秘书必须服从领导的决定，对领导交办的事项要尽心尽力，不得违抗。即使领导有时做出错误的决定，秘书也只能婉转地提醒；如领导坚持，秘书原则上也要照办。

第1题：

简述中外秘书完成领导交办事项的差异之处。
（1）交办事务内容的差异，体现在私人事务上和机密性事务上。
（2）接受交办事项时承诺的差异，
（3）交办方式的差异。
略

第2题：

简述中外秘书完成领导交办事务的相近之处。
（1）扮演角色相近，中外秘书都要完成领导人随机交办的工作任务，都扮演领导机关或领导人代表的角色。
（2）任务范围相近，在领导人职权范围内的事务，领导人都能授权书秘书去完成。
（3）授权方式相近，一般都是经过领导人授权。
（4）基本要求相近，都必须认真仔细地听取领导人的指示和命令，并要求边听边记录摘要。
略

第3题：

除领导亲自交办的事项外，不得以单位名义向领导个人报送请示、意见和报告

第4题：

秘书必须服从本级领导是由秘书工作的（）

• A、被动性决定
• B、赋予性决定
• C、潜隐性决定
• D、从属性决定

第5题：

秘书如何完成领导交办事项？

第6题：

服从领导，是秘书职业性质所决定的。

第7题：

秘书督促检查工作中，对领导批示与交办的事项，应该进行（）

• A、例行检查
• B、重点检查
• C、主动查办
• D、一般检查

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

论述中外秘书完成领导交办事项的异同。
相同相近之处：
一是扮演角色相近，中外秘书都要完成领导人随机交办的工作任务，都扮演领导机关或领导人代表的角色。
二是任务范围相近，在领导人职权范围内的事务，只要领导人认为有必要而且秘书能够完成的事务，都能授权书秘书去完成。
三是授权方式相近，一般都是经过领导人授权。
四是基本要求相近，都必须认真仔细地听取领导人的指示和命令，并要求边听边记录摘要。
中外授权方式的相近之处。中外秘书完成领导交办事项，一般都要经过领导人授权。其相近之处：
一是确定性授权，即领导人将任务的内容、处理的目的、要求、步骤和办法都在授权时明确地向秘书指出，秘书只要按照领导人的明确指示去办理，就能完成领导交办的事项。如果秘书在完成任务的过程中需要对领导指示进行调整和改变，必须向领导请示，在得到领导的认可后才能调整，不能擅自做主。
二是弹性授权，即领导人指出授权范围、处理原则；而具体的处理程序和处理办法，由秘书人员自行处理。这是对有一定工作能力和经验的秘书采用的授权方式，秘书必须具有一定灵活便通能力并能准确把握处理问题的原则。
三是不确定授权，即领导人只指出要解决的问题，让秘书全权去处理。在处理问题的原则，使用权力的大小、处理程序和具体办法上，领导人都不作规定，由秘书人员自行做主，领导人只要求问题得到圆满的解决。这种授权方式是领导人对其秘书工作能力、忠诚程度高度信任的体现。秘书在处理这类事务时更要全身心地投入、高度认真负责、周密仔细地去圆满地完成工作任务，决不能辜负领导人的信任和希望。
无论是确定性授权，还是弹性授权和不确定性授权，都是针对具体工作任务而委授的一次性代行权力。特定的交办任务完成之后，这种委授的权力就自行消失，若再次遇到同类问题，未经领导人授权，秘书不得自行处理。这是对秘书的临时授予代行领导权与职能分工的权力分配的根本*区别。
中外秘书完成领导交办事项的差异之处：
一是交办事务内容的差异，体现在私人事务上和机密性事务上。
二是接受交办事项时承诺的差异，
三是交办方式的差异。
略

第14题：

秘书要主动配合领导处理好日常事务，提醒领导工作日程安排，接待来访，完成领导交办的临时性工作，体现了秘书工作在领导活动的什么作用（）

• A、督促作用
• B、事务处理
• C、辅助作用
• D、窗口作用

第15题：

（）任务范围是中外秘书按领导指示完成交办事项的相近之处。

• A、弹性的
• B、灵活的
• C、保密的
• D、准确的

第16题：

秘书对领导交办的事项，无论大小，都必须认真对待，做到（）

• A、尽职尽责，妥善办理
• B、灵活变通，督办督查
• C、认真办理，快速反馈
• D、件件有着落，事事有回音

第17题：

中外秘书完成领导交办事项，一般都要经过领导人（）。

• A、批示
• B、指示
• C、监督
• D、授权

第18题：

领导决策已定，秘书对此仍有疑义，对于领导人的决定，秘书原则上应该（）。

• A、不服从
• B、坚持已见
• C、照办
• D、另行一套，过后再向领导人解释

第19题：

除上级机关领导同志直接交办的事项外，不得以机关名义向领导同志个人报送“请示”、“意见”和“报告”。

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：