更多“日本*企业文化的特点有()A、珍惜资源与团队精神B、提倡“综合即创造”的“拿来主义”C、基于“家文化”的“命运共同体”D、实行全员管理与柔性管理E、和谐合作的文化氛围”相关问题
  • 第1题:

    美国企业文化根本的文化特质是追求和谐统一,提倡团队精神,力主建立命运共同体和良好的人际关系。


    正确答案:错误

  • 第2题:

    欧洲的企业文化特点不包括下列哪项()

    • A、注重员工素质的人本管理
    • B、和谐合作的文化氛围
    • C、社会价值观
    • D、注重实效业绩与良好形象

    正确答案:C

  • 第3题:

    欧美企业文化的特点表现为()

    • A、注重员工素质的人本管理
    • B、和谐合作的文化氛围
    • C、诚信为本的自觉行为
    • D、注重实效业绩与良好形象
    • E、社会价值观

    正确答案:A,B,C,D

  • 第4题:

    日本*企业文化的特点是()

    • A、珍惜资源与团队精神
    • B、以人为本的人本管理
    • C、提倡“综合即创造”的“拿来主义”
    • D、社会价值观
    • E、基于“家文化”的“命运共同体”和实行全员管理与柔性管理

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题:

    日本企业文化模式的特点是()。

    • A、突出个人能力,强调理性主义管理
    • B、重视团队精神
    • C、重视职工参与管理
    • D、宗族式管理

    正确答案:B

  • 第6题:

    下列属于欧洲企业文化特点的是()

    • A、个性自由与勇于创新
    • B、提倡“综合即创造”的“拿来主义”
    • C、诚信为本的自觉行为
    • D、用人上论资排辈

    正确答案:C

  • 第7题:

    单选题
    日本企业文化模式的特点是()。
    A

    突出个人能力,强调理性主义管理

    B

    重视团队精神

    C

    重视职工参与管理

    D

    宗族式管理


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    多选题
    中国的文化源远流长,中国的企业受传统文化的影响很深,企业文化呈以下特点()
    A

    用人上论资排辈

    B

    管理上不得越级

    C

    决策上集体为主

    D

    治理上情重于法

    E

    和谐合作的文化氛围


    正确答案: B,D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    多选题
    日本*企业文化的特点是()
    A

    珍惜资源与团队精神

    B

    以人为本的人本管理

    C

    提倡“综合即创造”的“拿来主义”

    D

    社会价值观

    E

    基于“家文化”的“命运共同体”和实行全员管理与柔性管理


    正确答案: A,E
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    下列属于欧洲企业文化特点的是()
    A

    个性自由与勇于创新

    B

    提倡“综合即创造”的“拿来主义”

    C

    诚信为本的自觉行为

    D

    用人上论资排辈


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    多选题
    日本*企业文化的特点有()
    A

    珍惜资源与团队精神

    B

    提倡“综合即创造”的“拿来主义”

    C

    基于“家文化”的“命运共同体”

    D

    实行全员管理与柔性管理

    E

    和谐合作的文化氛围


    正确答案: A,D
    解析: 本题主要考查的知识点为日本*企业文化的特点。日本*企业文化的特点有:珍惜资源与团队精神、社会价值观、提倡“综合即创造”的“拿来主义”、以人为本的人本管理、基于“家文化”的“命运共同体”、实行全员管理与柔性管理,而E项属于欧盟企业文化的特点。

  • 第12题:

    单选题
    欧洲的企业文化特点不包括下列哪项()
    A

    注重员工素质的人本管理

    B

    和谐合作的文化氛围

    C

    社会价值观

    D

    注重实效业绩与良好形象


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第13题:

    中国的文化源远流长,中国的企业受传统文化的影响很深,企业文化呈以下特点()

    • A、用人上论资排辈
    • B、管理上不得越级
    • C、决策上集体为主
    • D、治理上情重于法
    • E、和谐合作的文化氛围

    正确答案:A,B,C,D

  • 第14题:

    日本*企业文化中的团队精神主要表现为()。

    • A、提倡集体主义管理
    • B、提倡着眼于人的管理方式
    • C、日本*企业的激励制度主要是着眼于团队
    • D、日本*企业的激励制度主要是着眼于个人

    正确答案:A,B,C

  • 第15题:

    人本管理是以人为本,通过营造一个和谐的文化氛围来感染人,使员工认同企业文化,具有灵活性和非规范性的特点,是一种硬性管理。


    正确答案:错误

  • 第16题:

    日本文化特点具体表现()

    • A、珍惜资源与团队精神
    • B、实行全员管理与柔性管理
    • C、提倡“综合即创造”的“拿来主义”
    • D、以人为本的人本管理
    • E、基于“家文化”的“命运共同体”

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题:

    中国企业文化的特点是()

    • A、用人上论资排辈
    • B、管理上不得越级
    • C、决策上集体为主
    • D、治理上情重于法
    • E、珍惜资源与团队精神

    正确答案:A,B,C,D

  • 第18题:

    项目管理的特点有()。

    • A、面向成果
    • B、基于团队
    • C、借助外部资源
    • D、具有柔性、探索性
    • E、注重知识与经验的积累
    • F、以人为本

    正确答案:A,B,C,D,E,F

  • 第19题:

    多选题
    欧洲企业文化明显区别于美国的以自由、个性、追求多样化、勇于冒险为特征的企业文化,也区别于日本*企业强调团队取胜的企业文化,主要表现在以下哪些方面()
    A

    注重员工素质的人本管理

    B

    和谐合作的文化氛围

    C

    诚信为本的自觉行为

    D

    注重实效业绩与良好形象

    E

    社会价值观


    正确答案: C,A
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    多选题
    日本*企业文化中的团队精神主要表现为()。
    A

    提倡集体主义管理

    B

    提倡着眼于人的管理方式

    C

    日本*企业的激励制度主要是着眼于团队

    D

    日本*企业的激励制度主要是着眼于个人


    正确答案: D,A
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    多选题
    中国企业文化的特点是()
    A

    用人上论资排辈

    B

    管理上不得越级

    C

    决策上集体为主

    D

    治理上情重于法

    E

    珍惜资源与团队精神


    正确答案: D,C
    解析: 暂无解析

  • 第22题:

    多选题
    欧美企业文化的特点表现为()
    A

    注重员工素质的人本管理

    B

    和谐合作的文化氛围

    C

    诚信为本的自觉行为

    D

    注重实效业绩与良好形象

    E

    社会价值观


    正确答案: A,B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    多选题
    日本文化特点具体表现()
    A

    珍惜资源与团队精神

    B

    实行全员管理与柔性管理

    C

    提倡“综合即创造”的“拿来主义”

    D

    以人为本的人本管理

    E

    基于“家文化”的“命运共同体”


    正确答案: A,E
    解析: 暂无解析