工人考核的内容？

题目

工人考核的内容？

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1.工人考核的内容包括( )、生产工作成绩和技术业务水平。A.个人喜好B.经济水平C.思想政治表现D.收入水平

2.员工考核的内容包括:()A.考核的对象与内容B.考核的原则C.考核的程序和方法D.考核的结果

3.全国工人考核工作由工会综合管理,并负责制定有关规定,指导协调工人考核工作。()此题为判断题(对，错)。

4.工人考核的内容不包括()。A、思想政治表现B、生产工作成绩C、技术业务水平D、经过正规培训

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  • 第1题：

    建筑施工人员考核办法:分为()。

    A、安全理论考核

    B、安全操作技能考核


    参考答案：AB

  • 第2题：

    施工人员的质量控制的主要内容有（）。

    A.坚持执业资格注册制度
    B.坚持持证上岗制度
    C.进行全员培训
    D.对分包单位施工人员进行资格考核
    E.制定针对性的施工组织方案

    答案：A,B,C,D
    解析：
    2020/2019教材P172
    一、 施工人员的质量控制：施工企业必须坚持执业资格注册制度和作业人员持证上岗制度； 对所选派的施工项目领导者、组织者进行教育和培训，使其质量意识和组织管理能力能满足施工质量控制的要求； 对所属施工队伍进行全员培训，加强质量意识的教育和技术训练，提高每个作业者的质量活动能力和自控能力； 对分包单位进行严格的资质考核和施工人员的资格考核，其资质、资格必须符合相关法规的规定，与其分包的工程相适应。

  • 第3题：

    全国工人考核工作由工会综合管理，并负责制定有关规定，指导协调工人考核工作。


    正确答案:错误

  • 第4题：

    工人考核的内容包括（）。

    • A、工人思想政治表现
    • B、生产工作成绩
    • C、技术业务水平
    • D、国家相关政策法规的了解程度
    • E、对企业的贡献程度

    正确答案:A,B,C

  • 第5题：

    工厂的生产工人适合采用一年只考核一次的年度考核。


    正确答案:错误

  • 第6题：

    工人考核中，有关工人生产工作成绩的考核以（）为主。

    • A、定量考核
    • B、定性考核
    • C、笔试考核
    • D、面试考核

    正确答案:A

  • 第7题：

    在企业中，对于工人的技术考核，主要考核内容包括（）。

    • A、应知考试
    • B、承受能力考试
    • C、实际操作考试
    • D、心理素质考试
    • E、其他

    正确答案:A,C

  • 第8题：

    问答题
    工人考核的内容？

    正确答案： 包括三方面的内容：
    （1）劳动态度，是指劳动者对劳动所特有的评价与行为倾向，通常可理解为劳动者对劳动的热情及努力程度，一般从出勤率、工作责任心、工作表现与其他工种协作及劳动努力程度等方面来考核。
    （2）工作能力，即劳动能力，在相同条件下，工作能力越强，劳动贡献越大。一般通过技术等级标准或岗位技术规范来进行考核。
    （3）贡献大小，即劳动的最终结果，在具体劳动中，贡献一般指工人的劳动效率、产品产量等，可通过评估工人的工效、定额完成情况等来进行考核。
    解析： 暂无解析

  • 第9题：

    多选题
    施工人员的质量控制的主要内容有(    )。
    A

    坚持执业资格注册制度

    B

    坚持持证上岗制度

    C

    进行全员培训

    D

    对分包单位施工人员进行资格考核

    E

    制订针对性的施工组织方案


    正确答案： A,B
    解析：

  • 第10题：

    单选题
    工人考核中，有关工人技术业务水平考核以（）为主。
    A

    定量考核

    B

    定性考核

    C

    笔试考核

    D

    面试考核


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第11题：

    单选题
    工人考核中，有关工人生产工作成绩的考核以（）为主。
    A

    定量考核

    B

    定性考核

    C

    笔试考核

    D

    面试考核


    正确答案： C
    解析： 暂无解析

  • 第12题：

    单选题
    生产记录法考核工人是（）。
    A

    通过记录工人的出勤，缺勤，迟到，早退等方法来考核工人；

    B

    通过记录工人在工作班内的工作量，工时利用情况，工作质量（产品质量）等方法来考核工人；

    C

    对劳动者群体按每人做出的具体成绩排出高低而决定工人考核状况。


    正确答案： B
    解析： 暂无解析

  • 第13题：

    绩效考核中最常用的一种是( )。

    A.以能力为内容的考核

    B.以潜能为内容的考核

    C.以态度为内容的考核

    D.以工作业绩为内容的考核


    参考答案：D

  • 第14题：

    施工人员的质量控制的主要内容有( )。

    A、坚持执业资格注册制度
    B、坚持持证上岗制度
    C、进行全员培训
    D、对分包单位施工人员进行资格考核
    E、制定针对性的施工组织方案

    答案：A,B,C,D
    解析：

  • 第15题：

    JGJ59-2011要求当施工人员入场时，工程项目部应组织进行三级安全教育培训和考核的主要内容有哪些？


    正确答案: 以国家安全法律法规、企业安全制度、施工现场安全管理规定及各工种安全技术操作规程为主要内容的三级安全教育培训和考核。

  • 第16题：

    工人考核的形式包括（）。

    • A、录用考核
    • B、转正定级考核
    • C、下岗转岗考核
    • D、本等级考核
    • E、升级考核

    正确答案:A,B,C,D,E

  • 第17题：

    工人考核中，有关工人技术业务水平考核以（）为主。

    • A、定量考核
    • B、定性考核
    • C、笔试考核
    • D、面试考核

    正确答案:C

  • 第18题：

    工人经本等级考核合格的，可以申请参加升级考核。升级考核一般一年进行一次。


    正确答案:错误

  • 第19题：

    内容包括“德、能、勤、绩及个性”的考核是对（）进行的考核。

    • A、一般工人
    • B、管理人员
    • C、工程技术人员
    • D、主要行政领导人员
    • E、所有人

    正确答案:B,C,D

  • 第20题：

    多选题
    工人考核的内容包括（）。
    A

    工人思想政治表现

    B

    生产工作成绩

    C

    技术业务水平

    D

    国家相关政策法规的了解程度

    E

    对企业的贡献程度


    正确答案： D,A
    解析： 暂无解析

  • 第21题：

    多选题
    工人考核的形式包括（）。
    A

    录用考核

    B

    转正定级考核

    C

    下岗转岗考核

    D

    本等级考核

    E

    升级考核


    正确答案： E,B
    解析： 暂无解析

  • 第22题：

    判断题
    工厂的生产工人适合采用一年只考核一次的年度考核。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 错
    解析： 暂无解析

  • 第23题：

    判断题
    全国工人考核工作由工会综合管理，并负责制定有关规定，指导协调工人考核工作。
    A

    对

    B

    错


    正确答案： 对
    解析： 暂无解析

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