目前在我国影响工资的内在要素在下降，而外在要素在上升，试分析其原因

题目

目前在我国影响工资的内在要素在下降，而外在要素在上升，试分析其原因

相似考题

1.在寿险核保要素中，尤其重点考虑的是( )要素A.影响死亡率的要素B.非影响死亡率的要素C.影响费率的要素D.非影响费率的要素

2.在现实中，构成或影响人际关系的要素又可以区分为（）A显性要素B关键要素C主要要素D次要要素E隐性要素

3.一个完全竞争厂商在短期均衡时可能是（）。AAVC下降BAC下降CMC下降D一可变要素的平均产量上升

4.墨西哥拥有丰裕的非技术工人，而美国拥有丰裕的技术工人。在开放贸易后，从长期看，非技术工人的工资将：()A.在两国都下降。B.在美国下降，在墨西哥上升。C.在美国上升，在墨西哥下降。D.在两个国家都上升。

更多“目前在我国影响工资的内在要素在下降，而外在要素在上升，试分析其原因”相关问题

  • 第1题：

    在电子定时系统中，出现整机停机现象，试分析其原因？


    正确答案:接收不到供料信号或者供料信号不稳。开关电源故障，电源线路故障，如保险接触不好都会造成停车。

  • 第2题：

    根据H-O理论，在两国贸易模式下，一国稀缺资源要素价格将因贸易而（），该要素所有者（）。

    • A、上升、获益
    • B、下降、利益受损
    • C、上升、利益受损
    • D、下降、获益

    正确答案:A

  • 第3题：

    试运用生产要素的互补性和替代性分析女性参与劳动市场对男性劳动者工资率的影响。


    正确答案: 女性进入劳动市场对男性工资率的影响：
    A.男女在不同的经济部门工作，男性劳动者和女性劳动者就是独立生产要素，故女性对劳动市场的参与不会对男性的工资率造成影响。
    B.男女劳动者在同一工作中，其中男性劳动者处于管理地位，女性劳动者受到男性劳动者的管理和指挥，男性劳动者和女性劳动者为互补性生产要素。女性劳动者的进入将增加对男性劳动者的需求，提高了男性劳动者的工资率。
    C.由于女性劳动者与男性青年劳动者和非熟练工人是替代性生产要素，因此，女性劳动者的市场参与将降低男性青年劳动者和非熟练工人的工资率。

  • 第4题：

    在影响岗位工作的要素中，相关系数在0.5—0.8的要素属于（）。


    正确答案:主要因素

  • 第5题：

    在分析生产要素价格均等化过程，有一系列的假设条件，下列不是其假设条件的有（）。

    • A、生产要素在一国范围内的各部门间自由流动
    • B、生产要素在国与国之间自由流动
    • C、生产要素充分利用
    • D、不存在贸易障碍和运输费用

    正确答案:B

  • 第6题：

    在企业的竞争要素中，客户服务的相对地位还在（）。

    • A、不断上升
    • B、不断下降
    • C、保持原状
    • D、上下波动

    正确答案:A

  • 第7题：

    试分析等值线法的功能以及在反映地形要素上的优缺点。


    正确答案:对于连续分布的面状事物的数量特征及变化趋势，可以用一组线状符号表示。每一条线划都是数值相同的各点联成的平滑曲线，称为等值线（等值线因其所表示的事物不同，而有不同的具体名称，如表示气温的称为等温线，表示降水量的称为等降水量线等；表示陆地地形和海底地形的称为等高线和等深线）。等值线的符号一般是细实线加数字注记。运用一组等值线来表示制图对象的分布、数量特征及变化趋势，称为等值线法。
    等值线法表示地理要素的优点：等值线是定量的符号，它可以进行图上量测，从而获得任意点的x，y，z值。它也可以进行图上作业，获得点间的水平面与垂直面图解数据。在比例尺变换时，等值线容易通过制图法则进行图形的概括。缺点：等值线法只适合于表示地面或空间呈连续分布、且逐渐变化的地理事物。对于错综复杂而又不是连续分布与递变的社会经济现象，如人口、人均产值等，则一般不宜采用。另外制图者必须充分研究制图背景，广泛地了解制图对象的分布，才能编制出好的等值线图。

  • 第8题：

    单选题
    根据H-O理论，在两国贸易模式下，一国稀缺资源要素价格将因贸易而（），该要素所有者（）。
    A

    上升、获益

    B

    下降、利益受损

    C

    上升、利益受损

    D

    下降、获益


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    一个完全竞争厂商在短期均衡时可能是（）
    A

    AVC下降阶段

    B

    AC下降阶段

    C

    MC下降阶段

    D

    可变要素的平均产量上升阶段


    正确答案： C
    解析： 思路：厂商处于短期均衡时，MR=AR=P=MC且价格高于最低平均可变成本。若MR=MC相交于AVC曲线最低点（停止营业点）下面，即AVC曲线处于下降阶段，则企业会立即停止营业，不存在均衡问题，所以A错误，同样，MC下降或可变要素的AP上升阶段，其AVC都处于下降，所以C、D错误。

  • 第10题：

    单选题
    价格总水平的波动对名义工资和实际工资的影响是(　　)。
    A

    在价格总水平上涨过程中，如果名义工资不提高，实际工资就会上升

    B

    在价格总水平上涨过程中，如果名义工资不下降，实际工资就会下降

    C

    C，在价格总水平下降过程中，如果名义工资不提高，实际工资就会下降

    D

    在价格总水平下降过程中，如果名义工资不下降，实际工资就会上升


    正确答案： D
    解析： 在价格总水平上涨过程中，如果名义工资不提高或提高幅度低于价格上升幅度，实际工资就会下降。反之，在价格总水平下降过程中，如果名义工资不下降，或下降幅度小于价格的下降幅度，则实际工资就会上升。

  • 第11题：

    问答题
    影响工资确定的内在要素和外在要素分别包括哪些内容？

    正确答案： 所谓影响工资确定的内在因素是指与工作特征及状况有关的因素。
    这主要包括：
    1、员工的劳动和工作努力程度；
    2、职务高低与权力大小；
    3、技术和训练水平；
    4、工作的时间性；
    5、劳动条件，特别是工作的危险性；
    6、附加福利；
    7、风俗习惯；
    8、年龄和工龄。
    所谓影响工资确定的外在因素是指与工作特征及状况无关，但又同时构成对工资本身确定具有重大影响的一些市场经济因素。其主要有以下几个方面：
    1、生活费用或者物价水平；
    2、企业的经济效益状况或者企业的负担能力；
    3、地区或行业的工资水平；
    4、劳动力市场的供求；
    5、劳动力的潜在替代物；
    6、产品需求弹性。
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    问答题
    目前在我国影响工资的内在要素在下降，而外在要素在上升，试分析其原因

    正确答案： 影响工资确定的内在要素主要是指工作特性及状况相关的因素，如：员工的劳动和工作努力程度，职务高低与权力大小，技术和训练水平等。而影响工资确定的外在因素是指与工作特性与状况无关，但对工资确定有重大影响的一些市场经济因素，如：生活费用或者物价水平，企业的经济状况，地区或行业的工资水平，劳动力市场的供求等。
    而目前外在因素对我国工资的影响上升，我认为有以下几个原因：
    1）我国市场经济制度的不断完善。在计划经济时代，对工资有决定性影响的是一套系统的人事管理制度，所以职务高低与权力大小会影响工资水平。而进入到市场经济以后，劳动力的配置也会摆脱过去政府分配制度，步入市场化轨道。而劳动力的价格即工资自然受到市场调节的影响，更多地由劳动力市场的供求决定。
    2）我国劳动力市场存在大量剩余劳动力。而且这种剩余劳动力已从早前的农村劳动力扩展到了大学生。户籍制度的限制降低，使大量农村劳动力流动到沿海地区打工，而农民工的技能知识水平较低，且供给远大于需求，使得工资一度决定与市场的供求关系。而到了最近几年，由于大学扩招，中国大学生人数迅速上升，出现了毕业即失业的严重社会问题。虽然大学生比农民工具有更高的知识，人力资本价值等等，但同样是供过于求，使得市场的供求成为了工资的主要决定作用。所以虽然随着劳动生产率（内在要素）的提高，中国劳动者工资水平的确有上升。但从实际劳动生产率来看工资水平增长的速度仍然落后于实际劳动生产率的提高。这是因为工资水平的上升受到大量劳动力闲置的制约，说明影响我国工资水平的主要因素是劳动力市场的供求关系。
    3）工资在总生产占有较大的比重。因为工资是生产成本的重要方面，它对商品的价格最终对物价总水平具有重要影响。当企业增加产出量时，工资和其他投入要素的价格便会相应提高，从而带动单位劳动力成本和物价总水平的上涨，推动工资上涨。工资上涨又推动物价上涨的螺旋式上升。这说明物价水平是工资水平决定的一个重要因素。
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    试列举在物流系统要素目标之间的典型冲突中，运输可能造成对其他要素的影响。


    正确答案: 在物流系统要素目标之间的典型冲突中，运输可能造成对其他要素的影响有：
    （1）在运输时间的延长，在途库存增加；
    （2）收货人一次收货的数量增加，收货的间隔期延长，平均库存水品增加；
    （3）末端加工费用高；
    （4）包装费用高等。

  • 第14题：

    影响工资确定的内在要素和外在要素分别包括哪些内容？


    正确答案: 所谓影响工资确定的内在因素是指与工作特征及状况有关的因素。
    这主要包括：
    1、员工的劳动和工作努力程度；
    2、职务高低与权力大小；
    3、技术和训练水平；
    4、工作的时间性；
    5、劳动条件，特别是工作的危险性；
    6、附加福利；
    7、风俗习惯；
    8、年龄和工龄。
    所谓影响工资确定的外在因素是指与工作特征及状况无关，但又同时构成对工资本身确定具有重大影响的一些市场经济因素。其主要有以下几个方面：
    1、生活费用或者物价水平；
    2、企业的经济效益状况或者企业的负担能力；
    3、地区或行业的工资水平；
    4、劳动力市场的供求；
    5、劳动力的潜在替代物；
    6、产品需求弹性。

  • 第15题：

    完全竞争厂商在短期均衡时有可能（）。

    • A、平均可变成本下降
    • B、平均成本下降
    • C、边际成本下降
    • D、可变要素的平均产量上升

    正确答案:B

  • 第16题：

    按照要素禀赋论的观点，原先较为稀缺的要素在分工后变的更为稀缺，导致要素相对价格上升


    正确答案:错误

  • 第17题：

    在宏观环境分析的PEST模型中，T指的是（）。

    • A、政治要素
    • B、经济要素
    • C、技术要素
    • D、社会要素

    正确答案:C

  • 第18题：

    简要分析当MC下降时，要素（如劳动）投入是否在合理的区域内？


    正确答案:（1）由MC=w/MP和AVC=w/AP可知，MC曲线和MP曲线，AVC曲线和AP曲线有着一一对应的关系，即：MC的上升段对应MP曲线的下降段，MC曲线的下降段对应MP曲线的上升段，MC曲线的最低点对应MP曲线的最高点。AVC的上升段对应AP的下降段，AVC的下降段对应AP的上升段，AVC的最低点对应AP的最高点。
    （2）由于边际报酬递减规律，厂商可变要素投入的短期决策区间应为MP曲线与AP曲线的交点至MP=0的部分。该部分恰好和AVC曲线最低点以上的MC曲线相对应，此时，MC是上升的。
    （3）因此，当MC下降时，要素不在合理的区域内。

  • 第19题：

    在特定要素模型中，如果X、Y两种商品的价格上升同样的幅度，则名义工资和劳动力在两部门之间的分配情况应当是（）。

    • A、名义工资上升，劳动力从X流向Y
    • B、名义工资上升，劳动力从Y流向X
    • C、名义工资上升，劳动力的分配不变

    正确答案:C

  • 第20题：

    问答题
    试列举在物流系统要素目标之间的典型冲突中，运输可能造成对其他要素的影响。

    正确答案： 在物流系统要素目标之间的典型冲突中，运输可能造成对其他要素的影响有：
    （1）在运输时间的延长，在途库存增加；
    （2）收货人一次收货的数量增加，收货的间隔期延长，平均库存水品增加；
    （3）末端加工费用高；
    （4）包装费用高等。
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    一个完全竞争厂商在短期均衡时可能是（）。
    A

    AVC下降

    B

    AC下降

    C

    MC下降

    D

    一可变要素的平均产量上升


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    我国央行提高法定存款准备金率，在基础货币要素不变的情况下，我国的货币供应量会(　 )。
    A

    下降

    B

    上升

    C

    不变

    D

    无法确定


    正确答案： D
    解析：

  • 第23题：

    问答题
    试分析等值线法的功能以及在反映地形要素上的优缺点。

    正确答案： 对于连续分布的面状事物的数量特征及变化趋势，可以用一组线状符号表示。每一条线划都是数值相同的各点联成的平滑曲线，称为等值线（等值线因其所表示的事物不同，而有不同的具体名称，如表示气温的称为等温线，表示降水量的称为等降水量线等；表示陆地地形和海底地形的称为等高线和等深线）。等值线的符号一般是细实线加数字注记。运用一组等值线来表示制图对象的分布、数量特征及变化趋势，称为等值线法。
    等值线法表示地理要素的优点：等值线是定量的符号，它可以进行图上量测，从而获得任意点的x，y，z值。它也可以进行图上作业，获得点间的水平面与垂直面图解数据。在比例尺变换时，等值线容易通过制图法则进行图形的概括。缺点：等值线法只适合于表示地面或空间呈连续分布、且逐渐变化的地理事物。对于错综复杂而又不是连续分布与递变的社会经济现象，如人口、人均产值等，则一般不宜采用。另外制图者必须充分研究制图背景，广泛地了解制图对象的分布，才能编制出好的等值线图。
    解析： 暂无解析

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