下列属于薪酬等级表组成部分的是（）A、薪酬等级数目B、薪酬等级差别C、工种等级数目D、工种等级线E、工种等级差别

题目

下列属于薪酬等级表组成部分的是（）

  • A、薪酬等级数目
  • B、薪酬等级差别
  • C、工种等级数目
  • D、工种等级线
  • E、工种等级差别
相似考题

1.下列不属于一个完整的薪酬结构中应包括的内容的是( )。A．薪酬预算与控制B．薪酬等级C．薪酬等级内部变动范围D．相邻薪酬等级间的关系

2.下列不属于一个完整的薪酬结构中应包括的内容的是()。A:薪酬预算与控制 B:薪酬等级 C:薪酬等级内部变动范围 D:相邻薪酬等级间的关系

3.下列属于组合薪酬结构的有()。A:岗位技能薪酬 B:能力资格薪酬 C:岗位效益薪酬 D:技术等级薪酬 E:薪点薪酬

4.薪酬制度一般情况下，是通过（ ）等具体形式加以规定的。A．绩效考核结果B．薪酬等级表C．薪酬标准表D．技术等级标准E．岗位名称表

更多“下列属于薪酬等级表组成部分的是（）”相关问题

  • 第1题：

    薪酬等级表


    正确答案: 是确定各种工作的等级项目、等级差别及等级分布的一览表。

  • 第2题：

    下列属于职务等级薪酬制的有（）

    • A、一级一薪制
    • B、一级数薪制
    • C、薪酬标准
    • D、薪酬等级表
    • E、技术等级标准

    正确答案:A,B

  • 第3题：

    职务等级薪酬制的组成部分有（）

    • A、职务名称列表
    • B、一岗一薪制
    • C、职务薪酬标准表
    • D、一岗数薪制
    • E、业务等级标准

    正确答案:A,C,E

  • 第4题：

    下列属于一个完整的薪酬结构的内容的是（）。

    • A、薪酬的数量
    • B、薪酬的等级结构
    • C、同一薪酬等级内的薪酬变动范围
    • D、相邻薪酬等级间的交叉与重叠

    正确答案:B,C,D

  • 第5题：

    反映薪酬等级差别的指标有（）

    • A、工种等级线
    • B、薪酬等级数目
    • C、薪酬等级系数
    • D、级差
    • E、薪酬等级表

    正确答案:C,D

  • 第6题：

    职务等级薪酬制由（）等构成。

    • A、职务名称表
    • B、职务薪酬标准表
    • C、业务标准
    • D、职责条件
    • E、薪酬等级表

    正确答案:A,B,C,D

  • 第7题：

    多选题
    反映薪酬等级差别的指标有（）
    A

    工种等级线

    B

    薪酬等级数目

    C

    薪酬等级系数

    D

    级差

    E

    薪酬等级表


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第8题：

    多选题
    下列属于技术等级薪酬制的基本因素为（）
    A

    一级一薪制

    B

    一级数薪制

    C

    薪酬标准

    D

    薪酬等级表

    E

    技术等级标准


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    职务等级表的组成部分有（）
    A

    职务等级线

    B

    职务薪酬等级数目

    C

    职务薪酬类别

    D

    职务特点

    E

    职务要求


    正确答案： A,B,C
    解析： 暂无解析

  • 第10题：

    多选题
    职务等级薪酬制的组成部分有（）
    A

    职务名称列表

    B

    一岗一薪制

    C

    职务薪酬标准表

    D

    一岗数薪制

    E

    业务等级标准


    正确答案： C,A
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    下列不属于驻外人员薪酬的主要组成部分的是（）。
    A

    基本薪酬

    B

    激励薪酬

    C

    奖金

    D

    福利


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    多选题
    下列属于薪酬等级表组成部分的是（）
    A

    薪酬等级数目

    B

    薪酬等级差别

    C

    工种等级数目

    D

    工种等级线

    E

    工种等级差别


    正确答案： E,A
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    表明薪酬等级表中各工种所跨的最低等级和最高等级的界限的是（）

    • A、薪酬等级数目
    • B、薪酬等级差别
    • C、工种等级线
    • D、薪酬等级线

    正确答案:C

  • 第14题：

    制定薪酬等级表的第一步要做的是（）

    • A、划分工种等级线
    • B、确定等级数日
    • C、确定薪酬等级表幅度
    • D、确定级差

    正确答案:B

  • 第15题：

    职务等级表的组成部分有（）

    • A、职务等级线
    • B、职务薪酬等级数目
    • C、职务薪酬类别
    • D、职务特点
    • E、职务要求

    正确答案:A,B,C

  • 第16题：

    下列属于技术等级薪酬制的基本因素为（）

    • A、一级一薪制
    • B、一级数薪制
    • C、薪酬标准
    • D、薪酬等级表
    • E、技术等级标准

    正确答案:C,D,E

  • 第17题：

    下列属于岗位技能薪酬制的薪酬单元是（）

    • A、薪酬标准
    • B、薪酬等级
    • C、技术等级标准
    • D、技能薪酬

    正确答案:D

  • 第18题：

    对于薪酬等级、薪酬范围、实付薪酬表述正确的是（）

    • A、实付薪酬不同的岗位，不可能属于同一薪酬等级
    • B、不同薪酬等级的岗位其实付薪酬可能相同
    • C、属同一薪酬等级的岗位其实付薪酬可能不同
    • D、各薪酬等级的薪酬范围的变化幅度不一定相同
    • E、处于不同薪酬等级，实付薪酬不同

    正确答案:B,C,D

  • 第19题：

    多选题
    下列属于职务等级薪酬制的有（）
    A

    一级一薪制

    B

    一级数薪制

    C

    薪酬标准

    D

    薪酬等级表

    E

    技术等级标准


    正确答案： E,D
    解析： 暂无解析

  • 第20题：

    多选题
    下列属于一个完整的薪酬结构的内容的是（）。
    A

    薪酬的数量

    B

    薪酬的等级结构

    C

    同一薪酬等级内的薪酬变动范围

    D

    相邻薪酬等级间的交叉与重叠


    正确答案： A,D
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    单选题
    下列属于岗位技能薪酬制的薪酬单元是（）
    A

    薪酬标准

    B

    薪酬等级

    C

    技术等级标准

    D

    技能薪酬


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    单选题
    制定薪酬等级表的第一步要做的是（）
    A

    划分工种等级线

    B

    确定等级数日

    C

    确定薪酬等级表幅度

    D

    确定级差


    正确答案： A
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    单选题
    表明薪酬等级表中各工种所跨的最低等级和最高等级的界限的是（）
    A

    薪酬等级数目

    B

    薪酬等级差别

    C

    工种等级线

    D

    薪酬等级线


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

相关内容