奖惩的种类有哪些？

第1题：

蒙能集团公司《安全生产工作奖惩规定》处罚处分种类有哪些？

正确答案: 通报批评、警告、记过、记大过、降职（降级）、撤职、留用察看、解除劳动合同。凡被追究刑事责任的，并处以有期徒刑以上刑罚的，一律解除劳动合同。

第2题：

目前我国实行的社会保险都有哪些种类？企业需缴费的种类有哪些？个人需缴费的种类有哪些？

正确答案: （1）目前我国实行的社会保险种类有：养老保险，医疗保险，生育保险，工伤保险，失业保险。
（2）其中企业需缴费的有养老保险，医疗保险，失业保险，生育保险，工伤保险。
（3）其中个人需缴费的种类有养老保险，医疗保险，失业保险。

第3题：

地租的种类的种类有哪些？含义是什么？

正确答案: （1）绝对地租是由于土地所有权的垄断，土地使用者不论土地的质量和位置的好坏，都必须向土地所有者支付的经济代价。它表示土地使用者与土地所有者之间的经济关系。这种关系只能以土地所有权与使用权的分离为前提，是市埸经济条件下产物。绝对地租＝农产品价值－农产品社会生产价格
（2）级差地租指利用自然条件或社会经济条件较好的土地所获得的超额利润。其产生的原因是土地质量的优劣、土地面积的有限、位置的固定和土地经营的垄断。
（3）垄断地租是指占有某些地块所获得的垄断超额利润转化而成的地租。垄断地租产生的条件是某种土地的特殊优越性和稀少性，产生的原因是对特殊土地垄断经营。

第4题：

对供应商的奖惩包括两种类型，分别是（）和（）。

正确答案:因质量责任的划分而产生的；根据业绩考核产生的

第5题：

试述机关人员奖惩激励机制的基本原则及种类。

正确答案: 一、原则：
1、奖励必须分明、公平合理。也就是说，机关奖惩的标准必须合理，操作必须公平，做到有功必奖，有过必究。
2、奖惩必须以考核为依据。也就是说，不要把奖励当福利，机关内部人人有份，搞“赏虚设”，也不可“罚妄加”，株连与过失无关的一些人员。
3、物质奖励和精神奖励相结合。两种奖励方式互相补充，不可替代，它可以使获奖者获得生理和心理上的双重满足。
4、奖惩必须及时，注重时效。当然，及时并不意味着可以草率从事。
5、奖惩要与教育相结合。使受奖励者戒骄戒躁，不断进取，使受惩罚者心悦诚服，弃旧图新。
二、种类：
1、奖励。对机关工作人员的奖励，分为嘉奖、记三等功、二等功、一等功和授予荣誉称号。
2、惩罚。对机关工作人员的惩罚包括刑事惩处和纪律惩处两大类。

第6题：

刮刀有哪几种类型？显示剂的种类有哪些？

正确答案: 刮刀分平面刮刀和曲面刮刀两种类型。
显示剂的种类有红丹粉、蓝油、松节油、烟墨油、酒精、油彩、油墨等。

第7题：

载荷的种类和应力的种类有哪些？

正确答案: 载荷的种类有：拉伸载荷、压缩载荷、剪切载荷和扭转载荷。
应力的种类有：拉伸应力、压缩应力、剪切应力等。

第8题：

问答题

试述机关人员奖惩激励机制的基本原则及种类。

正确答案：一、原则：
1、奖励必须分明、公平合理。也就是说，机关奖惩的标准必须合理，操作必须公平，做到有功必奖，有过必究。
2、奖惩必须以考核为依据。也就是说，不要把奖励当福利，机关内部人人有份，搞“赏虚设”，也不可“罚妄加”，株连与过失无关的一些人员。
3、物质奖励和精神奖励相结合。两种奖励方式互相补充，不可替代，它可以使获奖者获得生理和心理上的双重满足。
4、奖惩必须及时，注重时效。当然，及时并不意味着可以草率从事。
5、奖惩要与教育相结合。使受奖励者戒骄戒躁，不断进取，使受惩罚者心悦诚服，弃旧图新。
二、种类：
1、奖励。对机关工作人员的奖励，分为嘉奖、记三等功、二等功、一等功和授予荣誉称号。
2、惩罚。对机关工作人员的惩罚包括刑事惩处和纪律惩处两大类。

解析：暂无解析

第9题：

多选题

获得服从的方法有哪些（）

A

实施奖惩

B

给予关心

C

提供榜样

D

逐步提要求

正确答案： D,C

解析：暂无解析

第10题：

单选题

对供应商的奖惩包括两种类型，其一是因（）的划分而产生的奖惩，其二是根据业绩考核产生的奖惩。

A

价格

B

服务水平

C

质量责任

D

订单

正确答案： A

解析：暂无解析

第11题：

多选题

命令（令）的种类有（）

A

颁布令

B

行政令

C

奖惩令

D

任免令

E

撤销令

正确答案： D,B

解析：暂无解析

第12题：

问答题

对矫正对象的奖惩有哪些程序？

正确答案：（一）奖励。
对矫正对象的表扬、矫正积极分子奖励，每季度评比一次，由街道（乡镇）社区矫正工作机构综合评定后提出意见。表扬报街道（乡镇）社区矫正工作领导小组批准；矫正积极分子经街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核同意后，报县（市、区）社区矫正工作机构批准。
给予记功的，由街道（乡镇）社区矫正工作机构提出奖励意见，经街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核同意后，及时报县（市、区）社区矫正工作机构批准。
建议给予管制、缓刑、暂予监外执行人员减刑或假释的，由街道（乡镇）社区矫正工作领导小组提出意见，经县（市、区）社区矫正工作领导小组审核同意后，依照有关法律程序办理。
（二）惩处。
对矫正对象的行政惩处，由街道（乡镇）社区矫正工作机构调查核实。警告报街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核批准；记过经街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核同意后报县（市、区）社区矫正工作机构审批。
建议人民法院、监狱管理机关予以撤销缓刑、假释、收监执行，建议公安机关给予处罚，由街道（乡镇）社区矫正工作机构提出意见，街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核，由县（市、区）社区矫正工作机构提请人民法院、监狱管理机关、公安机关执行。
对矫正对象惩处，应当允许其陈述和申辩，街道（乡镇）社区矫正工作机构应当给予答复。申辩期间不影响惩处的执行。

解析：暂无解析

第13题：

目标管理责任制有哪些奖惩措施？

正确答案: 社会治安治理管理责任制的奖惩措施主要有：
（一）奖励。就是对于实行社会治安综合治理目标管理考核评比优秀的单位和个人、给予精神或物质上的鼓励。主要有：
⒈授予“综合治理先进单位”、“综合治理先进个人”等荣誉称号，或记功、嘉奖，享受相应的先进工作者、劳模待遇。
⒉晋职晋级。推行社会治安综合治理目标管理责任制成绩显著的领导干部，按照中央五部门《关于实行社会治安综合治理领导责任制的若干规定》，可晋职晋级。
⒊物质奖励。
（二）惩罚。就是对于执行社会治安综合治理目标管理责任制不力、考评不合格的单位和个人，给予惩罚。
⒈取消荣誉称号，主要是县（市、区）乡镇、街道以及机关、团体、学校、企业、事业单位评选综合性的荣誉称号。
⒉否决党政主要领导、主管领导和治安责任人评先受奖、晋职晋级的资格。
⒊对党政主要领导、主管领导和直接责任人给予批评教育、通报警告或进行党纪、政纪处分。
⒋经济处罚。
⒌一些地区还对于考核不合格的单位实行整改通知、黄牌警告制度。

第14题：

对罪犯的奖惩种类可分为（）两大类。

A、物质奖惩
B、狱政奖惩
C、刑事奖惩
D、精神奖惩

正确答案:B,C

第15题：

数据备份的种类有哪些？常用的方法有哪些？

正确答案: 数据备份按照备份时所备份数据的特点可以分为三种：完全备份、增量备份和系统备份。
根据数据备份所使用的存储介质种类可以将数据备份方法分成如下若干种：软盘备份、磁带备份、可移动存储备份、可移动硬盘备份、本机多硬盘备份和网络备份。

第16题：

奖惩与惩罚实施时应注意的问题有哪些？

正确答案: 奖励应注意的问题
（1）奖励要做到实事求是，公正合理
（2）奖励要有教育性
（3）奖励要有群众基础，得到学生集体的支持
（4）奖励要着眼未来
一方面惩罚要适度，另一方面惩罚要有教育性，得让学生领会。
惩罚应注意的问题：
（1）尊重学生的人格，不损害学生身心健康。
（2）惩罚要公正合理
（3）惩罚要得到学生集体的支持
（4）惩罚要讲究艺术。一方面惩罚要适度，另一方面惩罚要有教育性，得让学生领会。

第17题：

命令（令）的种类有（）

A、颁布令
B、行政令
C、奖惩令
D、任免令
E、撤销令

正确答案:A,B,C,D,E

第18题：

对矫正对象的奖惩有哪些程序？

正确答案: （一）奖励。
对矫正对象的表扬、矫正积极分子奖励，每季度评比一次，由街道（乡镇）社区矫正工作机构综合评定后提出意见。表扬报街道（乡镇）社区矫正工作领导小组批准；矫正积极分子经街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核同意后，报县（市、区）社区矫正工作机构批准。
给予记功的，由街道（乡镇）社区矫正工作机构提出奖励意见，经街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核同意后，及时报县（市、区）社区矫正工作机构批准。
建议给予管制、缓刑、暂予监外执行人员减刑或假释的，由街道（乡镇）社区矫正工作领导小组提出意见，经县（市、区）社区矫正工作领导小组审核同意后，依照有关法律程序办理。
（二）惩处。
对矫正对象的行政惩处，由街道（乡镇）社区矫正工作机构调查核实。警告报街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核批准；记过经街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核同意后报县（市、区）社区矫正工作机构审批。
建议人民法院、监狱管理机关予以撤销缓刑、假释、收监执行，建议公安机关给予处罚，由街道（乡镇）社区矫正工作机构提出意见，街道（乡镇）社区矫正工作领导小组审核，由县（市、区）社区矫正工作机构提请人民法院、监狱管理机关、公安机关执行。
对矫正对象惩处，应当允许其陈述和申辩，街道（乡镇）社区矫正工作机构应当给予答复。申辩期间不影响惩处的执行。