员工担任一定职位时,在任期内为行使经营管理职能所消耗的费用,体现员工地位的一种象征,也是对员工成就认同的激励形式称之为()A、职位消费激烈B、荣誉感激励C、参与激励D、创新授权激励

题目

员工担任一定职位时,在任期内为行使经营管理职能所消耗的费用,体现员工地位的一种象征,也是对员工成就认同的激励形式称之为()

  • A、职位消费激烈
  • B、荣誉感激励
  • C、参与激励
  • D、创新授权激励

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  • 第1题:

    设有一个员工关系EMP(员工号,姓名,部门名,职位,薪资),若需查询不同部门中担任"项目主管"的员工的平均薪资,则相应的SELECT语句为:

    SELECT部门名,AVG(薪资) AS平均薪资 FROM EMP GROUP BY ( ) HAVING (请作答此空)

    将员工号为"10058"、姓名为"黄晓华"、部门名为"开发部"的元组插入EMP关系中的SQL语句为:Insert ( )

    A.职位='项目主管'
    B.'职位=项目主管'
    C.'职位'=项目主管
    D.职位=项目主管

    答案:A
    解析:
    本题考查对SQL语言的掌握程度。
    根据题意,查询不同部门中担任"项目主管"的职工的平均薪资,需要先按"部门名"进行分组,然后再按条件职位='项目主管'进行选取,因此正确的SELECT语句如下:
    SELECT部门名,AVG(薪资) AS平均薪资
    FROM EMP
    GROUP BY部门名
    HAVING职位='项目主管'
    第3小题正确的答案是选项B,因为插入语句的基本格式如下:
    INSERT INTO 基本表名(字段名[,字段名]...)
    VALUES(常量[,常量]...);查询语句
    从上可见,选项C和D显然是不正确的。选项A也是不正确的,因为按照SELECT语句的语法,字符串插入时,需要用单引号括起,可在选项A中"黄晓华"和"研发部"明显是字符串,但是却没有用单引号括起。

  • 第2题:

    项目物资部行使物资领用消耗监督职能。


    正确答案:正确

  • 第3题:

    工业企业在一定时期内发生的、用货币表现的生产耗费,称为企业()。

    • A、生产费用
    • B、生产成本
    • C、经营管理费用
    • D、生产经营管理费用

    正确答案:A

  • 第4题:

    业企业在一定时期内发生的、用货币额表现的生产耗费、称为()

    • A、产品成本
    • B、生产费用
    • C、期间费用
    • D、生产经营管理费用

    正确答案:B

  • 第5题:

    “同一企业中担任相同职位的员工,其所获薪酬应与其贡献相匹配。”这句话体现了薪酬公平原则中所包含的______的公平。()

    • A、绩效报酬
    • B、职位价值
    • C、要素价值
    • D、内在报酬

    正确答案:A

  • 第6题:

    与建筑安装施工生产的个别产品无关,而为企业生产全部产品所必需,为维持企业的经营管理活动所必须发生的各项费用开支的消耗指标。这种定额是()。

    • A、企业定额
    • B、费用定额
    • C、概算定额
    • D、预算定额

    正确答案:B

  • 第7题:

    单选题
    “同一企业中担任相同职位的员工,其所获得的薪酬应与其贡献相匹配。”这句话体现了薪酬公平原则中所包含的()公平。
    A

    绩效报酬

    B

    职位价值

    C

    要素价值

    D

    内在报酬


    正确答案: A
    解析: 暂无解析

  • 第8题:

    单选题
    职是指领导者所担任的()
    A

    职务

    B

    职务、职位

    C

    职位

    D

    地位


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第9题:

    单选题
    员工担任一定职位时,在任期内为行使经营管理职能所消耗的费用,体现员工地位的一种象征,也是对员工成就认同的激励形式称之为()
    A

    职位消费激烈

    B

    荣誉感激励

    C

    参与激励

    D

    创新授权激励


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第10题:

    单选题
    产品成本是指企业生产一定种类、一定数量的产品所支出的各项()。
    A

    生产费用之和

    B

    生产经营管理费用总和

    C

    经营管理费用总和

    D

    料、工、费及经营管理费用总和


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第11题:

    单选题
    薪酬费用率公式是()
    A

    一定时期内薪酬总额/员工人数

    B

    一定时期内企业附加值/员工人数

    C

    劳动成本总额/销售收入总额

    D

    劳动成本总额/附加价值


    正确答案: D
    解析: 暂无解析

  • 第12题:

    单选题
    采用一定的标准,依据一定的分类原则,对从业人员所执事的各种社会职业进行全而、系统地划分与归类指的是( )
    A

    职位类别

    B

    职位体系

    C

    职能划分

    D

    职位分析


    正确答案: D
    解析:

  • 第13题:

    设有一个员工关系EMP(员工号,姓名,部门名,职位,薪资),若需查询不同部门中担任“项目主管”职位的员工平均薪资,则相应的SQL语句为:SELECT部门名,AVG(薪资)AS平均薪资FROM EMPGROUP BY(请作答此空)( );

    A.员工号
    B.姓名
    C.部门名
    D.薪资

    答案:C
    解析:
    SELECT语句的语法结构:SELECT[ALL|DISTINCT]<列名>[,···n]FROM<表名|视图名>[,···n][WHERE<条件表达式>][GROUP BY<列名>[HAVNG<条件表达式>]][ORDER BY<列名>[ASC|DESC][,···n]]本题中是要求查询不同部门中,所以应使用分组语句进行分组,分组的条件是部门名;在分组的基础上指定条件,一般使用HAVING语句,本题要求是担任“项目主管”职位,也就是说要求职位为项目主管。由于“项目主管”是属于字符串类型的数据,所以在条件表达式中,需要使用单引号将该值引起来。

  • 第14题:

    “检修定额管理”是作业成本法的一种应用,定额是企业在一定生产技术和经营管理水平条件下,对人力、物力、财力消耗所规定的标准量,是科学编制计划、合理组织生产的重要依据,是实现生产经营管理职能的重要基础。


    正确答案:正确

  • 第15题:

    职是指领导者所担任的()

    • A、职务
    • B、职务、职位
    • C、职位
    • D、地位

    正确答案:B

  • 第16题:

    “同一企业中担任相同职位的员工,其所获得的薪酬应与其贡献相匹配。”这句话体现了薪酬公平原则中所包含的()公平。

    • A、绩效报酬
    • B、职位价值
    • C、要素价值
    • D、内在报酬

    正确答案:A

  • 第17题:

    对组织在一定时期内的人力资源需求和供给作出预测,该活动属于人力资源管理基本职能中的()。

    • A、员工招聘
    • B、人力资源规划
    • C、绩效管理
    • D、职位分析和胜任素质模型

    正确答案:B

  • 第18题:

    薪酬费用率公式是()

    • A、一定时期内薪酬总额/员工人数
    • B、一定时期内企业附加值/员工人数
    • C、劳动成本总额/销售收入总额
    • D、劳动成本总额/附加价值

    正确答案:C

  • 第19题:

    单选题
    与建筑安装施工生产的个别产品无关,而为企业生产全部产品所必需,为维持企业的经营管理活动所必须发生的各项费用开支的消耗指标。这种定额是()。
    A

    企业定额

    B

    费用定额

    C

    概算定额

    D

    预算定额


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第20题:

    单选题
    领导者是指(  )
    A

    在社会共同活动中,在一定的职位体系中担任一定领导职位的个人

    B

    在一定的职位体系中担任一定领导职位的集体

    C

    在社会共同活动中,在一定的职位体系中拥有具体职权的个人或集体

    D

    在社会共同活动中,在一定的职位体系中担任一定领导职务的个人或集体


    正确答案: C
    解析: 暂无解析

  • 第21题:

    单选题
    对组织在一定时期内的人力资源需求和供给作出预测,该活动属于人力资源管理基本职能中的(  )。
    A

    员工招聘

    B

    人力资源规划

    C

    绩效管理

    D

    职位分析和胜任素质模型


    正确答案: B
    解析:
    人力资源管理分为以下基本职能:①人力资源规划;②招聘与配置;③培训与开发;④绩效管理;⑤薪酬福利管理;⑥劳动关系管理。人力资源规划是指将企业对人员数量和质量的需求与人力资源的有效供给相协调。需求源于组织工作的现状与对未来的预测,供给则涉及内部与外部的有效人力资源。

  • 第22题:

    单选题
    工业企业在一定时期内发生的、用货币表现的生产耗费,称为企业()。
    A

    生产费用

    B

    生产成本

    C

    经营管理费用

    D

    生产经营管理费用


    正确答案: B
    解析: 暂无解析

  • 第23题:

    单选题
    根据员工所承担的工作的重要性、难度来确定的基本工资,叫做()。
    A

    职能工资

    B

    职位工资

    C

    技能工资

    D

    津贴


    正确答案: A
    解析: 暂无解析