收购企业虽然自身拥有现成的市场、设施与员工，但是购买者需要证实企业运行状态是否良好。

题目

收购企业虽然自身拥有现成的市场、设施与员工，但是购买者需要证实企业运行状态是否良好。

相似考题

1.安全生产的运行机制包括()。A、政府监督与指导B、企业实施与保障C、员工权益与自律D、社会监督与参与

2.2011年初甲集团公司意欲收购在业务及市场方面与其具有一定协同性的乙企业60%的股权。相关财务资料如下:乙企业拥有10000万股普通股，通过对2008年、2009年、2010年乙企业财务资料的核算，计算出乙企业平均每股收益为 0.5元/股。甲集团公司决定按乙企业三年平均盈利水平对其作出价值评估。评估方法选用市盈率法，并以甲集团公司自身的市盈率20为参数。要求:(1)计算乙企业每股价值;(2) 计算乙企业价值总额;(3) 甲集团公司收购乙企业预计需要支付的收购价款。

3.审计人员从工资结算表中抽取若干记录追查至企业员工名册，该程序可用于证实：A:企业是否在工资结算表中虚构员工名单套取资金 B:员工薪酬的确定是否恰当合理 C:工资费用的账务处理是否正确 D:员工所得薪酬是否与其实际工作量记录相符

4.企业用其自身闲置的资产或目前尚能使用,但根据企业调整发展战略的意图,将来不再使用的资产,与企业自身发展所需要的资产相互换的重组方式称为()。A.债务重组B.要约收购C.资产置换D.协议收购

更多“收购企业虽然自身拥有现成的市场、设施与员工，但是购买者需要证实企业运行状态是否良好。”相关问题

  • 第1题：

    判断企业培训文化是否从萌芽阶段进入发展阶段的标志包括（ ）。

    A.企业培训是否具有计划性
    B.企业是否真正理解和认识了现代培训
    C.企业是否真正能通过培训提高员工的任职能力
    D.企业是否真正拥有了行之有效的培训规划与实施计划
    E.企业是否真正拥有了阶梯化的、与需求很好匹配的培训课程体系


    答案：B,D,E
    解析：

  • 第2题：

    判断企业培训文化是否从萌芽阶段进入发展阶段的标志包括（ ）。

    A．企业是否真正拥有了行之有效的培训规划
    B．企业是否真正理解和认识了现代培训
    C．企业是否真正能通过培训提高员工的任职能力
    D．企业是否真正拥有了行之有效的实施计划
    E．企业是否真正拥有了阶梯化的、与需求很好匹配的培训课程体系

    答案：A,B,D,E
    解析：
    (P229～230) 考查判断企业培训文化是否从萌芽阶段进入发展阶段的标志。

  • 第3题：

    甲企业拥有一座海滨酒店，乙企业拥有一个海滨浴场，两个企业位置相邻，现在甲企业要收购乙企业，应选择的价值类型是（　）。

    A.市场价值
    B.投资价值
    C.在用价值
    D.清算价值

    答案：B
    解析：
    海滨酒店与海滨浴场存在经营层面的协同，这种酒店＋浴场的经营模式更容易吸引顾客，因此，甲企业收购乙企业存在协同效应，并且这种协同应该属于经营协同。对于这种明显存在协同效应的评估，如果需要考虑协同效应对股权收购价值的影响应当选择投资价值。

  • 第4题：

    甲公司拟收购丙公司100%的股权。丙公司为一家装备制造企业，以自主研发为基础，在电站风机领域拥有世界领先的研发能力和技术水平。丙公司风机业务90%的客户来自欧美，在欧美市场享有较高的品牌知名度和市场占有率，销售一直保持着较高增长水平。虽然丙公司拥有领先的技术和良好的业绩，但是风机业务并非丙公司所属集团的核心业务。
    　　要求：根据资料，运用波士顿矩阵模型，指出丙公司风机业务在市场中所属的业务类型，并说明理由。


    答案：
    解析：
    明星业务。
    　　理由：丙公司风机业务在欧美市场享有较高的品牌知名度和市场占有率，属于高市场占有率。销售一直保持着较高增长水平，属于高销售增长率。所以属于明星业务。

  • 第5题：

    员工培训的目的（）

    • A、建立企业文化
    • B、满足员工自身发展的需要
    • C、提高企业效益
    • D、满足市场竞争的需要
    • E、适应环境的变化

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第6题：

    （），就是企业决定进入的那个市场，即企业决定以相应的商品和服务去满足其需要，为其服务的那个购买者群。

    • A、市场定位
    • B、市场细分
    • C、目标市场选择
    • D、目标市场

    正确答案:D

  • 第7题：

    生产资料市场上购买者数量上比消费品购买者的人数要少得多，但是由于生产的需要，企业资金实力、储存能力及批量购买的经济性等原因，生产资料购买者一次购买量往往是较小的。


    正确答案:错误

  • 第8题：

    企业目标市场选择要考虑的因素有（）

    • A、企业拥有的资源
    • B、市场上同类商品是否具有同质性
    • C、市场上购买者是否具有相同的偏好
    • D、企业提供的商品所处生命周期的哪个阶段
    • E、企业外部的环境

    正确答案:A,B,C,D

  • 第9题：

    粮食调控贷款可用于解决企业（）的资金需要。

    • A、为解决农民“卖粮难”问题，企业接受政府委托直接从收购市场对农民进行保护性收购
    • B、为掌握粮源、增强经营能力，企业在最低收购价预案执行地区，按不低于最低收购价的市场价格直接从收购市场收购粮食
    • C、为平抑粮价、稳定粮食市场，企业接受政府委托从国内市场购进或从国际市场进口粮食
    • D、为完成救灾粮、军粮供应等特定的政策性粮食供应任务，企业接受政府委托购进粮食

    正确答案:A,C,D

  • 第10题：

    多选题
    员工培训的目的（）
    A

    建立企业文化

    B

    满足员工自身发展的需要

    C

    提高企业效益

    D

    满足市场竞争的需要

    E

    适应环境的变化


    正确答案： C,D
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    判断一个企业有无商誉和商誉大小的标志为（　　）。
    A

    企业所处行业地位

    B

    企业市场占有率

    C

    是否拥有超额收益

    D

    是否拥有预期超额收益


    正确答案： A
    解析：
    商誉是指企业在同等条件下，能获取高于正常投资报酬率所形成价值，其价值主要来源于其未来能带来的超额收益，及预期超额收益。因而鉴证一个企业有无商誉及商誉大小的标志为是否拥有超额收益。

  • 第12题：

    判断题
    生产资料市场上购买者数量上比消费品购买者的人数要少得多，但是由于生产的需要，企业资金实力、储存能力及批量购买的经济性等原因，生产资料购买者一次购买量往往是较小的。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    判断企业培训文化是否从萌芽阶段进入发展阶段的标志包括( )。

    A: 企业培训是否具有计划性
    B: 企业是否真正理解和认识了现代培训
    C: 企业是否真正能通过培训提高员工的任职能力
    D: 企业是否真正拥有了行之有效的培训规划与实施计划
    E: 企业是否真正拥有了阶梯化的、与需求很好匹配的培训课程体系

    答案：B,D,E
    解析：
    考查判断企业培训文化是否从萌芽阶段进入发展阶段的标志。

  • 第14题：

    培训课程设计的基本要求是( )

    A: 适应企业发展需要
    B: 满足员工自身要求
    C: 体现成年人的认知规律
    D: 结合现代系统理论

    答案：C
    解析：
    培训课程设计的基本原则有：(1)培训课程设计的根本任务是满足企业与学习者的需求；(2)培训课程设计的基本要求是应体现成年人的认知规律；(3)培训课程设计的主要依据是现代系统理论的基本原理。

  • 第15题：

    在企业价值评估中，能否按企业永续经营状态评估，需要考虑()等因素后决定。

    A:企业的规模
    B:评估目的
    C:企业要素资产的功能和状态
    D:企业提供的产品或服务是否为市场所需要

    答案：B,C,D
    解析：

  • 第16题：

    甲企业在亚洲某新兴市场中涉足不久，正在评估企业自身的优势资源，下列选项中属于其自身优势资源的是（ ）。

    A.甲企业拥有符合当地消费者偏好的特色产品
    B.甲企业的销售网络尚未成型
    C.甲企业所在的新兴市场的当地政府支持跨国企业进入
    D.甲企业的研发技术需要从外界引进

    答案：A
    解析：
    选项B、D 属于自身的劣势，选项C 属于外部因素。

  • 第17题：

    以下不能用于判断市场中购买者的议价力量的因素是（）

    • A、市场中是否拥有大量的用户
    • B、供应增长速度是否较慢
    • C、更换供应商是否需要很大的转换成本
    • D、在市场中，用户对供应商是否有很高的忠诚度

    正确答案:B

  • 第18题：

    在企业价值评估中，能否按照企业持续经营状态评估，需要考虑（）等因素而后定。

    • A、评估的价值类型
    • B、企业要素资产的功能和状态
    • C、企业提供的产品或服务是否为市场所需要
    • D、评估目的

    正确答案:B,C,D

  • 第19题：

    收购公司不用支付大量现金，既可以保持良好的财务状态，又可防止控制权的转移的购并方法是（）

    • A、现金收购
    • B、股票收购
    • C、总综合证券收购
    • D、复合型企业购并

    正确答案:C

  • 第20题：

    汽车营销的目标市场进入策略包括（）。

    • A、收购现成企业
    • B、以内部发展的方式进入市场
    • C、与其他企业合作的方式
    • D、通过转移产品类型进入

    正确答案:A,B,C

  • 第21题：

    多选题
    在企业价值评估中，能否按照企业持续经营状态评估，需要考虑（）等因素而后定。
    A

    评估的价值类型

    B

    企业要素资产的功能和状态

    C

    企业提供的产品或服务是否为市场所需要

    D

    评估目的


    正确答案： B,C
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    多选题
    企业目标市场选择要考虑的因素有（）
    A

    企业拥有的资源

    B

    市场上同类商品是否具有同质性

    C

    市场上购买者是否具有相同的偏好

    D

    企业提供的商品所处生命周期的哪个阶段

    E

    企业外部的环境


    正确答案： A,E
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    收购企业虽然自身拥有现成的市场、设施与员工，但是购买者需要证实企业运行状态是否良好。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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