员工关系管理的外部环境和内部环境分别包括哪些？

题目

员工关系管理的外部环境和内部环境分别包括哪些？

相似考题

1.影响绩效达成的因素包括()A.内部条件B.员工技能C.激励效应D.外部环境

2.劳动关系氛围是（）所特有的、相对持久的属性。A.组织内部环境B.组织外部环境C.社会内部环境D.社会外部环境

3.管理会计应用环境包括内部环境和外部环境，属于内部环境的有（）。 A.组织架构 B.管理模式 C.信息系统 D.资源

4.企业在哪些情况下，可以采用内部招聘方式获得员工( )A.稳定的战略 B.稳定的外部环境 C.时间和经费有限 D.需要变革 E.易变的外部环境

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  • 第1题：

    影响员工关系的外部环境包括（）。

    • A、政治环境
    • B、经济环境
    • C、技术环境
    • D、社会文化环境
    • E、工作环境

    正确答案:A,B,C,D

  • 第2题：

    组织的环境包括外部环境和内部环境，请分别回答组织应从哪些方面来考虑影响外部环境和内部环境的因素？


    正确答案: 外部环境考虑来自于国际、国内、地区和当地的各种法律法规、技术、竞争、市场、文化、社会和经济环境因素；
    内部环境考虑与组织的价值观、文化、知识和绩效等有关的因素。

  • 第3题：

    简述员工关系管理的外部环境？


    正确答案: ①经济环境
    ②技术环节
    ③政策环境
    ④法律和制度环境
    ⑤社会文化环境

  • 第4题：

    柜面现场环境管理包括外部环境和内部环境两部分。


    正确答案:正确

  • 第5题：

    影响和制约员工工作绩效的因素包括（）。

    • A、企业外部环境
    • B、企业内部因素
    • C、员工心理条件
    • D、个人体力条件
    • E、目标设定的合理性

    正确答案:A,B,C

  • 第6题：

    机关管理环境包括（）

    • A、外部环境和内部环境
    • B、政治环境和经济环境
    • C、资源环境和生态环境
    • D、人文环境和社会环境

    正确答案:A

  • 第7题：

    影响员工关系的外部环境主要包括（）

    • A、政治环境
    • B、经济环境
    • C、技术环境
    • D、社会文化环境

    正确答案:A,B,C,D

  • 第8题：

    问答题
    改革原因主要是因为外部环境因素和内部环境因素造成。这些内部外部因素都包括哪些？

    正确答案： 外部环境因素包括：
    1.市场经济的初步建立和完善
    2.社会利益和权利的在分配，国家对体育的支持程度和管理程度不可避免地减弱。
    3.体育自身的发展
    4.人民群众体育意识的改变。
    内部环境因素包括：
    1.由于举国体制强化了政府的权利，因而抑制了社会参与体育的积极性，阻塞了社会参与体育的渠道；另一方面政府的体育机构又陷入了微观的管理事务中不能自拔，反而削弱的宏观管理的职能。
    2.由于过分的依赖政府，使体育丧失了自我完善和自我发展的机制
    3.举国体制的计划经济与人制色彩，使体育无法按照自身的规律正常发展。
    4.市场经济体制下体育从上层建筑领域划入第三产业。
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    单选题
    影响员工关系的主要因素是（）
    A

    政治环境

    B

    经济环境

    C

    就业组织内部因素和外部环境因素

    D

    技术环境因素


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    影响员工关系的外部环境包括（）。
    A

    政治环境

    B

    经济环境

    C

    技术环境

    D

    社会文化环境

    E

    工作环境


    正确答案： A,B
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    单位应用管理会计，应充分了解和分析其应用环境。管理会计应用环境，是单位应用管理会计的基础，包括（）。
    A

    外部环境

    B

    内部环境

    C

    内外部环境

    D

    组织架构


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    机关管理环境包括（）
    A

    外部环境和内部环境

    B

    政治环境和经济环境

    C

    资源环境和生态环境

    D

    人文环境和社会环境


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    企业道德是一个企业在处理内部问题及与外部环境相关的问题时所采用的道德标准和准则，它是调节以下哪些两者关系的行为规范的总和？（）

    • A、社会与员工
    • B、企业与社会
    • C、员工与员工
    • D、企业与员工
    • E、企业与企业

    正确答案:B,C,D

  • 第14题：

    柜面现场环境管理包括外部环境和内部环境两部分。其中内部环境包括（）。

    • A、办公设备
    • B、服务设施
    • C、VIP客户区
    • D、地面、墙面
    • E、天花板

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第15题：

    改革原因主要是因为外部环境因素和内部环境因素造成。这些内部外部因素都包括哪些？


    正确答案: 外部环境因素包括：
    1.市场经济的初步建立和完善
    2.社会利益和权利的在分配，国家对体育的支持程度和管理程度不可避免地减弱。
    3.体育自身的发展
    4.人民群众体育意识的改变。
    内部环境因素包括：
    1.由于举国体制强化了政府的权利，因而抑制了社会参与体育的积极性，阻塞了社会参与体育的渠道；另一方面政府的体育机构又陷入了微观的管理事务中不能自拔，反而削弱的宏观管理的职能。
    2.由于过分的依赖政府，使体育丧失了自我完善和自我发展的机制
    3.举国体制的计划经济与人制色彩，使体育无法按照自身的规律正常发展。
    4.市场经济体制下体育从上层建筑领域划入第三产业。

  • 第16题：

    对组织管理和变革发生影响的外部环境包括（）

    • A、内部环境因素
    • B、一般环境因素
    • C、系统环境因素
    • D、特殊工作环境

    正确答案:B,D

  • 第17题：

    单位应用管理会计，应充分了解和分析其应用环境。管理会计应用环境，是单位应用管理会计的基础，包括（）。

    • A、外部环境
    • B、内部环境
    • C、内外部环境
    • D、组织架构

    正确答案:C

  • 第18题：

    按环境与管理组织的关系，可以把管理环境分为（）。

    • A、外部环境和内部环境
    • B、宏观环境、中观环境和微观环境
    • C、简单环境和复杂环境
    • D、动态环境和稳定环境

    正确答案:A

  • 第19题：

    影响员工关系的主要因素是（）

    • A、政治环境
    • B、经济环境
    • C、就业组织内部因素和外部环境因素
    • D、技术环境因素

    正确答案:C

  • 第20题：

    多选题
    影响员工关系的外部环境主要包括（）
    A

    政治环境

    B

    经济环境

    C

    技术环境

    D

    社会文化环境


    正确答案： C,B
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    问答题
    简述员工关系管理的外部环境？

    正确答案： ①经济环境
    ②技术环节
    ③政策环境
    ④法律和制度环境
    ⑤社会文化环境
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    问答题
    员工关系管理的外部环境和内部环境分别包括哪些？

    正确答案： 员工关系管理的外部环境包括：
    （1）经济环境
    （2）技术环境
    （3）政策环境
    （4）法律制度环境
    （5）社会文化环境
    员工关系管理的内部环境包括：
    （1）组织结构
    （2）工作环境
    （3）经验战略
    （4）管理者和管理方式
    （5）企业文化
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    影响建设项目质量的环境因素包括（　　）。
    A

    自然环境和工作环境

    B

    管理环境和技术环境

    C

    自然环境和现场环境

    D

    内部环境和外部环境


    正确答案： A
    解析：
    影响建设项目质量的环境因素包括：①工程技术环境，如工程地质、水文、气象等；②工程作业环境，如施工环境作业面大小、防护设施、通风照明和通讯条件等；③工程管理环境，主要指工程实施的合同结构与管理关系的确定，组织体制及管理制度等；④周边环境，如工程邻近的地下管线、建（构）筑物等。

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