团队的力量在于：（）A、协作和互补B、了解和尊重C、竞争和竞合D、了解和互赖

题目

团队的力量在于：（）

  • A、协作和互补
  • B、了解和尊重
  • C、竞争和竞合
  • D、了解和互赖
相似考题

1.开展合作学习的艺术要建立积极互赖的关系,做法有以下几点( )。A.建立目标互赖B.情感互赖C.责任互赖D.奖励互赖E.合作互赖

2.团队不可能单独运作,与其他团队合作的情况是必要的。与其他团队合作的首要步骤是()。A、确定对团队的发展产生影响的其他团队，安排专人负责联系和沟通B、排除潜在的竞争对手团队C、确保自己团队完全了解对方团队的详细信息，但避免自己团队的任何信息泄露D、派专人秘密查探其他团队的工作和任务

3.至尚公司的销售部门和技术部门之间经常进行交流，以了解对方团队的目标和计划，两个团队相处融洽。关于团队之间融洽相处的方法不正确的是( )。A.公司组织全体团队的交流会B.对本团队的工作和目标严格保密C.互派代表参加对方召开的一些会议D.相互协调目标和计划

4.班主任班级管理的核心内容是( )A．了解、研究学生B．组织和培养班集体C．协助和指导班级团队活动D．协调校内外各种教育力量

更多“团队的力量在于：（）A、协作和互补B、了解和尊重C、竞争和竞合D、了解和互赖”相关问题

  • 第1题：

    开展合作学习的艺术要建立积极互赖的关系,做法有以下几点()。

    A、建立目标互赖

    B、情感互赖

    C、责任互赖

    D、奖励互赖


    答案：ABCD

  • 第2题：

    测量记录电机温度的意义在于（）。

    • A、了解电机线圈绝缘状况
    • B、了解电机轴承润滑和磨损情况
    • C、了解电机负荷
    • D、了解电机转速

    正确答案:A,B

  • 第3题：

    把握需求的难点和重点在于了解消费者的支付能力（了解消费者的需要）。


    正确答案:错误

  • 第4题：

    工业企业绿地规划前的准备工作包括（）

    • A、了解建设的目的和要求
    • B、了解企业的总体规划
    • C、详细调查环境条件
    • D、了解企业的绿化经费情况
    • E、了解绿化施工力量情况

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第5题：

    团队与群体区别在于（）。

    • A、团队目的的更为集中明确
    • B、团队是非正式组织
    • C、有强烈的竞争意识
    • D、充分尊重游戏规则

    正确答案:A,C,D

  • 第6题：

    有效合作学习的特征有（）

    • A、相互信任和尊重
    • B、合作者之间的灵活性
    • C、清晰的沟通
    • D、积极互赖
    • E、个人和小组承担责任
    • F、带有目标和价值的任务

    正确答案:A,B,C,D,E,F

  • 第7题：

    超声对比造影剂的作用原理在于（）

    • A、了解组织功能
    • B、不同器官和组织灌注血管床的特性差异
    • C、了解血管分布
    • D、了解血流频谱图
    • E、了解病变处的结构

    正确答案:B

  • 第8题：

    要了解员工的什么会给我们团队带来力量（）

    • A、员工的学历
    • B、员工的能力和价值观及兴趣
    • C、员工的素质
    • D、员工的忠诚度

    正确答案:B

  • 第9题：

    沟通是组织中成员之间的（）的传达与瞭望的过程，它是为完成组织使命或任务的一种必要手段，因为它可以促进共同了解，增强团队力量。

    • A、思想和信息
    • B、观念和情报
    • C、思想和情报
    • D、观念和信息

    正确答案:D

  • 第10题：

    反洗钱的客户身份识别制度的目的在于（）

    • A、了解客户的真实身份。
    • B、了解客户的交易目的和性质。
    • C、了解客户的真实身份及其交易目的和性质。
    • D、作出交易是否可疑的判断，增强反洗钱的效率和效益。

    正确答案:D

  • 第11题：

    单选题
    团队的力量在于：（）
    A

    协作和互补

    B

    了解和尊重

    C

    竞争和竞合

    D

    了解和互赖


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    团队与群体区别在于（）。
    A

    团队目的的更为集中明确

    B

    团队是非正式组织

    C

    有强烈的竞争意识

    D

    充分尊重游戏规则


    正确答案： D,B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    合作学习中的四个要素是()。

    A.积极互赖、促进性发展、个体和小组责任、人际和小组合作

    B.积极互赖、促进性互动、个体和小组责任、人际和小组技能

    C.积极互赖、促进性发展、个体和小组合作、人际和小组技能

    D.积极互动、促进性互助、个体和小组合作、人际和小组技能


    答案：B

  • 第14题：

    在现实的教育活动中，家长和教师往往不缺乏相互了解和沟通，所以很容易起到互补作用。


    正确答案:错误

  • 第15题：

    把握需求的难点和重点在于（）

    • A、了解消费者的购买力
    • B、了解消费者的欲望
    • C、了解消费者的需要
    • D、了解消费者的购买欲望

    正确答案:C

  • 第16题：

    团队的力量在于：（）

    • A、协作和互补
    • B、了解和尊重
    • C、竞争和竞合
    • D、了解和互赖

    正确答案:A

  • 第17题：

    超声对比造影剂的作用原理在于（）。

    • A、不同器官和组织灌注血管床的特性差异
    • B、了解血管分布
    • C、了解血流频谱图
    • D、了解病变处的结构

    正确答案:A

  • 第18题：

    通过市场调研，达到（）的目的，及时采取调整价格、实施应对广告与促销宣传，开展服务竞争，提高应对能力。

    • A、营销策略评估
    • B、了解顾客消费偏好和潜在需求
    • C、了解自身优势和不足
    • D、了解竞争对手

    正确答案:D

  • 第19题：

    市场调查与预测的目的在于（）。

    • A、为企业提供决策的依据
    • B、了解竞争者的营销战略
    • C、了解和掌握各种市场及其影响因素的状况与发展趋势
    • D、有效地处理企业与市场的关系答案

    正确答案:C

  • 第20题：

    下列关于美国管理学家汤普森的"三种技术互赖类型"的描述中,不正确的是（）

    • A、互赖类型的分析,实质是说明技术和组织结构之间的关系。
    • B、在最复杂的组织系统中,三种互赖类型兼而有之
    • C、交叉型互赖关系的部门间的协调工作,可以经过共同拟订的计划蓝图来实现.
    • D、波及型互赖关系的部门向横向协调,可以通过标准化的制度和决策程序的建立来解决。

    正确答案:C

  • 第21题：

    按照汤普森提出的三种技术互赖类型的观点,在是简单的组织中（）

    • A、仅具有连续型的互赖关系
    • B、仅具有波及型的互赖关系
    • C、兼具有波及型和连续型两种互赖关系
    • D、仅具有交叉型互赖关系

    正确答案:B

  • 第22题：

    根据汤普森三科技术互赖类型的划分,在比较复杂的组织中（）

    • A、仅具有波及型的互赖关系
    • B、仅具有连续型的互赖关系
    • C、兼具有波及型和连续型两种互赖关系
    • D、三种技术互赖类型兼而有之

    正确答案:C

  • 第23题：

    单选题
    根据汤普森三科技术互赖类型的划分,在比较复杂的组织中（）
    A

    仅具有波及型的互赖关系

    B

    仅具有连续型的互赖关系

    C

    兼具有波及型和连续型两种互赖关系

    D

    三种技术互赖类型兼而有之


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第24题：

    单选题
    要了解员工的什么会给我们团队带来力量（）
    A

    员工的学历

    B

    员工的能力和价值观及兴趣

    C

    员工的素质

    D

    员工的忠诚度


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

相关内容