更多“施工现场人员的管理包括()。A、制定施工人员档案B、携带有效工作证件C、所有进入场地的员工均给予一份安全守则D、加强离职或解聘人员的管理”相关问题
  • 第1题:

    为了加强建筑劳务用工管理,切实维护劳务人员合法权益,有效预防和制止拖欠劳务人员工资行为的发生,确保劳务人员维权渠道畅通,扎实做好建筑劳务人员工资支付工作,建筑施工现场须设立( )。

    A.消防保卫牌
    B.安全生产牌
    C.文明施工牌
    D.工资公示牌

    答案:D
    解析:
    为了加强建筑劳务用工管理,切实维护劳务人员合法权益,有效预防和制止拖欠劳务人员工资行为的发生,确保劳务人员维权渠道畅通,扎实做好建筑劳务人员工资支付工作,建筑施工现场须设立“建筑民工工资公示牌”

  • 第2题:

    (2017年)某企业为加强基建期承包商安全管理,对施工总承包单位、分包单位、人员进出场管理提出了严格要求。下列提出的工作要求中,正确的有( )。

    A.应当在承包商所有人员入场后进行安全培训和沟通
    B.重点监测和控制分包单位的安全管理活动
    C.总承包单位对施工现场的安全生产负总责
    D.外来参观人员进入施工现场,总承包单位应告知该企业
    E. 对承包商人员应当采取与本单位员工相同的标准进行安全管理和考核

    答案:C,D,E
    解析:
    发包方、总承包方对承包方现场安全管理的要求:
    (1)工程开工前,生产经营单位应对承包方负责人、工程技术人员进行全面的安全技术交底,并应有完整的记录。必要时,在承包商教育培训的基础上对承包商管理人员和工程技术人员、工人进行安全教育培训和考试,提供有关安全生产的规程、制度、要求。
    (2)在有危险性的生产区域内作业,有可能造成火灾、爆炸、触电等有可能造成人身伤害、设备损坏、环境污染等事故的,生产经营单位应要求承包方做好作业安全风险分析,并制订安全措施,经生产经营单位审核批准后,监督承包方实施。承包商应按有关行业安全管理法规、条例、规程的要求,在工作现场设置安全监护人员。
    (3)在承包商队伍进入作业现场前,发包单位要对其进行消防安全、设备设施保护及社会治安方面的教育。所有教育培训和考试完成后,办理准人手续,凭证件出入现场。证件上应有本人近期免冠照片和姓名、承包商名称、准人的现场区域等信息。
    (4)生产经营单位协助做好办理开工手续等工作,承包商取得经批准的开工手续后方可开始施工。
    (5)发包单位、承包商安全监督管理人员,应经常深入现场,检查指导安全施工,要随时对施工安全进行监督,发现有违反安全规章制度的情况,及时纠正,并按规定给予惩处。
    (6)同一工程项目或同一施工场所有多个承包商施工的,生产经营单位应与承包商签订专门的安全管理协议或者在承包合同中约定各自的安全生产管理职责,发包单位对各承包商的安全生产工作统一协调、管理。
    (7)承包商施工队伍严重违章作业,导致设备故障等严重影响安全生产的后果,生产经营单位可以要求承包商进行停工整顿,并有权决定终止合同的执行。
    故本题应选择CDE选项。

  • 第3题:

    关于锅炉使用单位安全教育和培训管理制度制定正确的是()。

    A参加培训时要认真学习,取得证件上岗后,单位不再进行培训

    B作业人员应自行安排学习取得作业人员证件后,也应作为持证人员对待

    C单位不开展培训工作,只允许有证人员上岗

    D作业人员证件期满后,作业人员自动解聘


    B

  • 第4题:

    施工作业前,施工现场的消防安全管理人员应向施工人员进行消防安全教育和培训。


    正确答案:正确

  • 第5题:

    整点间实行封闭式管理,进入整点区所有工作人员一律着无袋工作服,佩戴证件,与工作无关的物品一律不得携带入内。


    正确答案:正确

  • 第6题:

    所有施工人员包括硬件安装人员、测试人员、线路施工人员、维护人员、项目管理人员、督导、安全员等进入施工现场应做到(),确保安全,以充分体现良好形象。

    • A、仪容整洁
    • B、举止得体
    • C、礼貌用语
    • D、文明施工
    • E、遵章守纪

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第7题:

    员工找到另外一份工作,向公司提出离职属于()。

    • A、被动离职
    • B、主动离职
    • C、解聘
    • D、退休

    正确答案:B

  • 第8题:

    有关人员安全管理的描述不正确的是()?

    • A、人员的安全管理是企业信息安全管理活动中最难的环节
    • B、重要或敏感岗位的人员入职之前,需要做好人员的背景检查
    • C、如职责分离难以实施,企业对此无能为力,也无需做任何工作
    • D、人员离职之后,必须清除离职员工所有的逻辑访问帐号

    正确答案:C

  • 第9题:

    单选题
    施工企业安全管理的重点是( )。
    A

    制定安全措施

    B

    进行安全检查

    C

    施工现场安全管理

    D

    施工人员安全管理


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    多选题
    建立离职人员风险防范的工作要求是:()
    A

    审慎评估员工离职风险

    B

    建立离职人员灰名单制

    C

    加强离职人员可疑交易监控

    D

    强化网点大堂监控管理


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    有关人员安全的描述正确的是()
    A

    人员的安全管理是企业信息安全管理活动中最难的环节

    B

    重要或敏感岗位的人员入职之前,需要做好人员的背景检查

    C

    企业人员预算受限的情况下,职责分离难以实施,企业对此无能为力,也无需做任何工作

    D

    人员离职之后,必须清除离职员工所有的逻辑访问帐号


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    多选题
    某企业为加强基建期承包商安全管理,对施工总承包、分包单位、人员进出场管理提出了严格要求。下列提出的工作要求中,正确的有()
    A

    应当在承包商所有人员入场后进行安全培训

    B

    重点监测和控制分包单位的安全管理活动

    C

    总承包单位对施工现场的安全生产负总责

    D

    外来参观人员进入施工现场,总承包单位应先进行安全管理和考核

    E

    对承包商人员应当采取与本单位员工相同的标准进行安全管理和考核


    正确答案: D,B
    解析:

  • 第13题:

    某企业为加强基建期承包商安全管理,对施工总承包等现场场安全管理提出了严格要求,下列提出的工作要求中,正确的有()。

    A.应当在承包商所有人员入场后进行安全培训
    B.重点监测和控制分包单位的安全管理活动
    C.总承包单位对施工现场的安全生产负总责
    D.外来参观人员进入施工现场,总承包单位应告进行安全管理和考核
    E.对承包商人员应当采取与本单位员工相同的标准进行安全管理和考核

    答案:C,E
    解析:
    本题考查的是承包商管理。A不需要所有人员都入场,B重点监测和控制本单位,D无需考核。

  • 第14题:

    某企业为加强基建期承包商安全管理,对施工总承包现场管理提出了严格要求,下列提出的工作要求中,正确的有( )。

    A.应当在承包商所有人员入场后进行安全培训
    B.重点监测和控制分包单位的安全管理活动
    C.总承包单位对施工现场的安全生产负总责
    D.外来参观人员进入施工现场,总承包单位应进行安全管理和考核
    E.对承包商人员应当采取与本单位员工相同的标准进行安全管理和考核

    答案:C,E
    解析:
    发包方、总承包方对承包方现场安全管理的要求:
    (1)工程开工前,生产经营单位应对承包方负责人、工程技术人员进行全面的安全技术交底,并应有完整的记录。必要时,在承包商教育培训的基础上对承包商管理人员和工程技术人员、工人进行安全教育培训和考试,提供有关安全生产的规程、制度、要求。
    (2)在有危险性的生产区域内作业,有可能造成火灾、爆炸、触电等有可能造成人身伤害、设备损坏、环境污染等事故的,生产经营单位应要求承包方做好作业安全风险分析,并制订安全措施,经生产经营单位审核批准后,监督承包方实施。承包商应按有关行业安全管理法规、条例、规程的要求,在工作现场设置安全监护人员。
    (3)在承包商队伍进入作业现场前,发包单位要对其进行消防安全、设备设施保护及社会治安方面的教育。所有教育培训和考试完成后,办理准人手续,凭证件出入现场。证件上应有本人近期免冠照片和姓名、承包商名称、准人的现场区域等信息。
    (4)生产经营单位协助做好办理开工手续等工作,承包商取得经批准的开工手续后方可开始施工。
    (5)发包单位、承包商安全监督管理人员,应经常深入现场,检查指导安全施工,要随时对施工安全进行监督,发现有违反安全规章制度的情况,及时纠正,并按规定给予惩处。
    (6)同一工程项目或同一施工场所有多个承包商施工的,生产经营单位应与承包商签订专门的安全管理协议或者在承包合同中约定各自的安全生产管理职责,发包单位对各承包商的安全生产工作统一协调、管理。
    (7)承包商施工队伍严重违章作业,导致设备故障等严重影响安全生产的后果,生产经营单位可以要求承包商进行停工整顿,并有权决定终止合同的执行。
    故本题应选择CDE选项。

  • 第15题:

    对于资产安全管理规范说法正确的是()

    • A、加强钥匙管理,不得随意借出或者打磨
    • B、进入基站进行施工维护进行必须登记与审批,留下出入痕迹,规范作业
    • C、维护、建设人员档案管理,防止窃贼冒充工作人员
    • D、制定基站防盗规范,以便于指导日常建设与维护防盗工作,使得防盗工作常态化

    正确答案:A,B,C,D

  • 第16题:

    人力资源管理的具体内容一般包括以下()管理。

    • A、制定人力资源规划
    • B、人员的招聘与解聘
    • C、工作绩效评价
    • D、员工的职业发展
    • E、企业的市场发展

    正确答案:A,B,C,D

  • 第17题:

    根据《建设工程安全生产管理条例》规定,施工现场的安全管理工作量大、涉及面广,主要包括的内容有()

    • A、建筑物、构筑物地下管线的安全管理
    • B、企业消防安全管理
    • C、施工人员的人身保险
    • D、施工人员的培训管理

    正确答案:A

  • 第18题:

    组织系统咨询网络对离职员工的知识存储,可以采取下列有效方式()

    • A、离职员工知识的外化
    • B、建立离职员工的人际网络
    • C、建立离职人员管理中心
    • D、领导经常邀请离职人员进行座谈

    正确答案:B

  • 第19题:

    有关人员安全的描述不正确的是()。

    • A、人员的安全管理是企业信息安全管理活动中最难的环节
    • B、重要或敏感岗位的人员入职之前,需要做好人员的背景检查
    • C、企业人员预算受限的情况下,职责分离难以实施,企业对此无能为力,也无需做任何工作
    • D、人员离职之后,必须清除离职员工所有的逻辑访问帐号

    正确答案:C

  • 第20题:

    建立离职人员风险防范的工作要求是:()

    • A、审慎评估员工离职风险
    • B、建立离职人员灰名单制
    • C、加强离职人员可疑交易监控
    • D、强化网点大堂监控管理

    正确答案:A,B,C,D

  • 第21题:

    单选题
    有关人员安全管理的描述不正确的是()?
    A

    人员的安全管理是企业信息安全管理活动中最难的环节

    B

    重要或敏感岗位的人员入职之前,需要做好人员的背景检查

    C

    如职责分离难以实施,企业对此无能为力,也无需做任何工作

    D

    人员离职之后,必须清除离职员工所有的逻辑访问帐号


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    建筑施工企业全员安全教育培训包括()
    A

    企业主要负责人、领导决策层

    B

    所有工程技术人员和管理人员

    C

    所有在岗人

    D

    分包单位进人施工现场的施工人员


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    施工现场人员的管理包括()。
    A

    制定施工人员档案

    B

    携带有效工作证件

    C

    所有进入场地的员工均给予一份安全守则

    D

    加强离职或解聘人员的管理


    正确答案: D,B
    解析: 暂无解析