西方（）即文官制度，指在近代西方国家里政府以法律为依据，对各级文官进行分门别类管理的一系列规章制度。A、聘任制度B、考核制度C、公务员制度D、升迁制度

第1题：

第2题：

魏源“师夷长技以制夷”的实际内容包括（）。

• A、中学为体，西学为用
• B、了解西方国家的基本情况
• C、提倡学习西方的先进技术
• D、接受西方国家的政治、法律制度

正确答案:B,C,D

第3题：

当代西方国家运行的文官制度起源于中国隋代的（）。

正确答案:科举制

第4题：

西方国家文官制的特点有哪些？

正确答案: ①法治化。各国都设有统一管理文官的机构，文官只对法律或法定职权负责。各国法律明确规定了文官的法定地位、权力、责任、义务，文官职务常任，无过失不受免职处分。此外，各国法律按一定的标准将所有文官职位进行统一划分和归类，并据此作出对特定职位的要求与待遇，这是对文官进行科学、统一管理的基础。
②知识化和专业化。现代西方文官制度要在法律规定的知识、专业、道德和才能的统一标准下，公开考试择优录用。文官的任用须经过严格的考试，录用后进行培训、以确保文官文化素质和专业水平。
③讲求职业道德。现代文官作为常任的政府工作人员，必须忠于国家，为国家的总体利益服务。因此，各国文官制度几乎都规定要“政治中立”，不受政党进退的影响，依法办事，廉洁奉公，遵守纪律，严守机密，不得经商和兼职，保持文官应有的形象等。可见，文官制度体现了资产阶级的“机会均等”、“自由竞争”和“在法律面前人人平等”的原则，对维护资产阶级的整体利益起到了较大的作用。

第5题：

简述我国公务员制度与西方国家的文官制度相比较主要异同。

正确答案: ①我国的公务员在政治上必须接受中国共产党的领导，不能像西方国家的文官那样恪守什么“政治中立“。另外我国公务员要求必须具有一定的社会主义的觉悟，应成为行政管理的专家，可以说这是我国公务员制度与西方文官制度的根本区别。
②在引入竞争机制，采用考试，考核的方未能择优录用，实行职位分类，政务与业务分开，职务常任制，终身培养等方面，我们同西方文官制度有着共同之处。

第6题：

西方国家的政府再造运动以（）、英国为代表。

正确答案:美国

第7题：

在西方国家，文官制度最早产生于（）

• A、英国
• B、美国
• C、法国
• D、德国

正确答案:A

第8题：

第9题：

第10题：

第11题：

第12题：

第13题：

西方国家文官制度最初以英国的（）为典型。

• A、品位分类
• B、职位分类
• C、工作分类
• D、难易分类

正确答案:A

第14题：

中国的文官制度和科举制度有什么优点？对西方国家有什么影响？

正确答案:中国古代的文官制度在世界上独具特色、首屈一指。西周的世卿世禄制、春秋战国的军功爵制、两汉的察举征辟制、魏晋南北朝的九品中正制、隋唐明清的科举制等，代代有创造有调整有发展。文官制度有效地保证了中国封建社会政治秩序的稳定性与执行政务的可操作性。中国古代论政务，首辩君臣大义；君臣大义既明，则次论用人；征辟除授、选贤任能，则必讲求吏治；吏治清明，唯善是举，则谨防弊政；弊政若除，则可达到“道洽政治，泽润生民”的理想境界了。隋唐确立的科举制度是中国文官制度的基础。科举制似乎使封建统治者找到了选拔人才的良方。考以取官，公平竞争，无论寒庶，均有出人头地的机会，相对以前的世卿、察举制来说要合理得多，因而在中国一直沿用了一千多年。中国的文官制度、科举制度对西方的议院制、考试制产生过实质性的影响，有力地促进了西方现代行政管理格局的形成。

第15题：

西方国家公务员制度普遍实行“两官分途”，“两官”指（）

• A、事务官
• B、政务官
• C、文官
• D、武官

正确答案:A,B

第16题：

在西方国家，以公共组织即政府为对象的大规模绩效评估始于（）。

正确答案:20世纪70年代

第17题：

西方国家所谓公正的法院，其内涵主要指法院的设置和活动必须以（）为依据。

• A、宪法和法律
• B、政府的行政法规
• C、国会决议
• D、国家元首的意志

正确答案:A

第18题：

西方国家文官制度的核心价值或基本精神是（）。

• A、竞争择优
• B、职位常任
• C、政治中立
• D、功绩制

正确答案:A,B,C,D

第19题：

西方国家的政府再造运动以（）、（）为代表。

正确答案:美国；英国

第20题：

第21题：

第22题：

第23题：