际收益分析法
    • D、最低费用选择法

    正确答案:A

  • 第19题：

    （）分析的是项目的直接的、有形的成本与效益，它的选优标准是经济效益或利润最大。

    • A、成本-价格分析法
    • B、成本-有效性分析法
    • C、财务分析法
    • D、成本-效益分析法

    正确答案:C

  • 第20题：

    多选题
    在公共支出的成本-效益分析法中，除了要分析直接的和有形的成本收益外，还要分析（）。
    A

    名义货币成本效益

    B

    间接成本效益

    C

    无形成本效益

    D

    外部成本效益

    E

    中间和最终成本效益


    正确答案： C,E
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    不能应用于成本和收益无法用货币计量的以社会效益为主的财政支出项目的评价的效益分析方法是（）
    A

    成本-效益分析法

    B

    最低成本法

    C

    公共定价法

    D

    最低费用选择法


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    财政支出在利用成本—效益分析法考核效益时，需要考虑的成本、效益状况有（　　）。
    A

    实际成本效益

    B

    金融成本效益

    C

    有形成本效益

    D

    间接成本效益

    E

    边际成本效益


    正确答案： C,D
    解析：
    在确定投资方案时，政府还须考虑财政投资本身的成本、效益之外的诸多因素，综合各种因素来确定投资方案。在成本—效益分析中，需考虑的成本效益状况：①实际成本效益与金融成本效益；②直接成本效益与间接成本效益；③有形成本效益与无形成本效益。

  • 第23题：

    多选题
    广义概念的药物经济学研究中，成本—效益分析法最常用的指标包括（）
    A

    效益

    B

    净现值

    C

    效益-成本比

    D

    成本-效益比


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

相关内容